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1/6规范化管理强化学前教育调研报告一基本情况全县城区共有幼儿园27所,其中国有1所,集体1所,民办私人25所;共有幼儿班106个,其中小班37个,中班33个,大班36个;在园幼儿数3341人,其中小班980人,中班1041人,大班1320人;教职工总数252人,其中专任教师149人,专任教师中学历合格者131人,专任教师中专业合格者71人,保育员4人,其他教职人员99人。二数据分析情况1、县城区幼儿园国有、集体太少,只占,私人的太多,占2、幼儿园班额过大,国家规定小班34岁25人,中班45岁30人,大班56岁35人,混合班30人。我县实际第一幼儿园小班3个,135人,每班45人,超20人;中班3个,119人,每班40人,超10人;大班3个,155人,每班53人,超18人。老干幼儿园小班2个,65人,每班3233人,超8人;中班2个,81人,每班4041人,超人;大班2个,111人,每班5556人,超20人。民办幼儿园中,小班也有每班达40人的小燕子,中班最高有每班48人的中英文,大班也有50人的小天鹅、小燕子、蓓蕾。国家规定最多不得超标5人。2/63、师资队伍与要求差距大。国家规定,幼儿教师学历合格率为100,专业合格率为80。我县情况为,专任教师为149人,学历合格的131人,合格率为,专业合格的71人,合格率只有,其中,金苗幼儿园3个教师中没有一个专业合格的幼师。三存在的主要问题1、办园条件差一是所有幼儿园室外活动场所有限,有的甚至没有室外活动场所,只租用了有限的民房。二是无象样的大型玩具供幼儿玩耍。三是环境卫生差,安全设施不够,特别是冬季取暖没有空调设备,全部用碳火或电火,安全隐患大。四是食堂普遍没按营养搭配,购买的点心质量差。2、师资力量弱一是专任教师学历合格率和专业合格率与规定相差太大,学历合格率只达,专业合格率只达。二是教师的教学方式与现实的幼儿需求不太相适应,老套的较多。三是幼师综合素质不高,琴、棋、书、画、歌舞样样行的少。3、缺乏科学的办园准入机制。如办园的硬件条件和师资配备没有具体量化标准,班额过大和其他办园条件不3/6达标没有具体的处罚措施;还有就是缺乏对办园的监督机制。4、没有科学的收费标准。如达到什么标准收费多少没具体标准。二、解决问题建议思考一规范办园行为1、规范学前教育机构名称,不得对家长有误导作用和与实际不相符的办园行为。2、严格控制班额,确保教学质量。3、严格学前教育分支3机构管理。各级各类学前教育机构申请设立分支机构的,须分别经原审批机关批准后才能设立。4、加大对非法办园的清理力度。对未取得办园许可而擅自办园招生的学前教育机构,由教育行政主管部门会同公安、司法、物价、财政、民政等有关部门依法予以撤销,并给予相应处罚。对于被取消的学前教育机构,要通过各种媒体渠道向社会公布。二规范管理行为1、进一步完善实施分类评估制度,并把评估结果通过媒体向社会公布。2、实施类别动态管理制度。对学前教育机构类别实行动态管理。通过年审复评,对质量提高的要进位进类,4/6质量降低的要降位降类。教育行政主管部门要对学前教育机构进行定期评估和不定期检查、督导和排位排类。3、严格实行办园准入制度。学前教育机构要实行幼儿园园长、幼师和其他工作人员准入制度,要持证上岗。对不适合岗位要求和不符合任职资格的人员应及时调离工作岗位。4、规范收费管理。各级各类学前教育机构要严格按收费许可证规定项目和标准收费。5、加强安全工作。按照健康第一和安全第一的要求抓好安全管理工作。应建立房屋、设施、消防、交通、食品等安全防护和检查制度,防止各种意外伤害事故发生。三规范教育教学行为1、规范兴趣班的管理。在一日活动时间之外举办收费兴趣班,按照规定,本着家长自愿的原则,不能强迫幼儿参加,并向家长公示收费标准。2、规范课程和教材管理。要按照幼儿教育指导纲要选择适宜的教材,要建立符合实际、突出地方特色的教学方案。3、规范实施健康、社会、科学、语言、艺术五大领域的教育,促进幼儿体、智、德、美全面和谐发展。规范化管理强化学前教育调研报告相关内容农村已婚妇女普查工作调研报告农村妇女是社会主义新农村建设5/6中的一支重要力量,她们的健康状况与社会主义新农村建设、和谐社会建设和家庭幸福息息相关。农村妇女由于受传统思想的影响和现实条件的限制,妇科病发病率较高,妇科疾病严重危害着她们的身体健康和生命安全推进女性参政问题调研报告女性参政是社会进步的重要标志,为进一步提高女干部素质,以适应和促进社会的进步和发展。本文从新时期推进女性参政的现实必要性着手,挖掘了目前推进女性参政事业的有利因素,分析了发展该事业存在的困难及难点,提出了相应的对策及建议妇女维权若干问题调研报告妇女权益保障法自XX年颁布实施以来,我县妇女维权工作在县委政府的高度重视和大力支持下,在各部门的通力合作以及广大妇女工作者的共同努力下取得了很大的进步。选拔女干部工作调研报告妇女的社会参与和政治参与程度,是社会文明发展的重要标尺。作为党的整个干部队伍的有生力量和支撑,女干部在经济发展和社会进步中担负着举足轻重的作用。城区女性就业现状调研报告县现有行政村377个,社区6个;总人口37万人,女性人口约18万人,女性人口占全县总人口的,女性劳动适龄人口占全县女性人口的;在县城6个社区中,女性劳动适龄人口约万人。6/6非公企业女职工工作状况调研报告近期,市总工会女职工委员会开展了国际金融危机影响下企业女职工面临的新情况新问题的专题调研活动。调研采取上门走访、发放调查问卷、召开座谈会等形式,重点对市20家大、中型非公有制企业女职工的现状进行了调查和了解。农村妇女教育培训工作调研报告随着改革开放的大好形势,我县妇女也逐步进入决策管理领域,与男性平等享有政治、经济和教育的权利提高,这是贯彻男女平生基本国策的必然要求,也是建设和谐社会的

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