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文档简介

1 / 7市委组织部长在市“两新”组织党建工作会议上的讲话同志们:今天我们召开这个工作会议主要是为了加强 “两新”组织之间的学习交流,安排部署今年的“两新”组织党建工作。刚才凤红同志传达了上级部门关于“两新”组织党建工作精神,并根据市委的总体要求,对我市的“两新”组织党建工作作了认真细致的安排部署,我完全赞同,希望大家按照要求,认真的抓好落实。下面,我就“两新”组织党建工作讲两点意见。一、统一思想,充分认识做好“两新”组织党建工作的重要性思想是行动的先导。拿破仑讲, “世界上有两种东西最有力量:一种是思想,一种是剑。而前者远远大于后者。 ”任何事情,只有思想上高度重视,才会在行动上积极支持、一以贯之。做好“两新”组织党建工作更是如此。1、加强“两新”组织党建工作,是新形势下适应时代发展的需要。改革开放以来, “两新”组织的快速发展,逐渐成为新形势下经济社会发展的一个新领域,也成为党的建设的一块重要新阵地。为此,党中央对“两新”组织党建工作不断提出新的要求,引领“两新”组织党建2 / 7工作与时俱进。党的十六大把非公有制经济组织中党组织的职责任务写入了党章。党的十七届四中全会明确指出:“抓紧在非公有制经济组织建立党组织,加大在中介机构、协会、学会以及各类新社会组织中建立党组织的力度,积极做好在非公有制经济组织、新社会组织中发展党员工作” 。胡锦涛等中央领导同志多次作出重要批示,要求适应新的历史时期的需要,大力探索推进“两新”组织党建工作。落实中央关于“两新”工作的指示和要求,扎实做好“两新”组织党建工作,既是一项严肃的政治任务,又是加强和改进我市党的建设的根本要求和现实需要,具有非同一般的意义。2、加强两新组织党建工作,是巩固和提高基层组织建设的需要。党的基层组织是贯彻落实科学发展观,实施“党群工作一体化”战略的组织者、推动者和实践者,是党的全部工作和战斗力的基础,党的十七届四中全会明确提出“做好抓基层打基础工作,夯实党执政的组织基础” 。我市“两新”组织作为基层组织的一部分,人员大多来源于下岗职工和进城务工的农民,这些人中有很大一部分都是党员,但是由于其工作性质的转变,这些人离开了原来的组织,没有了归宿。因此我们要在“两新”组织中建立党组织,要让这些党员找到归宿,还要对他们进行教育和引导,让他们能够在各自的岗位上发挥先锋模范作用,从3 / 7而影响到身边更多的人加入到党组织中来,使我们党始终保持强大的凝聚力和战斗力。3、加强“两新”组织党建工作,是建设现代化中等城市的迫切需要。我市“两新”组织吸纳的人员来自方方面面,涵盖了各行各业,牵涉到工农城乡,已占到全市二三产业从业人员的一半以上,创造的 GDP 已占全市 GDP比重的 50%以上,对财政的贡献率达到 55%,对就业的贡献率达到了 83%。所以说, “两新”组织已成为我市经济发展的主力军。在建设现代化中等城市的过程中,还需要民营经济这支主力军尽快实现由“穷则思变”到“富而思进”的思想跃迁,为全市经济的健康快速发展做出新的更大的贡献。这就需要全市各级党组织和广大党员干部都要站在全局的高度,重视和加强“两新”组织党建工作,充分发挥“两新”党组织的战斗堡垒作用,引领“两新”组织快速健康发展,努力推动我市现代化中等城市建设实现新跨越。4、加强“两新”组织党建工作,是加快构建和谐*、打造幸福*的必然要求。构建和谐社会、打造幸福*, “两新”组织是重要环节之一。之所以这样讲,是因为“两新”组织作用特殊,而生产关系又比较复杂。*现在正处于黄金发展期,同时也是经济发展的矛盾凸现期和社会变革的转型敏感期, “两新”组织可以说是发展的“加速4 / 7器”和稳定的“调节器” ,是激发全社会创业、创新、创造活力的重要力量,是培育和谐文化的新生力量,对构建和谐*、打造幸福*具有不可替代的重要作用。 “两新”组织本身的安全生产、劳动关系和谐,都事关社会的稳定和谐。企业出问题,社会难和谐;社会不和谐,经济难发展;经济不发展,我们就没有幸福感。我们必须把加强“两新”组织党建工作作为构建和谐*、打造幸福*的一项重点工作来抓,充分发挥“两新”组织在协调关系、化解矛盾、维护稳定、促进和谐等方面的积极作用,助推和谐*、幸福*建设。二、加大力度,努力开创我市“两新”组织党建工作新局面我们成立“两新”组织党工委这样一个机构,这是我们工作的一个起步开局。接下来,我们的工作重心应该是开足“马力” ,加速前进,奋力推进全市“两新”组织党建工作又好又快发展。1、加大组建力度,扩大党的覆盖面。各乡镇街党委、市直各相关部门要结合实际,创造性地开展工作。要加大组建力度,做到成熟一个、组建一个,建立一个、巩固一个,巩固一个、带动一批。对有 3 名以上正式党员的,应及时建立好党组织;对有党员但不具备建立独立党组织条件的,应按照“地域相邻、行业相近、方便工作”的原5 / 7则,建立联合党组织;要充分发挥商务楼宇对党员人数较少的“两新”组织的吸纳作用,以楼宇为单位建立党组织;对于没有党员的,要选派好党建工作指导员或联系员,积极扩大党在“两新”组织中的工作覆盖面,切实做到哪里有党员,哪里就有党的组织,哪里就有党的工作。2、创新工作方式、方法,实现“两新”党建工作规范化。 “两新”组织作为基层党组织建设的新领域,开展党建工作没有多少现成的经验可以借鉴。各单位要大力推进工作机制、工作方式和方法创新,及时总结和推广成功经验。针对“两新”组织高度市场化以及员工流动性强的特点,各单位要切实把握政策、搞好服务、加强引导、总结经验,积极探索基层党建的工作社会化方式,既要立足“两新”组织内部,也要着眼于各种社会领域和社会活动场所,运用社会化工作方式来推进“两新”组织党建工作。比如,借助或组织成立各种联席会、联谊会、沙龙、论坛等,来联络“两新”组织及其广大员工,并在其中开展党的活动,培养入党积极分子,加强党的工作,不断扩大党的工作在两新组织中的影响力。3、加强教育培训力度,打造一支精干的党务工作者队伍。俗话说, “火车跑得快,全靠车头带” 。实践证明,一个单位党建工作开展的好坏,很大程度上取决于党组织负责人的素质和业主的态度。哪个单位的党支部书记6 / 7素质高、能力强,业主对党的感情深、重视和支持党建工作,哪个单位的党建工作就开展得红红火火、卓有成效。因此,要提高“两新”组织党建工作水平,就必须大力加强以党组织负责人为重点的党务工作者队伍建设,重视做好业主的教育培训和引导工作。我们要实地开展学习培训、“三会一课” 、民主评议、党性分析等学习教育活动,坚持不懈地用马克思主义中国化最新成果武装党员,使他们真正成为牢记宗旨、心系群众的先进分子。要实行分类施教,对业主党员,要求他们带头守法经营,处理好劳资关系,严格遵守党章,认真履行党员义务;对管理层党员,要求他们加强同业主的联系和沟通,积极反映民意,发挥好监督作用;对一般员工党员,要求他们通过提高自身素质和做好本职工作,发挥好先锋模范作用,团结和带领广大员工为搞好生产经营做贡献。4、开展创优争先活动,促进企业健康发展。创先争优活动是目前“两新”组织党建工作的一项极其重要的工作, “两新”组织党组织要把创先争优与自身发展结合起来,根据自身行业特点,深化创先争优活动。首先要把“一讲二评三公示”活动的开展落实到每个基层支部中去,再动员再发动,让每个党员参与活动。二是鼓励各支部因地制宜创造各种各样的活动形式,把创先争优不断推向深入。三是使活动不仅同生产业务相结合,还要同维护职工7 / 7合法权益、开展好工会、共青团等群团组织活动结

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