全国民政工作先进县

1 / 20全国民政工作先进县全国民政工作先进县(市、区)推荐表省(自治区、直辖市) 市 (地、州) 县12情满山乡谱华章竹溪县民政工作先进事迹材料多年来，竹溪县民政局秉承着“以人为本、为民解困、为民服务”的理念，切实履行“解决民生、落实民权、维护民利”的职责，以“想民、为民、帮民、助民”为己任，紧紧围绕全县经济发展和社会稳定大局，认真履行职责，情系黎民百姓，心暖千家万户，把一缕缕阳光洒向社会，使困难家庭有房住，贫困群众得温饱，优抚政策全落实，养老就医有保障，社区服务广覆盖，基层民主受赞扬。把一丝丝温暖送到贫困群众的心坎上，为服务大局、惠及民2 / 20生做出了积极贡献。唱响了一曲“勤政为民，情满山乡”的民政赞歌。好班子带出一支好队伍领导班子是一个单位的核心发动机，班子是否有凝聚力、战斗力和向心力，是民政事业发展的重要保障。竹溪县民政局始终把提高领导班子成员的思想政治素质和工作能力作为工作的重点，把强化学习作为加强领导班子建设的首要任务。局党委每月集中一次学习，在时间上许串不许占，在规范上形成制度，在内容上紧跟形势，在方法上边学习、边研究、边讨论、边解决实际问题，做到了领导班子首先在理念上提升，在思想上升华。为提高干部队伍素质，该局把加强干部学习、强化干部管理、激发干部活力作为促进民政事业发展的重大举措。在系统内坚持每周五集中学习制度，让干部职工掌握基本政治理论、基本方针政策、基本岗位业务和现代知识、基本调研能力。在学习中做到“三结合” ，即领导干部讲党课与业务讲座相结合，理论学习与改进工作、解决实际问题相结合，与提高信息宣传工作水平相结合。多年来，该局的信息宣传工作受到省、市表彰，每年被各级媒体及网站采3 / 20取的信息都在 1000 条以上。既检验了学习成果，又宣传了民政工作，促进了民政事业发展。为强化规范管理，该局把建立和完善各项制度作为重要抓手。紧紧围绕民政工作的热点、焦点问题，建立健全了各项规章制度，做到按章办事。为加强各类民政资金管理，该局成立了审计股，配备专人，加强对各类民政资金的跟踪检查，确保专款专用；每年开展低保年审工作，彻底清查不符合条件领取低保金现象，在救灾款发放上，加大检查力度，公开公正地把救灾款发放到灾民手中，杜绝工作中吃、拿、卡、要的现象，做到热情服务，让社会群众满意。县光荣院马盈安被国家民政部、省民政厅授予“优秀复员退伍军人” ，被市、县授予“敬业奉献道德模范” ；县福利院肖玉平被授予全县首届“敬业道德模范” ；中峰镇民政所吴志琴被评为全省“百家民政助理员”?正是因为有一个好的班子有效发挥先锋模范作用，才使得“创先争优”成为全体同志的共识和自觉行动，充分发挥出每名成员的积极性和创造性，全局上下形成了一盘棋的良好气氛。 好环境营造一个好氛围4 / 20竹溪是个国家级贫困县，之所以各项民政工作能够出经验、出特色、出成果，一个很重要的原因就是该县建立起了政府主导、部门协作、社会参与的民政工作机制，为民政工作营造良好的发展环境。一是“主动汇报请示、主动当好参谋、主动做好工作。 ”为争取县委、县政府对民政工作的高度重视和支持，局党委经常给县委、政府领导主动汇报民政工作，使县委、县政府领导了解做好民政工作的重要性，掌握民政工作的发展状况，同时解决民政工作中出现的困难和问题。二是县委、县政府始终把民政事业发展纳入到全县经济社会发展的大盘子中统筹谋划。每年由县委、政府主持召开一次全县民政工作会，县委书记主持会议，县长作工作报告，乡镇和县直相关部门主要负责人参加会议，由县政府与各乡镇签订民政工作目标管理责任书，明确目标，强化责任，年终严格考核兑现。政府有分管民政的副县长，县委、人大、政协均有一名联系民政工作的领导，每年还组织一次县人大代表、政协委员视察民政工作，征求意见和建议以改进民政工作。每年县委、人大、政府、政协四家主要领导及相关部门负5 / 20责人，至少一次到民政部门进行专题调研，解决具体问题，使民政工作“背靠青山有柴烧” 。三是县直各职能部门密切配合。财政部门在地方财政十分困难的情况下，足额预算安排了工作经费及各项配套经费，确保了各项政策得到全面落实。人社部门根据民政工作需要及时安排编制机构，确保了民政工作有人干事；组织、宣传、教育、税务、国土、林业等部门，根据民政工作的需要，全力支持、密切配合，形成了工作合力，促进了民政事业的发展。好机制筑牢一个好基础各项民政政策落实的好坏关键在基层，为强化基层组织建设，县民政局积极争取县委、县政府的高度重视，在县乡体制改革中，全县民政工作机构不减反增。先后设立了副科级单位低保局，并配备设立了相关业务股室；设立了乡镇民政所，乡镇民政干部全部划归县民政局垂直管理；设立了审计股，对民政资金实行专项内审和监督；批准成立了社会组织监管局和老年公寓两个副科级单位，基层民政组织机构得到不断发展壮大和完善；2016 年各乡镇民政所新增公益性岗位 30 个，使每个民政所的人员达到了 356 / 20人，为民政工作营造了一个良好的发展空间；优先保障民政所的经费支出，将办公经费列入了县级财政预算；设立了独立固定的办公场所，配备了摩托车、电脑、数码相机等办公设施，保证了基层民政工作的正常运转。2016 年县委、政府研究制定了关于做好新时期民政工作的意见文件，对民政工作的地位和作用进行了定位，在组织领导、部门配合、经费保障、队伍建设等方面进行了明确，使基层民政组织建设得到全面加强，为民政事业发展奠定了良好基础。好作为创出一番好业绩“十一五”期间，竹溪县民政局连续在市民政局和县委、县政府各部门年度工作目标考核中名列前茅；先后荣获“全国婚姻登记规范化建设先进单位” 、 “全国农村五保供养先进单位” 、 “全省双拥模范县”三连冠、 “全省民政工作先进县” 、 “全省福星工程建设先进县” 、 “全省救灾救济工作先进单位” 、 “省级文明单位”三连冠、市级最佳文明单位、县级文明系统、全市党风廉政建设先进单位、全市基层先进党组织等荣誉称号。村务公开顺民意。竹溪县民政局以“双十工程”为载体，7 / 20以争创全国村务公开和民主管理工作示范县为契机，在全县 305 个村普遍建立了村务公开栏或公开墙，村务公开面及公开率达 100%，被社会群众称为“满意民政” 。福星工程暖民心。水坪镇黄龙福利院院民杨业华逢人就说“住福利院太好了，安全、舒适、不愁吃穿，我可以安享晚年了！感谢党和政府送给我们的关怀和温暖。 ”竹溪县民政局在“福星工程”建设上，强化福利院的科学管理，改善基础环境，提高服务质量，基本上实现了五保对象“老有所养、老有所医、老有所乐、老有所为” 。目前，全县3026 名农村五保对象已集中供养 2308 名，集中供养率达到76%。各乡镇农村福利院已成为为民服务的一道靓丽“窗口”，深受群众好评。 社会救助写大爱。多年来，竹溪县民政局以完善城乡低保救助体系为核心，以农村“五保”供养、自然灾害紧急救助、医疗救助、流浪乞讨人员救助为主要内容，以临时救助制度为补充，与社会慈善事业相衔接的城乡社会救助体系框架已基本建立。截至目前，全县享受农村低保的对象达到了 30000 余人，享受城镇低保对象达到 9000余人，其中，城镇低保月人均补助水平达到 135 元，农村低保对象月人均补助水平达到 60 元。8 / 20救灾救济显真情。为做好防灾减灾工作，该县建立健全和完善了县、乡、村三级联动的灾害救助应急救援体系，不断加大灾害救助力度，妥善解决灾民生活困难等问题，确保了竹溪县这个“十年九灾”的多灾地区人心稳定、社会安定。为发挥医疗救助效果，竹溪县制定出台了竹溪县贫困群众医疗救助暂行办法 ，仅 2016 年就累计救助 4 万余人次，发放救助金 400 余万元。同时进一步完善了临时救助制度，为 547 户生活困难的低保边缘户、困难低保大学生解决临时救助资金、就学救助金 60 余万元。双拥创建谱新曲。竹溪县民政局以创建省级双拥模范县为抓手，通过开展广泛深入的宣传活动，形成了浓厚的双拥创建氛围；通过开展“关爱行动”和走访慰问活动，共为532 名重点优抚对象解决“三难”补助资金 120 余万元，将76 名生活特别困难的优抚对象优先纳入了城乡低保救助，有效解决了他们的实际困难。基层拥军优属服务组织每年为优抚对象帮工 2000 多个，做好事 1200 余件，去年为 148户解决生活困难资金 13 万余元。各类优抚对象的抚恤定补政策得到了全面落实。热情的服务态度、扎实的作风，使广大优抚对象把民政部门视为自己的“娘家” 。9 / 20民生政声唱和谐黑龙江省依安县民政局先进事迹材料依安县地处黑龙江省松嫩平原北缘，全县辖 5 镇、10 乡、148 个行政村和 7 个农林牧场，幅员面积 3685 平方公里，耕地面积万亩，总人口 49 万，是全国重要的商品粮基地。近年来，依安县民政局牢固树立“民贫我愧，民疾我苦”的工作理念，全面落实科学发展观，紧紧围绕促进县域经济社会又好又快发展和推进城乡工作一体化的工作目标，不断解放思想，励精图治，抢抓机遇，开拓创新，切切实实为群众做好事、办实事、解难事，取得了较好的成效，受到各级领导和广大群众的高度认可。近年来，先后获得全国民政工作先进县、全省民政系统先进集体、全市民政工作优胜单位等 20 多项荣誉，并在行风建设评选活动中连续 5 年名列第一，被县委、县政府评为实绩突出的领导班子。依安民政人为民解忧、助民致富的感人事迹已被传为佳话。扶贫解困为己任依安县曾经是全国贫困县，在几届县委、县政府领导班子10 / 20的努力下，深入实施“产业立县，工业强县”战略，大力发展以四区轮作为规模经营的现代农业，在全省率先成功闯出了传出了传统农区发展现代农业的新路子，县域经济社会呈现又好又快发展的良好态势。但由于地理和气候条件所致，旱灾、涝灾每年都不同程度发生，对全县农业生产和农民生活造成了很大影响。为此，依安县民政局充分发挥自身职能，执行政策不走样，每年为受灾群众送去必要的生产生活物资，帮助群众渡过难关。但发放救灾物资的方式存在成本高、环节多、分配不均、挤挪占用等弊端，实际效果并不理想。为使救灾救济工作进一步落到实处，依安县民政局领导班子及时调整工作思路，创建了救灾资金“一折通”的发放方式，即：各乡镇成立评灾小组，逐户调查灾民受灾程度和家庭状况，对受灾情况进行评议，根据评议结果初步确定救助对象和救助标准，形成灾民救助花名册和灾情档案并上报，县民政局根据上报情况进行抽查核实，严格确认救助对象，准确无误后在村屯公告栏进行张榜公示，群众无异议的，利用农村信用社的网点直接兑现，受灾群众凭借本人身份证领取存折。一折通的资金发放形式有效杜绝了偏亲向友、截留挪用等现象，简化了程序，降低了成本，群众根据需求自主支配补助资金，使扶贫解困工作更加人性化、规范化，发11 / 20挥了救灾资金的最大效益，得到省市部门的充分认可。这一做法已在全省推广，齐齐哈尔市审计局内刊还对一折通的发放方式进行了刊载。低保五保创举措关注和关爱社会弱势群体是民政人的工作职责，为了彻底改善和提高低保户、五保户的生活水平，依安县民政局在保障补助资金按时足额发放的基础上，还想方设法为他们提供就业门路和机会，这样不仅解决了他们的温饱问题，还帮助他们走向脱贫致富之路。低保户李小光身体残疾，没有工作，妻子下岗待业，全家仅靠低保金维持生活，并且孩子正在上学阶段，生活十分艰难。局领导得知情况后，知道李小光会修鞋手艺，立即为他办理各种手续，创办了一个修鞋摊位，还从工资中拿出 1000 元钱为他置办了部分机器、工具，从此李小光的家庭收入不断增多，彻底走出了贫困境地。几年来，依安县民政局共扶持500 多贫困户开办个体生意，极大改善了他们的生活水平，赢得了良好的群众口碑。但依安民政人并没有对此而沾沾自喜，反而更加激发了他们勤政爱民的工作热情，XX 年，为了能让五保老人渡过安乐祥和的晚年，局领导班子研究12 / 20决定，将全县的敬老院进行资源整合，在依安县新发乡建设一座 6000 平方米的高水平五保供养中心，该项目总投资1000 万元，拥有餐厅、洗浴、健身房等配套设施 680 平方米，可容纳五保老人 400 多人，达到了室内宾馆化、室外花园化的标准，成为全省规模最大、设施最全、档次最高的一流敬老院，目前已投入使用。他们还积极探索五保供养新思路，投入 200 万元新建 1200 平方米的中心镇兴胜村五保大院，供养老人 30 户 60 人，达到省级标准。中心、依龙等乡镇都建设一处五保大院，使全县五保老人集中供养率达到 60%以上，真正实现老有所养，老有所居，老有所医，老有所学，老有所乐。拥军优抚解三难依安县共有重点优抚对象 1599 人，为使这些为国家做出过特殊贡献的人切实得到保障，依安县民政局坚持扶贫先扶优，救济先救优，保障先保优的原则，全力解决好优抚对象的生活难、住房难、就医难的“三难”问题。解放思想，解决优抚对象“生活难” 。在严格落实国家相关政策的基础上，紧紧抓住低保扩面的有利契机，将全县 500 名生活困难的重点优抚对象纳入低保范围，13 / 20几年来，累计为他们发放低保金 50 万元，使他们既能够政策规定得到定期定量补助，还能按月领取最低生活保障金，实现了“双保险” 。创新举措，解决优抚对象“住房难” 。为了改善优抚对象的住房条件，依安县民政局将五保供养中心的二楼设为光荣院，让优抚老人入住，有室内厕所，生活起居十分方便，并且光荣院负责入住优抚对象的一切费用，让他们安享晚年。有的优抚对象由于生活习俗等原因，不愿意入住光荣院，依安县民政局利用危房改造政策，为新建和改造住房的兑现建房补助资金，为那些无房住的发放租房补贴，解决他们的住房难题。完善措施，解决优抚对象“就医难” 。优抚对象大多数年岁较高，就医难题一直在困扰着他们。为此，依安县民政局投入资金使优抚对象全部参加新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险，结合优抚对象医疗补助、大病救助等救助形式，解决他们看不起病的难题。并且每年还邀请医学专家开展义诊活动，免费为优抚对象提供药品，使优抚对象的就医问题得到有效保障，几年来，共为优抚对象支付医疗费用 100 多万元。在退伍兵安置方面，依安县民政局趟出了新路子，在全省率先实行鼓励自谋职业和政府指令安置的双向安置工作。联合劳动部门举办了电脑、烹饪、汽车维修等就业培训班，帮助退役士兵办理小额贷款、营业执照，积极鼓励他们自谋职业。几年来，共有 300 多名士兵参加了培训，获得了14 / 20相应的技术等级证书，增强了创业和就业能力。还与大连实德集团、大连景洪公司、民政干部管理学院等单位建立合作关系，先后为 260 名退役士兵提供了就业岗位，目前这些人中有的已经成为技术骨干、业务尖子，有的走上了领导岗位，发挥了较强的平台作用，这一做法曾在全省自谋职业经验交流会上做了典型发言。殡葬改革敢为先(来自: 海达 范文 网:全国民政工作先进县) 土葬习俗在中国历史上渊源久远，在群众的思想意识中积淀很深。近年来，虽然国家在殡葬改革政策的宣传上下了很大功夫，但由于群众受传统风俗习惯束缚，殡葬改革工作的难度依然很大。既然是改革，就要打破常规，就要排除艰难险阻。依安县民政局为落实好殡葬改革制度，与各乡镇主要领导签订责任状，对于完成好的给予奖励资金 8000 元，对于完成不到位的采取一票否决制，取消当年评优资格。建立土葬信息报告员制度，信息报告员在五保户、低保户中选取，每提供一条土葬信息奖励资金 200 元，如发现一例土葬现象，将扣发村支部书记、村长、会计每人 500 元工资，并利用这部分工资进行取尸火化。为加强殡葬改革15 / 20工作力度，依安县民政局组织乡村干部成立了 7 个平坟灭包工作组，形成覆盖全县的工作网络，统一着装，协调一致，常年深入村屯开展平坟灭包、取尸火化工作，对于那些思想顽固，阻挠、阻碍实施平坟灭包的群众，在思想工作做不通的情况下，依法强制执行，确保殡改工作取得实效。在每年的春秋两季开展两次平坟灭包集中会战，彻底改变群众的旧观念、旧习俗，XX 年以来，共取尸火化 1200具。依安县的平坟灭包做法得到省厅领导的认可，目前已在全省推广。并且在殡仪馆建设上取得了突出成绩，取消了县内两个医院的太平间，建立了接尸、冷藏、火化一条龙服务的殡葬礼仪服务中心，相应设施齐全，获得了市级文明服务窗口称号。沂政发?2016?10 号沂南县人民政府关于表彰二 00 九年度全县民政工作先进单位和先进个人的决定各乡、镇人民政府，沂南经济开发区管委会，县政府各部16 / 20门，各大企业：2016 年，在县委、县政府的正确领导下，全县各级各有关部门深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”工作大局，认真履行民政为民宗旨，坚持以民为本、为民解困、为民服务，主动作为，创新作为，为促进全县经济发展和社会和谐稳定作出了积极贡献，涌现出了一大批先进单位和个人。为表彰先进，县政府决定，对受到国家民政部、解放军总政治部表彰的县 1 军休所，受市民政局表彰的刘军福等单位和个人予以通报表彰；授予孙祖镇等 10 个乡镇“二 00 九年度民政工作先进单位”荣誉称号，授予青驼镇等 6 个乡镇“二 00 九年度五保供养工作先进单位”荣誉称号，授予界湖