年度工会工作总结

1 / 4年度工会工作总结一年来，在上级工会和党委的领导下，我们认真学习邓小平理论和三个代表重要思想，贯彻落实工会法等相关文件，树立科学发展观，依靠广大职工会员积极参与，依法独立有序开展自身的各项工作。紧贴工作中心，围绕改革发展大局，团结和动员广大职工参与建设和发展，坚持树立良好的精神状态，在任何艰难困苦的条件下始终坚定信心，注重凝聚人心，齐心共谋发展，把改革发展稳定作为思考和实践的头等大事。实现大发展，才能从根本上维护、发展好广大教职工的合法权益；离开了学校的发展进步，广大职工的合法权益就没有依存之处。我们始终将如此浅显而实在的道理宣传教育职工，努力实践诚心诚意为广大教职工说话办事的诺言，切实履行工会组织的各项职能，努力做好工作。现从四个方面进行总结。一、坚定不移地落实党的依靠方针，认真推进学校基层民主建设，依法维护广大教职工的民主管理权、民主监督权。我们按照党有关民主政治建设的要求，从三个代表的高度，从落实教职工办学主体地位的角度，努力推进学校民主管理、民主监督工作。我们认真筹备第四届教职工代表大会暨第四次工会会员2 / 4代表大会，把会议的主要议题和议程及早向全校教职工通报，利用有关会议进行广泛宣传，并在学校报纸发表专题文章，努力促使广大教职工知情参政，努力落实教职工民主管理、民主监督权，认真落实党的全心全意依靠广大教职工办学的方针。因特发事件影响，经请示，本应在年底召开的第四届教职工代表大会暨第四次工会会员代表大会改期至 05 年 1 月 10、11 日召开。由于各项筹备工作细致充分，本次会议圆满成功，起到了鼓舞人心、团结凝聚人心的作用。三届二次教代会后，我们随即召集与提案相关的八个部门主要负责人参加的提案交办会，强调办理提案工作的重要性，明确具体的办理办法、程序，交代规定办结期限，上届次教代会提案 100%办结，满意与基本满意率达 75%。我校教职工代表大会的工作严格按照高等学校教职工代表大会暂行条例组织实施。各项应报材料均按规定时限上报。第四届教代会暨第四次工代会，除了听取审议学校工作报告和工会工作报告外，还讨论了学校师资队伍建设五年规划和教改方案，在讨论的基础上作出了实施的决议。因我校是市属高校，领导干部属地管理，每年由市委组织部组织对校级领导测评。中层干部年度集中述职。未在教代会专门开设民主评议领导干部事项，但讨论学校发展规划3 / 4或学校工作报告时有涉及对领导干部的评价问题，主要是干部作风建设方面。校务公开工作能严格按照文件规定的内容和规范的程序正常进行。除了正常开设的学校校务公开栏外，还利用校园网来公开有关方针政策法规和学校改革发展等大事。学校进一步发展的规划设计方案等也能通过宣传橱窗公布，以征求全校广大师生的意见。学校领导全部开设电子信箱，教职工的意见、建议等均可以通过电子邮件方式直接与领导交流。自查校务公开工作基本达标。12 下一页二、明确政治方向，加强师德建设，推进教师队伍整体素质提高，提升竞争力，维护教职工的生存发展权。教师队伍整体素质的提高是学校办学竞争力的重要组成部分，是学校工作的永恒主题。对教职工个体而言，素质提高的结果必然是自身竞争力的增强，更是保障自身权益的重要条件。学校工会时刻自觉地将自身工作置于党的思想和组织领导之下，自觉争取各级党组织的领导和各级行政部门的支持，始终将提高教职工队伍的整体素质摆上工作的重要日程思考、部署、实践。我们重视工会的思想政治工作，将它纳入到全校思想政治工作的范畴来认识，正确定位，与为广大教职工说话办事结合，不搞空对空，提高实效性。4 / 4我们注重并加强教师职业道德建设工作，组织教职工学习贯彻江苏省关于加强教师职业道德建设的实施意见 ，拓宽职业道德建设范围，创新职业道德建设方法。我们认真开展育人为本、热爱学生的师德主题教育活动，还与党委宣传部、组织部、纪委、团委等部门一起，组织开展了其他主题教育活动，收到了较好的效果。组织部分班主任老师参加市教育工会魏书生教育思想报告会，对 18 位老师的体会文章进行评奖，冠名学习与实践 ，汇编成册，正式印刷，分送青年教师；参与班主任培训工作；联手开展班主任工作优秀案例征集活动；参与学校教学管理部门的教学工作评比考核工作；还积极组织、动员教职工参与上级工会组织的各项征文演讲文艺等比赛活动，参加市教育工会班级活动优秀设计方案征集、庆祝第二十个教师节教师文艺节目获汇演等。师德建设方面的典型事例通过学校报纸宣传，注意树立身边典型。规范学校五、一文明科室创建评比办法，注重创建，重视过程，由原年度评比