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劳动合同客服版编号:(客服版)甲方:地址:乙方: 性别:出生日期: 现住址:身份证号码:甲方(用人单位): 乙方(劳动者)姓名: 性别: 民族: 籍贯: 文化程度:根据中华人民共和国劳动法以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。一、合同期限本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作责任(一)职务名称:客服工作人员(二)工作职责:三、劳动保护和劳动条件为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健 康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱护甲方的财产。四、劳动报酬1、 乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬,其支付时间为每月月末最后一天支付上月工资。2、 甲方支付乙方工资报酬的标准和福利待遇为:甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配的原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬,及其它各种福利,津贴均在当月的劳动报酬中,而不再另行计发。员工工作每满一年工资另加五十元作为工龄奖(累加)。员工工作一年内,带薪休息天数为 1 天/月;工作满一年,带薪休息天数为 2 天/月。工作满两年,带薪休息天数为 3 天/月。工作满三年以上,带薪休息天数为 4 天/月。工资组成体系如下:(一) 基本工资 800 元/月(二) 工龄工资1、 工龄达到 1 年,每年加 50 元。2、 以此类推上不封顶(三) 满勤奖 200 元(四) 医保补助 100 元(五) 绩效工资1、 抓延误 10 元/票2、 抓大笔错写 2 元/票3、 发件一单 0。1 元/票(六) 服务明星奖1、 服务态度良好有投诉未产生罚款 奖励 300 元2、 服务态度良好有投诉有罚款 奖励 100 元(七)“拉拢关系”奖1、建立微商淘宝客户 每月按票计算 0。5 元/票2、不与发件绩效发生冲突五、劳动纪律1、 乙方必须遵守甲方依法制定的各项管理制度。2、 乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄漏甲方的商业秘密。3、 乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。六、劳动合同的解除、变更、终止1、 乙方有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同;(1) 严重违反劳动纪律或者用人单位规则制度的;(2) 严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;(3) 被依法追究刑事责任的。2、 甲方有下列情况之一的,乙方有权解除劳动合同;经国家有关部门确认,生产安全不合格、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业又不加以改善的,甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。3、 经甲乙双方协商一致,可变更合同相关内容并办理协议变更手续。4、 合同期满或双方约定的合同终止条件出现,应当即行终止。甲方应当在期限届满 30 日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商一致,可以续订劳动合同。5、 如乙方要求解除本合同,最后一个月工资将在离岗后 60 天付清(60 天内不得进入同行业工作,如违反,将扣除最后一个月工资)。乙方未经甲方同意擅自离岗,甲方有权扣除乙方最后一月工资。6、 员工离职须提前 30 天递交离职申请,并做好后续工作交接,签署公司的离职协议书后,方可正常离职。如未按照规定流程操作,将视为非正常离职,公司将扣除最后一个月的工资。七、违反劳动合同的责任1、 本合同一经签订,甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同,给对方造成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定给予赔偿。2、 乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付适当的培训赔偿。3、 因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的,可不承担违约责任。八、本合同未尽事宜,按
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