假如我是公司的一员爱岗敬业演讲稿.doc

假如我是公司的一员爱岗敬业演讲稿 第一篇：假如我是公司的一员 第二篇：我自豪我是公司的一员 第三篇：公司爱岗敬业演讲稿 第四篇：爱岗敬业演讲稿我是员工我更是党员 第五篇：爱岗敬业演讲稿我是员工我更是党员 更多相关范文 假如我是kl的一员 各位领导，评委，同仁: 大家晚上好!我演讲的题目是假如我是kl的一员. 今天我有幸参加公司党政工团联合举办的换位思考演讲比赛，感到十分荣幸，也非常高兴，我是一名在校大学生，当前正在贵公司实习，通过一个月的实习经历，我深刻感受到了kl公司欣欣向荣气的升腾气象;感动中体会着kl人吃苦耐劳，勇往直前的敬业奉献精神;时刻领会并詾陶于kl的优秀的企业文化;逐步探究并理解着kl为了生存，拼搏，竞争企业精神的深刻内涵.耳闻目睹的一切均深深地吸引着我，打动着我，并坚定了我确立奋斗目标的信心和决心:我想在这样一个治理结构不断完善;管理体制不断健全;经营机制不断创新的具有长远发展的公司中工作，必会激发个人永久的活力，实现自身的价值，并能随着企业的发展壮大开创个人美好的未来.因此，我越来越渴望能够成为kl的一员，为了同一个的目标，共同的理想，能够与大家并肩作战是我的心愿;能够最大化的实现自我价值是我人生的美好愿望;能够为kl的发展壮大奉献我的聪明才智和心身是我的理想.我越来越强烈地感受到kl就是我为之奋斗的理想家园.我渴望成为kl的一员.我热爱昆仑，正如浪花离不开大海;我仰慕kl，正如苍鹰向往蓝天;我心属kl，正如孤儿回到了家园. 如果我有幸成为kl人，我必将热爱kl，忠于kl，奉献昆kl，壮我kl. 如果成为kl人，我必将认真把握这一难得的机会，珍惜并善待自己这份来之不易的岗位，我要像爱护眼睛一样爱护自己的岗位.我要时刻警醒自己是kl的一员，视企如家，爱岗敬业，干好工作.怀着一种平静的心态，看待自己的文凭，水平，地位和工作，通过努力工作使自己的智慧和胆识得到最大的展示，就是自我价值的最好体现. 如果成为kl人，我体会到必须加强学习，在工作中不断接受新的知识，积累丰富的经验，勇于进取，坚持充电，提高自身的综合素质，尽己之所学，尽己之所能，使自己成为kl的有用之才，可用之才，能用之才. 如果成为kl人，我要向优秀的kl人学习，学习他们吃苦耐劳，乐于奉献，敢于拼搏，勇往直前的工作作风和敬业精神.在工作中既要会干，能干，还要巧干，精干.不断磨砺头上竞争的触角，活跃头脑智慧的灵光，双手辛勤地劳作，文质彬彬的竞争. 如果成为kl人，我要不断解析内在的优秀企业文化，并不断理解，消化和创新.把握公司大力提倡和宣传6s活动的目的和意义，掌握其实质和内涵并坚持到底，为我公司企业文化建设做出应有的贡献，力争做一个合格的kl人. 我想只要我们kl人团结一心，不断开拓进取，通过制度创新，产品创新，服务创新，管理创新，就一定能够实现公司的全面进步;就一定能够提升公司的综合竟争实力. 我将以饱满的热情，积极的态度，奉献的精神，创新的理念，投入到kl腾飞的建设队伍中去，义无反顾，不歇不止，勇往直前，在市场竟争的风浪中发展自我，完善自我，以最好的成绩上交一份个人奋斗的理想答卷. 我自豪，我是公司的一员 xx年4月我有幸进入宁夏天地西北煤机有限公司工作。刚进入公司，我对这里的情况是一知半解，因而我不知如何给自己定位。 然而在xx年9月我参加了公司参展的机械产品展示会，让我开始认识并更深的了解了我们的企业，且在忙碌的同时也充实了自己，使我由开始的懵懂到如今的自豪。短短的几个月，却有着质的变化。展会期间，我是一名机械产品铺设工人，在铺设组装期间，我曾质疑过自己，我组装的可以吗？但是，当我站在我们的产品面前时，它们的庞大和威武让我不自觉中多了份自信，甚至在我装配的时候，更是多了份自豪，“这是我们公司生产的！” 当站在一排排整齐而高大的机械产品前面，我刹那间感觉自己是如此地渺小，但我深知这里每台机器在矿井下作业时，是对每个井下工人有多么重要，它们的质量与井下工人的性命息息相关，而它们又都凝聚了技术人员的心血和工人们的汗水。每次展示的不仅是我们公司生产的机械产品，更是我们这个企业的形象和精神风貌。 无论是原来的煤机二厂，还是如今的天地西北煤机，现在都已崭新的面貌站在世人面前，它意气风发，朝气蓬勃！ 如今，我更明白了，能成为公司的一员，我是荣幸的，是自豪的。我爱我的企业、我的家，今后会不断努力为企业的发展添砖加瓦！ 装配车间：雷鹏君 xx年7月25日星期一 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 首先在此感谢公司给予我们这次展示自我的舞台！ 今天，我演讲的题目是“调出好色彩画出好未来”。 来到调色板公司已有两年时间了，在这两年时间里，我看到了公司的发展和创新。我们伟大的爱国者梁启超同志曾说过一句话：“少年智则国智，少年强则国强，少年富则国富”，企业离不开有能力、有责任心的人，更离不开一流的团队，只有一流的团队才能打造出一个强大的企业，个人的进步决定团队的实力，团队的实力决定公司的发展。作为调色板的一名设计师，我所要做的就是设计好我们的产品，相信在我的不断努力和大家的共同帮助下，一定会把产品设计得更合理、更人性化、更满足客户的要求，公司的发展要靠在坐各位朋友的共同努力。做为公司的一名员工，如何为公司的进一步发展做出贡献，下面就我个人而言，谈下自己的看法： 首先，质量是产品的基础，是公司赖以生存和发展的基石。 一个有生命的企业是有厚重的质量基础做保证的，我们只有不断的提高公司产品的质量，才能为公司的发展做坚强的后盾。只有打造一流的质量，才能做出一流的产品，只有拥有一流的产品，才能立于不败之地。 质量在我手中，我想说质量不仅仅在我们的手中，还在我们的心中。只有心里有“质量意识”这个观点，无论在什么岗位，我们都以提高工作质量为目标，严格要求自己，严把质量关，从现在做起，从每一个人做起。让我们意识到质量代表着诚信，质量就是一个品牌！一个没有诚信的企业，根本无法在激烈的市场竞争中立足。 其次，在实际工作中，人们往往把服务理解为态度，即态度好=服务好。其实不然，服务有其更深刻的内涵。 在日常生活中，我们都知道一句话“态度决定一切”，但是，在实际工作中，考验我们的不仅仅是态度，还有我们的服务。对客户的良好服务就是对公司工作负责的体现，也是关乎公司又一形象的体现，同时也是自身素质的体现。在实际工作中，我们要经常以换位思想去观察、体验客户的具体需求，不断充实和丰富服务工作的内涵，做到：以我真诚换客户真情，就能真正实现企业“客户至上”的服务承诺。 再次，要做到热爱自己的岗位、热爱自己的企业 要树立坚定的信心，具有面对任何困难和挑战的勇气，把握自己的人生方向，找准自己的人生坐标；通过不断的学习和实践，提高自身的素质，掌握有用的本领；大胆开拓、勇于创新，让我们的人生价值在创造中得到充分发挥和升华！真正做到爱岗敬业，把企业的发展做为我们的首要任务，让我们真正的融入到企业这个大家庭里来。 新世纪的发展离不开有志之士，调色板的发展离不开大家，更离不开大家的团结一致、上下齐心。作为调色板的一名员工我很荣幸！让我们拥抱新希望，迎接新挑战，肩并肩，行动起来，让成绩见证我们的成长，让青春的旋律在调色板的舞台上奏响！ 在我的身上，时刻不离地带着的，是两把钥匙，一把是开启家门的钥匙，一把是开启办公室的钥匙。很多时候，我往往分不清哪一把是开启家门的钥匙，哪一把是开启办公室的钥匙。我也时常在想，这两把钥匙，到底有什么区别？其实文秘写作网，这两把钥匙，都是开启家门的钥匙，我每天用这两把钥匙，开启着两道家门。不论走进哪一道家门，里面的一切都是那么熟悉和亲切，特别是在外忙碌几天或数月后，脚一迈进单位的大门，坦然、踏实的感觉便油然而生，就象漂泊的渔人驶入港湾。我想，这应该就是“家”的感觉吧。 正如社会发展的历史是人民创造的一样，企业发展的历史是员工谱写的，员工是企业的主人。走进企业的12年来，我一直以一个员工的身份，关注和见证着企业的发展进程，同时也以企业主人的身份在本职岗位上兢兢业业地工作，与企业共同体验市场的无情，共同分享取得的成功和喜悦。 记得有一次，我赶赴5个乡开展培训工作，在迂回曲折、凸凹不平的山间小路上巡回颠簸数百里，天黑才吃饭，天不亮就走，时间安排得非常紧凑，每到一处，几年都是一下车就开展工作。至最后一个乡培训结束的时候，已是下午6点，这时领导打来电话，要求赶写一份材料，第二天早上交给市检查组的同志带走，而此时我还在离县城百里开外的地方。没办法，只得匆匆扒下几口饭，爬上汽车，冒着绵绵细雨，在泥泞不堪的道路上往回赶。由于时间很紧，为了能按时完成领导交办的任务，我坐在车上，一路构思着材料如何开头，如何收尾。回到单位，已是晚上9点左右。通常情况下，下乡数天回来，首先要进的，是自己的小“家”，第一件事，就是舒舒服服地洗个澡，然后躺到沙发上，喝口妻子泡来的茶水，找个赏心悦目的电视节目，彻彻底底地放松旅途的疲劳。但这一次，我带着一身的疲倦匆忙地走进的，是那间熟悉的办公室，因为我与蒙姑烟站约定接传真的时间已经到了，传真内容是我写材料急需的一些数据。走进办公室，旅行包还未放下，就忙着先把电脑打开，利用电脑启动的时间，跑进卫生间，捧一把凉水泼到脸上，随便抹两下，便跑回办公室，迅速投入工作。接了传真，搅尽脑汁地构思一通，一阵忙碌过后，材料总算基本完成了，悬在心头的石头终于落了地。回到家中，已是晚上12点，老婆和孩子早已进入梦乡，妻子按惯例事先为我泡好的茶水，还静静地顿在茶几上，已经凉了许久 从烟站调入县公司工作，按理和家人团聚的时间应该比在烟站工作时多，但在我的记忆中，却很少自由自在地陪家人度过一个周末。平时的工作，很多时候是坐到办公椅上就没时间起来，自己泡的茶水，等到口渴难忍想起喝的时候，已经凉了。临到下班，手头的材料还没做玩，就拷贝了带回家，晚上接着做，家里做不完，又拷贝了带回办公室继续做。特别是今年省优烟多媒体汇报材料，我边收集材料，边修改内容，历时数月，不知占用了我多少个周末，多少个日夜。家里的电脑，我不在家时，妻子用它上网，或玩玩游戏，打发着日子，我在家时，她就得停止上网，停止游戏，让我用它写稿子，做材料。每到周末前，心里盘算着这个周末陪家人到哪里轻松一下，突然一个电话，按排下乡或参加开会，脑子里的计划就这样又烟消云散了。有时，与亲戚朋友约好共度周末的计划，因我要下乡而被迫取消时，妻子也难免要说一句：“看你好象比公司领导还忙”。面对妻子的唠叨，我只能一笑了之，找不着更多的理由跟她解释。在工作与休闲娱乐之间，我只能选择工作，因为企业也是我的家，工作也就是家务，就如同家里的水龙头坏了，水流不止急需修理的时候，在休闲娱乐和修水龙头之间，我只能选择修水龙头一样。 面对各位领导、各位来宾和企业的员工同志们，我不想自我讴歌，也不是在诉苦。我没有值得沤歌之处，也不可能在这里诉苦，因为我是员工，我更是党员，我所做的，都是一个员工应该做的事情。同时我也深知，在企业这个大家庭中，比我苦、比我累的人还很多很多。之所以要谈这些个人所做的枝末细节之事，无非是想渲染一种气氛，营造一种氛围，引起一些共鸣，在为企业烘托主人翁精神的同时，达到自我鞭策、自我鼓劲、自我提高之目的。 通过党员先进性教育活动的开展，我更加体会到，作为员工，作为员工中的党员，切实履行员工应尽的职责，带头当好企业的主人，努力发扬主人翁精神，把企业看作自己的家，默默无闻地为家作无私的奉献，就是党员先进性的最好体现。 有人认为在企业里工作，凡事讲求“服从”二字便行，领导怎么安排就怎么做，不要无事找事做。有些时候，能推的要推，能滑的要滑，只要能领到自己应得的报酬就行，没必要谈什么精神，干得再多，都是帮领导干，帮老板干。说白了，干工作就是为了拿钱，只要有钱拿，何必要去拼死拼活的干呢？现实中的确存在这种思想，特别是在吃“大锅饭”的企业里，这种思想显得尤为突出，继而成为企业发展道路上最大的障碍。一个企业的员工，如果普遍存在这种思想，那么这个企业必将寸步难行，进而滑向灭亡之路。企业灭亡了，员工还存在吗？所以有人说，企业决定着员工的命运，有人又说，员工决定着企业的命运，而我认为，是员工自己决定着自己的命运。 时代需要主人翁精神，企业更需要主人翁精神。主人翁精神从来不只是一个口号，而应该体现在行动上，应该贯穿于日常工作的点滴之中。企业从诞生的那天起，经过市场的不断磨练，步履艰辛地发展到今天，虽然具备了一定的发展基础，但生命力还不是那么旺盛，前面的道路依然非常曲折，还需要这个大家庭中的每一位员工，继续发扬主人翁精神，从点滴做起，从我做起，尽员工之责，树党员模范，继往开来，艰苦奋斗，继续为“家”的兴旺发达而努力。 让我们热爱企业吧，因为我们是它的主人，我们的努力会使它更强，它的发展会让我们更美。 谢谢 尊敬的各位位领导各位评委： 大家好 今天我能参加这次活动，深感荣幸，也很自豪。我演讲的题目是我骄傲我是烟草人 自我参加烟草工作以来，便深深爱上了爱上了这个行业和我们这个生机勃勃，充满温暖的集体。在这个集体里我所领略的是领导的超前意识创新的管理模式以及对市场的 准确把握奠定了我们工作成功的基础引导了我们事业的发展；同志们的爱岗敬业无私奉献更催开了今天的胜利之花在这样的集体里，原创：wenmi114.我有的只是对工作的热情对事业的追求。 烟草行业的工作性质是很特殊的，它有张有弛，闲时求秩，忙时求序；闲时练兵，忙时拼杀。今年的作风纪律建设活动，使每一位职工在认真对待自己工作的同时，都有一种危急感，压力感，紧迫感，在不断进取的同时，来准确定位自己，发展自己，充实自己，营造出了素质更高形象更好的职工队伍充满了凝聚力与战斗力。 我们烟叶科担负着全县烟叶的仓贮管理、等级纯化、对外调拔以及货款的回拢工作，我们都始终抱着一种认认真真，扎扎实实的态度来对待自己的本职工作保管员个个吃苦耐劳，从第一车烟进厂他们就开始了每个货位之间的度量有的烟站小贮量少如果不及时调运就会影响正常收购，为了协调十七个烟站的顺利收购，他们在货位有限，仓贮条件差的现实面前，较尽脑汁，想尽一切办法来增大贮存量，有时白天验收，晚上加班外调，来解决仓贮的燃眉之急早叫早到，晚叫晚起，已成了他们的工作准则，甚至有时要放下正在吃着的饭碗，丢下熟睡的孩子，可他们从来没有因为私事而影响烟叶的调运，几个月下来，十几万担烟叶在他们那儿进进了出，他们的工作量我们是可想而知的，可他们总是忙而有序，心细如微，对此他们从来不叫苦，不喊累。生产骨干更是以身作则，每天穿梭在两个生产车间，不时地进行着等级指导生怕利益受到损失，谁也说不清他们每天要跑上多少路程，可他们总是任劳任怨，尽自己最大努力地使烟叶等级纯度达到更高；后勤人员为了能使烟叶顺利调出，总是夜里加班加点，后期，也就进入了天寒地冻的季节，只要一个调烟的电话过去，他们马上会离开热乎乎的被窝，迅速赶到自己的岗位业务