生产统计文员工作岗位职责要求.doc

生产统计文员工作岗位职责要求 统计文员应该认真做好统计工作，坚持实事求是。今天为你了生产统计文员岗位职责，希望对你有用。 1、做好本车间成本和费用的核算，及时向生产技术部和财务部汇报。 2、按期编制经营指标报告，及时提供核算资料，按要求做好各种报表，做到真实、正确、可靠并按时汇总报告。 3、根据生产技术部生产指令及时领取净料、辅料、包装容器，领料时要验收数量，查验检验报告单，认真计量。按规定填制领料单，经质检员验收后，登记入账。 4、建立车间内部领料制度，做到物料发放手续齐全，车间领料人在发放登记簿中签字，为成本核算建立好原始记录。 5、每日汇总车间生产情况及时填写生产日报，上报生产技术部;每周汇总车间生产情况及时填写生产周报，上报生产技术部和计划分析室。 6、每月末结账后及时与供应部核对领料金额、库存净料及(半)成品、在制品，准确填制材料消耗表、月成本明细表、累计成本明细报表、累计总成本报表、半成品入库单、完工情况表、库存半成品数量表，报财务部及生产技术部。将本月考勤如实上报人力资源部。 7、在日常工作中要有重点参与生产的全过程，准确了解净料、酒精、辅料、工时的消耗量，成产周期有记录，为公司成本核算建立原始资料，同时在月末成本分析中有根据的将成本的变化情况分析清楚。分析出是成本率问题还是其他问题。 8、参与计算机的应用，掌握电子表的应用，将日报表、月报表、累计报表等利用电脑进行核算、上报。 9、保管好车间的成本资料，包括传票、成本计算表、其他各种报表及账本等。保管三年后报财务部成本会计共同封存、存档。 10、做好领导安排的各项工作。 1、每个班次必须提前15分钟到岗，到达后，开门、开电源。员工就绪后，记录出勤人数，以及未报到人数，并将出勤人数上报生产部。 2、负责每天汇总全车间的生产报表每天报告表，总结并报送到生产部(周总)。报本车间主管一份。 3、每日对办公室卫生进行清洁(如洗杯、擦桌子、凳子)并一些过期的生产单。 4、如有五金要上，与五金人员做好交衔，一款一张清完。 5、到仓库领取辅助材料(如：胶纸、刀片、502胶水等等)。 6、每当生产单下落车间时，将生产单发给各组(8份：开料组、肩带组、油边组、上料组、包装组、主管、两位主任各1份)另将手抄几份发给其它部门，保证每个部门、每位组长都有生产单。 7、经常对车间工作环境、卫生情况进行监督，并对不注重卫生的员工作好登记，每个星期进行卫生评比一次。 8、下午临近下班时，询问领导是否加班，并把通知写在黑板上，将当晚加班人数上报生产部。 9、到各组落实今日人员变动状况，(比如：有没有帮工或请假之类的现象)，另每天要与人事部文员进行日考勤核对，加连班签卡、中途上班、忘带卡等等) 10、每日将近下班，到各部门了解当日生产任务完成情况，再根据主管的排单，作明日任务表，经主管认可后，将生产任务表分发于每个部门。 11、参加每日管理会议并做会议记录，后报生产部; 12、每月月底，做好生产单总表及生产进度表上报生产部文员进行汇总。 13、月底前2天，写好下个月的员工饭卡，在月尾最后一天发于组长，由组长统一发给员工。 14、月底前5天，复好一份工资表到各组长处，交代他们填写次日交上，将组长交上的工资表进行后交车间主管审核，并在月底前两天交到生产部、行政部审批。对审批后的工资表交一份人事部、一份车间办公室留底。 15、每10天做一次生产小结(如人员流动，生产完成量、剩余量)上报人事部。 16、累计半个月，车间员工所出现的质量问题，实行将罚制度。 17、每月月初总结上月，做好本车间的绩效评比表。并对过期资料，如仓库欠料日报表、生产排期表、收货单进行清理等。 1、制定车间日报表、周总结、期数汇总、月报表、月总结等数据; 2、收公司内部邮件，必要时进行复印打印等工作; 3、各种文件管理; 4与其他部门进行工作上的沟通; 5、15日或每月及时更新