全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
XX学院万元以上仪器设备专人管理暂行办法第一条 为加强万元以上仪器设备的管理,充分发挥其投资使用效益,更好地为教学、科研服务,依据有关文件规定,结合我校实际,特制定本办法。第二条 万元以上设备是指单价在1万元(含)以上的仪器设备,或单价虽不足1万元,但属于成套购置或需要配套使用而整套设备的价值达1万元以上的仪器设备,或单价不足1万元,但属稀缺的设备,学校认为应当归入万元以上仪器设备管理的设备。第三条 凡每件(套)单价(总价)在5万元以上(含5万元)的大型仪器设备,除按本办法管理外,还应依据怀化学院大型精密贵重仪器设备管理办法(试行)进行管理。第四条 万元以上仪器设备遵循“专管共用”的原则,在完成规定的实验任务基础上,要积极承担校内实验开放任务,实现校内资源共享。在完成本校教学、科研等任务的同时,还要积极开展校际和社会企事业单位的协作咨询、测试等技术服务工作,努力提高仪器设备的使用效益。第五条 万元以上仪器设备实行专人挂牌管理制度。各使用单位对每台万元以上仪器设备要固定地点,指定专人管理。第六条 各单位要选拔思想素质好,责任心强,技术水平高的专兼职实验技术人员担任万元以上仪器设备专管员(以下简称专管员)。第七条 万元以上仪器设备专管员岗位职责要求:1.掌握国家、省和学校有关仪器设备管理的规章制度和文件。2.参与万元以上仪器设备申报、论证、安装调试、验收、效益考核等各项工作。3.熟练掌握仪器设备性能及操作使用方法,建立规范的仪器设备操作使用流程,做好仪器设备日常保养和维护,定期对仪器设备的性能指标进行校验和标定,具备仪器设备故障诊断能力和小故障的排查能力,对大故障及时联系厂家进行维修。4.负责做好万元以上仪器设备的固定资产管理,建立仪器设备的技术档案资料,及时做好仪器设备使用记录、开放记录、维护维修记录及日常资料的建档存档工作。5.负责万元以上仪器设备所需配套设备、配件及消耗材料的申请及管理工作,做好仪器设备使用前的各项准备工作,使用过程中仪器设备操作使用指导工作,使用后仪器设备检查、整理工作,确保仪器设备的正常使用。6.负责做好万元以上仪器设备校内、外共享工作,提高仪器设备的使用效益。7.负责协助新实验的开发、科研工作的开展和该仪器的内部培训工作。8.负责仪器设备及配套设施的安全和卫生工作,做好防火、防盗、防水、防爆、防责任事故等,确保仪器设备配套设施及所在实验室的安全。第八条 专管员要不断加强自身业务学习,履行好岗位职责,对于因仪器设备维护不及时、操作严重失误、管理不到位影响教学、科研等工作正常进行或造成经济损失的,要追究专管员及所在单位责任,并按怀化学院固定资产丢失、损坏赔偿处理办法进行经济赔偿。第九条 要建立对专管员的培训制度。所在单位要定期组织对专管员的业务培训工作,专管员在使用新购万元以上仪器设备前必须接受生产厂家或已购置该仪器设备高校的专门培训,未经过培训的不能进行仪器设备的操作和使用。第十条 新增万元以上设备,在提报申请时,使用单位要同时考虑专管员人选,参与申报论证过程,了解熟悉设备情况及用途。保证设备到货后能及时验收,掌握设备性能,尽早投入使用。第十一条 单价10万元(含)以上大型仪器设备,除指定1名专管员外,还应同时再培训1至2名技术人员,能熟练掌握操作仪器设备,除专管员及指定的技术人员外,未经批准,其他任何人员不得擅自操作使用大型精密贵重仪器设备。第十二条 万元以上仪器设备必须建立技术档案资料,包括仪器设备(含配套设备、配件、备件、附件等)的说明书,技术资料,设备申请报告、验收、使用记录,开放使用记录,开放的实验项目目录,实验指导书,实验试做记录,日常的维护维修记录及相关消耗材料的记录。第十三条 万元以上仪器设备要建立规范的仪器设备使用操作流程,做到专管员、实验指导教师、学生“三清楚”。专管员要全面负责按实验教学任务进行该仪器的实验课的准备工作,协助并指导使用人员严格遵照仪器操作规程,规范操作使用,保障实验课的正常进行。每次实验结束要对设备的完好情况进行现场检查,做好仪器设备使用记录。第十四条 首次使用万元以上仪器设备的实验教师或新开实验项目,必须在设备专管员的指导下进行实验试做。第十五条 万元以上仪器设备的报损、报废按怀化学院仪器设备报废管理办法执行。第十六条 无论何种经费购置、因何种原因,造成设备闲置(新购仪器设备安装调试完成后5个月以上未能使用或原有仪器设备超过个月以上无正当理由未使用视为闲置)或长期利用率很低的万元以上仪器设备,职能部门有权调拨到其他单位使用或按多余积压物资处理,并要查明积压原因,如确系人为因素,应追究相关人员的责任。第十七条 使用单位要加强对
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 地下排水建设项目材料买卖协议典范
- 2024技术顾问服务协议系列篇
- 2024企业债务融资协议模板
- 2024届安徽凤台一中高三3月教学质量检测试题数学试题理试题
- 2024槽棎施工质量保障协议范本
- 2024年房产开发融资居间协议模板
- 2024建筑外保温服务协议样式
- 2024年商业交易货样协议模板
- 2024年度美容院加盟协议示例
- 2024全职员工派遣协议范本
- 鞋子工厂供货合同模板
- 期中测试卷-2024-2025学年统编版语文六年级上册
- 欧洲文明与世界遗产智慧树知到期末考试答案章节答案2024年广东工业大学
- 康复科护士的脑卒中康复与护理
- 人教版五年级上册数学《可能性》作业设计
- 企业中层管理人员素质测评(附答案)
- 《新概念英语》第二册(电子版)
- 活性焦过滤吸附法污水深处理技术
- 初中英语学科关键能力的培养策略
- 高血压健康教育知识讲座(完整版)
- 社区卫生服务中心公共卫生绩效考核及奖金分配制度
评论
0/150
提交评论