芙蓉计划财务部.doc

版纳芙蓉开，惟有暗香来-记景洪项目部计财科女职工优秀事迹在祖国的西南边陲、美丽的西双版纳州，有7朵金花在热火朝天的水电站施工项目静静吐露芬芳，她们就是水电八局安装分局景洪项目部计划财经科的7名女员工。在常人眼里，计划财务部是个十指不沾阳春水、既轻松又舒适的岗位，殊不知，它是一个任务繁琐，要求责任心极强、业务相当熟练的岗位。每当夜幕降临，华灯初上，人们都在家中看电视玩电脑的时候，只见办公楼里计划财务部的灯已经亮起计划财务部的经营科的主要工作包括项目部内部核算、定额管理、成本管理以及外协加工和分包合同的管理，另外还负责项目部的工资核算与建立成本核算台账。不仅对内要编制各合同生产经营计划、项目部各期生产经营计划、工资结算表，向工程局和分局按时呈报各期计划、统计报表，建立项目部统计台账，按月编制项目部经营简报，对外还要负责产品交货、工程款结算、投标报价等工作。经营科的负责人廖瑾同志是一位帼国不让须眉的女中豪杰，俗话说：“一枝独秀不是春，百花竞放春满园”，在她的领导下，经营科的每项工作都井然有序地运转着。2008年是项目部争取3台机组发电的重要一年，因此经营科的每个女同胞都不甘示弱。她们不仅经常赶赴前方了解施工近况，收集资料，掌握第一手资料，同时利用业余时间认真学习本专业的业务知识，经营科四位女员工还参加了2008年的经济师考试，相信她们的努力付出一定能够得到回报；在结束了一天紧张忙碌的工作后，她们主动加班加点进行大量的文字与数据处理，此后数据烦琐的统计任务也完成的漂漂亮亮。在施工现场，鲜有女职工的出现，但是在我们的施工现场却总能看到两位妈妈级的女性，她们就是计财科的廖瑾和邹俊。她们都是07年底才生完小宝宝，但只要是工作上的事，还在哺乳期的她们依然会赶赴前方施工现场。吴娟是06年从学校分配到八局的年轻女大学生，来到工地以后一直热爱本职工作，与经营科的同事们奋战在工作需要的每条战线上。瞿芹波同志负责经营科的统计工作，她对每一个合同都进行了认真细致的台账汇总工作，随时记录着项目部的生产经营情况我项目部承揽的糯扎渡电站、马鹿塘电站、金安桥电站及缅甸耶涯电站金属结构制作项目，产品数量较大，运输困难，交货批次频繁，为了确保产品交货的顺利进行，她们也亲自出马，从联系运输设备到移交交货清单，每个环节都毫不马虎。计划财务部的财务科既是管理部门又是服务部门，在加强严格管理的同时又要做好热情服务工作，王伟良同志是计划财务部财务科的负责人，她是曾多次荣获工程局财务工作先进个人等荣誉称号，别看她一点也没有领导的架子，再复杂困难的工作经她四两拨千斤也能够迎刃而解，在她的带领下，财务科的年轻女将贺青和张霞做到了在严格管理的同时不失笑容，在热情服务的同时不失原则。贺青也是06年毕业的大学生，但是在短短两年间，她已经辗转了3个工地，并且由一名完全不懂得财务的大学生成长成为在财务工作上有见解、有方法的小会计；而张霞来到财务才短短的几个月就已经能够熟练的完成出纳岗位的各项繁琐工作，其接受能力和刻苦精神可窥一斑。她们总是本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，认真审查项目部签订的各类经济合同，并能够从税务筹划的角度分析、考虑问题，配合经营部门完成经济合同的签订。资金对于企业来说，犹如“血液对于人体一样重要，随着项目部工作的全面展开，根据项目经营目标的要求，财务科完善了资金使用计划管理制度、财务预算体系制度，加强了内外资金的预算管理，严格了资金支付程序。为了保证项目部的经济效益，在各个部门相互配合下，她们在成本管理上下了不少功夫,对工程的每个工序每个环节每个部位都进行了严格的控制,杜绝出现人工控制不严,设备使用不当,材料采购价格偏高的现象,充分调动了全体员工在成本控制方面的积极性,确保了成本处于受控状态，对项目部差旅费、办公费及业务招待费等非生产性的开支也进行了良好的控制,管理工作层层落实层层细化，在她们的共同努力下，景洪项目部财务科在2008年被评为财务系统成本管理先进集体。在确保国有资产的保值增值工作中，财务科也作了大量的工作，建立了详细的固定资产统计台账并定期配合设备物资部门进行设备清点工作，确保现有设备的安全完整。通过她们积极的努力，项目部与银行、税务也建立了良好的银企、税企关系，做到了保工资、保生产、保证资金管理与生产经营同步进行，为以后工作的顺利开展奠定了良好的基础。财务科的会计们为了能尽快熟悉景洪电站的财务工作，亲自深入施工一线、虚心请教，别人休息看电视的时候，她们却在忙着核查账本，编制周报月报，哪怕一分一里的差额她们也绝不放过。其实财务人员们都知道，长时间的的伏案工作会让腰椎间盘突出、颈椎老化，她们哪一个又没有进过医院照过X光接受过针灸呢？可是她们克服了病痛，一直坚持到完成工作的那一刻才终于露出满意的笑容。在整个计划财务部内，每个科员都真正做到了职责分明、业务熟练、严于律己，高效有序的完成了工程开工以来的合同成本管理、资金计划管理等各项工作；她们利用休息时间努力学习岗位理论知识，更在平时的工作中相互学习、相互钻研、探讨岗位实践知识，共同提高业务水平，在部门内形成了一股浓厚的比、学、赶、超的良好气氛，整体业务操作水平在不断提高，分析、处理事故的应变能力也不断增强。在计财部的这7名女职工中，达到中级职称水平者2人，双本科学历者1人，大学本科学历者3人，大学专科学历者3人，这样高水平的并且以女员工主打的团队在基层单位实属罕见。正是因为有了这样一支以女性为主体、充满生机活力、富有实干精神和奉献精神的队伍的努力工作，计划财务部多次得到业主的表彰，成为景洪项目部的排头兵。下一阶段的工作已经全面展开，景洪项目部的还有2台机组整装待“发”，计财部的女员工们更将矢志不渝、坚持不懈地努力工作，为“芙蓉杯”增添新的光彩！附件3： 2008年度“芙蓉标兵岗”申报表景洪项目部工会（工委）单 位中国水利水电第八工程局有限公司机电制造安装分局景洪项目部岗位名称计划财务部岗位人数10人班长姓名廖瑾 王炜良电 话女职工所占比例70岗位曾获何种荣誉称号主要成绩计划财务部是项目部的核心管理部门，要求成员有高度的责任心和较高的知识技能水平，该部门的女同胞们在干好本职工作的同时利用业余时间参加各类继续教育、业余学习及业务考核，有2名同志分别获得大专学历及本科学历、4名同志参加了今年的中级职称考试、1 名同志参加高级职称考试；该部门目前中级职称人员有