要素分配理论.docx_第1页
要素分配理论.docx_第2页
要素分配理论.docx_第3页
要素分配理论.docx_第4页
要素分配理论.docx_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

浅析要素分配理论【摘要】按生产要素分配是我国国民分配方式的重要组成部分,是按劳分配的必要补充和完善。按生产要素分配在我国国民分配的比重越来越大,地位越来越高。熟悉和理解按生产要素分配理论,有利于我们更好的利用和完善按生产要素分配理和加深对社会主义制度的理解。【关键词】要素分配 按劳分配 收入分配 产权按要素分配的内涵按要素分配是指在市场经济条件下,生产要素的使用者根据各种生产要素在生产经营过程中发挥的贡献的大小,按照一定比例,对生产要素的所有者支付相应的报酬的一种分配方式。它是生产要素私人所有制在经济上的实现,在市场经济条件下,与多种所有制形式并存相适应,按生产要素分配对于促进资源的合理配置,推动生产力的发展具有积极作用。按要素分配的主要形式按资本要素分配从目前看,居民的按资本要素分配主要包括以下具体形式:一是将资金用于银行储蓄,获取利息收入:二是将资金用于购买各种债券、股票等有价证券,获取利润、红利、股息以及有价证券买卖收入;三是将资金以独资、合资等形式从事实业投资以获取投资利润;四是将自有房产、车辆等出租获取租金收入。按劳动力要素分配即劳动者依据自己的劳动力状况获取要素报酬。按劳动力要素分配主要是按劳动力价值分配,而劳动力价值又是由生产与再生产这一劳动力的社会平均费用决定的,因而它有一个底线,即不能低到影响劳动力的生产与再生产。世界各国普遍的做法是对市场上劳动力价值货币表现的价格即工资进行最低立法保障。按技术要素分配指技术要素所有者将自己所拥有的技术投入生产经营活动并据此取得报酬。在我国,按技术要素分配主要包括以专利权的形式获得专利收益和以技术入股的形式获取利润分红两个方面。在当今知识经济时代,大力提倡并鼓励按生产要素分配,对于我国发展高科技产业具有重要的意义。按管理要素分配管理是一项重要的生产要素,在生产经营活动中,主要表现为组织协调和指挥运筹才能。在分配形式上,主要包括承包制、年薪制。津贴制等。按信息要素分配信息在知识经济时代是一项十分重要的生产要素,在市场竞争中,谁拥有足够的信息,谁就能掌握生产经营的主动权,占据生产经营的优势。因此,信息要素所有者提供信息时则根据该信息对生产经营的贡献来给予回报。按要素分配的必然性1按生产要素分配是社会主义初级阶段基本经济制度的内在要求。公有制为主体、多种所有制经济共同发展是我国社会主义初级阶段的一项基本经济制度。公有制实现形式可以而且应当多样化。适应财产所有者和投资主体多元化的现实必然会按生产要素进行分配。正是通过按生产要素分配,公有资产实现了保值增值整体实力和效益水平不断提高国有经济不断发展壮大同样,非公有制企业非公有制企业与公有制企业组成的具有非公有性混合所有的企业也存在着按生产要素分配的客观必然性没有按生产要素分配,公有制实现形式难以多样化,公有资本的支配范围难以扩大,主体地位难以增强,而非公有制经济也难以发展。 2按生产要素分配是市场经济的内在要求。市场经济意味着市场对资源配置起基础性作用。生产要素作为物质和劳务产品生产时投入的资源,其配置理所当然地也就包括在市场调节的范围内。而市场对生产要素的调节又主要是通过生产要素价格即生产要素提供者所获报酬的上下波动来实现的。正是在不断的流动、不断地分化组合中,生产要素不断地按照市场的需求得到了配置。 3按生产要素分配是深化对外开放的内在要求。世界科学技术日新月异,大大提高了人类社会生产力水平,推动了各国经济的发展。而生产要素在世界范围内流动与组合的加速以及由此导致的世界经济结构不断向高级的转化,则是人类社会生产力水平提高和经济发展的重要条件。 4按生产要素分配是提高国民思想道德和科学文化素质的内在要求。可以通过生产要素的投入及合法经营获利,能够引导和培养公民积极向上、通过诚实劳动追求幸福生活的良好素质,形成勤劳、节俭、积极、乐观、健康的生活方式。由于社会保障公民的投资和经营的合法收益,使得社会的公共生活对社会成员来说成为休戚与共、利害相关的。他人的行为也与自身处于有机联系之中从而产生对社会、国家的公共生活的归属感,增强公德意识.改善与他人和社会的关系。按生产要素分配的现实意义 1按生产要素分配有利于进一步推动所有制结构的调整与完善。在调整、完善所有制结构和所有制形式的过程中。随着生产要素市场的发展必将会促进投资主体的多元化与分配方式的多元化。特别是在产权清晰界定的前提下,生产要素参与分配会进一步从分配角度促进所有制结构的调整与完善并在实践中使各种生产要素投入的结构更加合理化、多样化。 2按生产要素分配有利于初级阶段多种所有制经济成分在分配上的确立和巩固。在经济生活中拥有一种生产要素的所有权的实际意义是什么呢?就是凭借这种所有制来参与分配来获取自己的经济利益。多种所有制的存在必然要在分配关系和分配方式上表现出来决定了它必然要在分配上得到承认。按生产要素分配正是由多种所有制决定的分配方式 3按生产要素分配有利于市场机制在资源配置中发挥基础性作用。建立社会主义市场经济体制主要目的之一就是要让市场机制在资源配置中发挥基础性作用。而这种作用的发挥是以生产要素具有合理的价格为前提条件的。 4按生产要素分配有利于促进企业生产要素的优化配置。在市场经济下按生产要素分配的实质内容是分配关系市场化量化标准由市场决定。企业是市场经济活动的微观主体各种生产要素主要在企业中进行合理配置其生产要素综合作用的产品成果得到市场的认可。在这样的前提下才能产生相应的效益以至于实行按生产要素贡献的大小进行分配。按要素分配需要解决的几个问题一、生产要素的划分及其内涵 按生产要素分配以马克思对生产要素的划分方法作为我们对生产要素进行科学划分的依据,结合我国以公有制为主体,多种经济形式共同发展和社会主义市场经济,再考虑到随着科学技术和生产力的发展,生产要素所包含的内涵有不断扩大的趋势,将现阶段生产要素进行划分。 二、按生产要素分配要解决认识问题按生产要素分配是一项新事物,在实行过程中不可避免地遇到来自思想认识和实践两方面的阻力和困难,人们对按生产要素分配的认识还不一致,主要反映在按生产要素分配中按资分配所产生的剥削收入问题,如何认识现阶段剥削收入存在的必要性和合理性,是我国当前实行按生产要素分配亟待解决的认识问题。第一,应该承认我国现阶段私有制经济中依靠资本所获得的剥削收入具有双重的历史功能。第二,凡是在国家允许范围内从事经营活动所获得的收入,包括剥削收入,都是合理收入,应当从法律和制度上给予保护。三、生产要素如何参与分配 在我国现行经济制度和市场经济条件下,生产要素参与分配应把握以下几点:第一,生产要素参与分配的依据是要素所有权在经济上的实现形式,所有制的性质决定分配的方式。第二,生产要素参与收入分配量的决定取决于生产要素在生产过程中所作的贡献,但商品使用价值的生产和价值创造是各种生产要素在生产过程中相互作用的结果,每一种要素究竟在商品生产中作出了多大的贡献,这个量难以确定。第三,生产要素参与收入分配受到市场供求关系的影响,要素参与收入分配采取价值形式,并通过市场价格来实现。四、按劳分配如何同按生产要素分配相结合 1 .产权是关键. 按劳分配与按生产要素分配必须通过市场实现有效地结合, 前提条件就是要求包括劳动力在内的生产要素的产权是明确确定的。劳动力产权关系的界定, 应是企业与劳动者在劳动力市场上, 通过订立合同契约和平等交换的原则来实现的。劳动者通过让渡劳动力的使用权, 享有合同契约规定的工资收入、各种福利和社会保险等项权利, 负有遵守企业各项规章制度和为企业生产财富的责任. 2 .确保公平竞争. 就要素市场来说, 交换双方的利益目标互不相同, 其经济行为也不完全一致, 对市场均衡价格形成的影响也不可能完全一样。要由市场客观评价均衡价格, 就必须消除要素供给垄断和需求垄断,实现让渡的公平竞争。3 最优选择: 双增长的中间模式. 按生产要素分配, 强调市场激励机制,遵循的是部分先富, 效率优先原则; 按劳分配, 以及按劳分配为主体, 既强调市场激励机制, 又强调非市场约束机制, 遵循的是共同富裕、公平优先原则。按劳分配和按生产要素分配相结合的新模式, 既不是强调公平优先的传统的按劳分配, 又不是强调效率优先的市场化的按生产要素分配, 而是兼顾劳动收入和非劳动要素收入双增长、高收入劳动者收入和低收入劳动者收入双增长的非均衡的中间道路模式。实行“ 部分先富、共同富裕”与“ 效率优先、兼顾公平”两个原则, 是符合社会主义初级阶段生产力水平和国情需要的经济转轨时期收入分配方式的最优选择.参考文献 1 马克思. 资本论M 。北京: 人民出版社, 2004。 2 马克思恩格斯全集M 。北京: 人民出版社, 1965。 3 杨兰品,政治经济学M 。武汉: 武汉理工大学出版社, 2007。 4 N.格里高利.曼昆,宏观经济学M 。北京:中国人民大学出版社, 2011。 5 丁凯,王晓畅,按生产要素分配:我国关于收入分配的理论创新J。理论界, 2005,(12):6566。 6 陈晴晔。按要素分配要解决的几个基本问题J。西北大学报,2008(3): 101103。 7 邓斌。按生产要素分配理论的必要性及其现实意义J。商业现代化,2006年一月下旬刊

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论