应聘学校总务处主任的几个问题.doc

应聘学校总务处主任的几个问题1学院的后勤工作应该在哪些方面为学院的发展提供支持？2学院的后勤工作是否需要社会化？3作为一个部门的领导，你将如何贯彻好为教学服务的指导思想？4总务部的工作需要与其他部门协调配合解决的问题有哪些，处理这些问题将会遇到什么样的困难？5请告诉大家什么原因最有可能使得你无法竞聘到这项工作？6目前设立的岗位职责中，哪些职责让你觉得可能会有较大的工作障碍，为什么？7有人说：总务部的工作要求不高，谁都能做。请你对这种说法进行评述。8、总务主任这个岗位最吸引你的是哪些方面?对你最有挑战的是哪些方面？给你带来最多的是什么？9、总务处的成绩和不足是什么？10、总务主任这个岗位需要那些素质？这个岗位的指导思想是什么？工作目标是什么？11、你竞聘这个岗位的优势和不足是什么？如何处理好上下级关系？12、如何处理工作和生活的关系？工作和学习的关系？13、竞聘未能如愿你怎么办？问题一、学院的后勤建设是关系学院民生的一件大事，要以生活无小事，后勤工作无难事为主题出发，为学员的整体建设提供有力保障，其保障如下：1、饭菜品质、质量有保障；2、车辆派遣由保障；3、其他物资供应有保障；4、学生提议及时解决，及时回复。5、协助学员文化建设的整体建设，路灯、板报等进一步规范等。问题二、我认为应与社会接轨，进行公平经济竞争。合理的引进外资促进学院建设。问题三、一句话：政令畅通，坚决执行！问题四、基本上和其他部门协调解决的有：学生的纠纷、学生一些证件的办理、学生就业的困惑、学生生活的困难、学生对学员规章不熟悉等。通常上来说，处理任何一个问题都有困难。但是我不能在困难面前低头或者退缩，应该用于去面对。如果没有困难就没有压力，而没有压力就没有动力。我认为：任何一项工作的过程，都是一个有效沟通的过程。问题五、除非我自愿放弃我会不去竞争这项工作。问题六、这个问题不能答复你，因为我不知道你学员的岗位设置情况，我上面说了，任何岗位都有工作难点，而想将工作做好的关键是方法、心态、问题七、他人的说法和想法我不能予以反驳。我只是知道一张桌子离开了一个桌子腿就不能成为一张完整的桌子。上述供你参考！提问人的追问 2009-07-03 12:22 谢谢 一会可能还需要你的帮忙 我帮我爸爸查呢 我先让他看看提问人的追问 2009-07-03 12:39 能在完善点么 我给你40分提问人的追问 2009-07-03 13:34 8、总务主任这个岗位最吸引你的是哪些方面?对你最有挑战的是哪些方面？给你带来最多的是什么？9、总务处的成绩和不足是什么？10、总务主任这个岗位需要那些素质？这个岗位的指导思想是什么？工作目标是什么？11、你竞聘这个岗位的优势和不足是什么？如何处理好上下级关系？12、如何处理工作和生活的关系？工作和学习的关系？13、竞聘未能如愿你怎么办？回答人的补充 2009-07-03 14:42 那么多啊？问题8、总务主任最吸引我的地方可以说很多，如;我喜欢我的孩子就像在学院工作我面对的所有孩子一样。可以说是因为孩子的原因我喜欢了这项琐碎而有序的工作。至于这个工作能给我带来什么？其实最关键的是能够进一步充实自己，我的生活是很有规律，我想在我有生之年能够多做一些对我人生更有意义的事情。问题9、目前我没有进入角色及岗位中，基于成绩和不足还不能做以评价。但是我认为：成绩并不关键，关键的是不足，只有真正的认识到了不足，总务处才能持续完善和改进。问题十、我个人认为：1、这个岗位对素质还是比较严格的。基本要具备：公正、廉洁奉公、无私无畏、敢于奉献。说起来容易，其实做起来并不容易。要做到上述几个词语没有一定的耐心、爱心及一定的觉悟是不容易做到的！2、其岗位的指导思想是：保障有力，有力保障！3、我想我的工作目标为学员的建设添砖加瓦的这么一个方向，目标每项工作都可以进行量化的。具体的要看我的工作职责。（注：你可以登录该学院网站查看该学院的总务处主任职责及指导思想、工作目标）问题十一、我的优势及不足是各位领导在以后工作中来发现的，目前我认为我的优势就是我的不足。因为任何一个人都不能阻挡你学习的脚步。人是活到老，学到老。我想在我们学院这个环境之中继续学习，与学院同进步、共命运！问题十二、这个问题的确能难倒好多人，但是对我来说，我多年的工作经验及家庭生活的稳定对我的工作不会产生任何影响的。在家中我们实行工作分工，而至于工作中我也会把我工作和生活的关系，学会分担。我知道广靠我一个人是不行的，要的是团队的协作。工作其实就是一个不断学习和改进的过程。我会虚心接受每一位领导的指导和教诲，在遵循工作职责的前提下，利用业余时间向各位老前辈、同事、各级领导求教，希望各位领导不惜赐教！问题十三、我是抱着万分的诚恳的态度而来，也可以说是抱着特有的这份忠诚而来。如果此次我没有如愿，说明我本身还有不足或者是不符合贵院的要求，我会虚心听从各位领导的点评，进一步改正和提高自己，以便我以后还有机会来争取。尊敬的各位领导、同事、评委： 大家好！ 我今年28岁，96年6月毕业于xxx师范，小学一级教师，现任xxx小学信息技术教师。在这里我以平常人的心态，参与xxx小学总务处主任岗位的竞聘。首先在这里要感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会！提供了一次展示自我的舞台。这次机会对我来说是一个机遇，但更重要的是一次挑战！此次竞聘，主要是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是深化人事制度改革的重大举措，也是加强干部队伍建设的有益尝试。今天我本着锻炼自己，为大家服务的宗旨站到这里，竞选总务处主任一职，希望能得到大家的支持。我的演说主要分为三个部分。一是我对总务工作的认识。二是我的优势。三是假如我当选总务主任后的工作思路。下面我先讲第一个方面，我对总务工作的认识。 众所周知，总务处工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，头绪繁杂，任务艰巨。总务后勤工作将会随着教育事业的发展而日趋繁重，教学手段现代化的发展会对总务工作的业务知识要求标准越来越高，一位合格的总务管理人员必须全面了解学校管理、教学、社会动态、商品价格、基建维修等情况。具体的讲有以下几个方面： 一、总务工作必须为教学服务，为课改服务。教学工作是学校的重点工作，而课改工作又是重中之重。俗话说，大军未动，粮草先行。总务处作为学校的后勤保障部门，它在提供教学设备、物质供应、改善教学条件等方面起着重要的作用。总务工作的首要任务就是为教学服务，为课改服务。这就要求总务工作人员必须树立为教学服务的思想，明确总务工作的主要任务是为教学、为课改创造良好的工作环境和必要的物质条件，使总务工作在期初、期中、期末各个阶段与教学工作和课改工作紧密配合，保证教学工作和课改工作的顺利进行。 二、总务工作必须为广大师生的生活服务。搞好全校师生的生活、福利是总务工作者应尽的职责。总务工作者应努力改善师生的生活和搞好集体福利，让全校师生有一个良好的工作和学习环境。解除教师的后顾之忧，保证师生的健康，使他们有足够的时间和充沛的精力投入到教育教学工作中。 三、总务工作必须坚持经济性原则。自力更生，开源节流。工作中坚持勤工俭学，勤俭办学的原则。合理使用资金，事事精打细算，量力敷出，保证重点，发扬自力更生、艰苦奋斗的精神。因陋就简、修旧利废，能自己干的自己干，能自己做的自己做。尽可能地节约开支，把有限的经费用到教育和教学急需上。 四、总务工作必须有整体规划。在当前教育经费不足的情况下，工作中一定要作出常年规划，有计划、有目的地逐步把学校建设好，为师生创造一个整齐、清洁、舒适、优美的教学环境。 五、总务工作必须贯彻教育性原则。总务工作是一种群众性工作，它与广大师生有广泛的接触。通过总务工作对学生进行关心集体、爱护公物、勤俭节约、艰苦奋斗等思想品德教育，是它特有的教育任务。因此，学校总务工作必须贯彻教育性原则。每做一件事情，都要考虑对学生是否产生积极影响，每个工作人员都要注意一言一行，成为学生的表率。还要通过贯彻有关总务工作的各种规章制度，向学生进行思想品德教育。 学校总务处工作职责 1、贯彻勤俭办学的方针，严格执行国家财经纪律，健全财务制度，节约开支，使有限的经费发挥较大的效益，不断改善办学条件，完善学校财务管理制度。2、负责组织教学用品的采购和供应；按计划订购和发放师生教学用书、课本、作业本以及教师办公用品，并负责购买图书、资料、教具仪器、体育器材和医疗用品。3、订立校产管理规章制度，管理维修好校舍设备，负责学校基本建设和校产的登记、添置和维修，督促师生执行校产的使用和保管制度，建设管理好学校功能室。4、