



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
合同编号:_临时雇佣合同甲方:_乙方:_签订日期:_年_月_日第 1 页 共 4 页临时雇佣合同甲方: (用人单位称号) 乙方: (劳动者姓名) 乙方愿意成为甲方员工,甲方愿意招用乙方为其员工,双方根据中华人民共和国劳动合同法以及有关执法、法例和政策的规定,经同等协商,订立本合同,共同遵守。一、劳动合同期限(一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从xx年6月1日起至xx年6月1日止。二、工作内容甲方安排乙方工作,乙方应完成该岗位的各项工作内容。三。乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。四、甲方保证每月按时发给乙方工资,从xx年6月1日起至xx年6月1日工资是1500元整,不予涨工资。五、聘用合同的变更、终止和解除聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,押金300元作为违约金给甲方。本合同一式两份,甲、乙双方一份,经甲、乙双方签字后生效。甲方 乙方年 月 日第 3 页 共 4 页合同编号:_本文至此结束,感谢您的浏览!
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 新药研发部临床应用计划
- 如何维护仓库的内外部关系计划
- 2025-2030中国闪存控制器行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 2025-2030中国门帘市场深度调查研究报告
- 2025-2030中国锁模器行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 2025-2030中国铰接式吊杆提升行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 2025-2030中国铂催化剂行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 2025-2030中国钻探车行业市场运行分析及发展前景与投资研究报告
- 2025-2030中国钢带分拣机行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 2025-2030中国金红石型二氧化钛行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 水利工程(水电站)全套安全生产操作规程
- 学生宿舍宿管人员查寝记录表
- 配电间巡检记录表
- ISO 31000-2018 风险管理标准-中文版
- 双人法成生命支持评分表
- DBJ61_T 179-2021 房屋建筑与市政基础设施工程专业人员配备标准
- 毕业设计三交河煤矿2煤层开采初步设计
- 预应力锚索施工全套表格模板
- 食品流通许可证食品经营操作流程图
- 风电场工作安全培训
- 压缩机课程设计(共28页)
评论
0/150
提交评论