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换届选举主题民主生活会发言今天我们召开以“换届选举”为主题的县级领导干部民主生活会,班子成员按照组织部门要求,敞开思想、畅所欲言。下面我就自己的学习和理解情况作个发言:我理解,通过这次换届,将那些适应新形势、新任务、新要求的优秀领导人才选拔进各级领导班子,必将大大增强班子的整体合力,提高领导经济社会发展的能力,为加快转变经济发展方式、推动科学发展提供坚强的组织保证。做好这次换届工作,是进一步加强党的建设,保持和发展党的先进性的必然要求。做好这次换届工作,也是提高党的执政能力,巩固党的执政地位的必然要求。我的工作经历和生活阅历告诉我:在换届工作中严防腐败尤其重要。领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期,必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发,而一旦反腐倡廉失守、选人用人不当,则可能给党和人民的事业造成长久和严重的伤害。无疑,20xx年防止“换届腐败”这一艰巨任务,将严峻考验我们党反腐倡廉的决心和能力。防止换届腐败,必须严明纪律。20xx新春伊始,中央纪委、中央组织部联合印发关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知,针对换届中可能出现的各种腐败问题明确提出“5个严禁、17个不准”,表现出对上述形势清醒的认识和坚强的决心。我们有理由相信,这并非形式主义的空谈,因为近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处,正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。铁的纪律,构筑起一道道“带电的高压线”,将使一些心存妄想者望而却步。防止换届腐败,必须夯实制度基础。我们看到,近年来反腐倡廉的制度建设不断加强,从上到下的惩防体系初具规模,“科学反腐”的新理念正在形成。防止换届腐败,还必须有效扩大监督。遏制腐败最有效的措施就是公开的监督,这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。正是由于看到这一点,中央指出,要坚持预防在先,把提名、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下,防患于未然。做为事业单位的党员领导,我们虽然没有多少行政职能,但有一些领导资源、人际关系资源,用不好,说不准会给家乡所在县的换届工作带来影响。因此,也要以高度的政治责任感对待这项工作,加强业务学习,认真学习换届选举知识和有关文件精神。今年是“十二五”规划开局之年,严肃换届纪律,为扎实推进未来五年的工作,打造坚实的组织堡垒事关重大。严肃换届选举工作纪律,我认为:第一,是为各级领导干部明确纪律。换届工作的重点就是要选好配强领导班子,领导班子的好坏事关经济社会发展大局。严肃换届纪律,目的就是让这支“预防针”时刻在各级领导干部的思想上产生“抗体”,用铁的纪律保证换届工作的顺利进行。第第二,是给各级群众选择好的班子。各级领导干部能否为一方百姓谋福利、能否成为百姓们的“父母官”是各级群众所最为关注的问题,而这一问题恰恰能够通过换届工作给予答复。严肃换届纪律,着力选拔政治上强、具有领导科学发展能力、能够驾驭全局、善于抓班子带队伍、民主作风好的人选担任党委书记,这无疑是给百姓吃了一颗“定心丸”。第第三,是为换届工作的营造清洁环境。换届,是预防腐败的关键环节,换届期间,难免会有“买官卖官、跑官要官、拉票贿选”等不尽如人意的现象发生,污染着换届环境,影响着选人用人公信度。在换届前夕中纪委、中组部联合发文:提出了“五个严禁”“十七个不准”和“五个一律”,就是想通过这台“净化器”过滤污浊空气,还换届工作一个风清气正的环境。我们能做什么?我觉得,一是以政治责任感来认识,中央对今年的党委换届工作提出了“五个严禁、十七个不准、五个一律”,严明了换届纪律,省委、市委也提出了明确要求,我们可以看出上级对严肃换届选举工作纪律非常重视。二是严肃换届选举,实际上,是在加强党风建设。党风问题,关系党的人心向背。严肃换届纪律,树立正确的用人导向,引导广大党员干部树立正确的人生观、世界观,对于促进党风具有重要意义!党风正才能促廉洁、才能促高效、才能促和谐。三是深入领会。纪律关键看落实。在换届工作中保持严明的纪律,抓好落实,使严明的纪律深入思想,并成为行为准则。要在工作中,不营党结私、不以权谋私;在交往中,不掺和与换届相关的事;在单位,说话思职工所想,办事为群众谋利。实实在在,把中央要求的精神实质贯彻落实到医院管理的具体工作中。落实廉政准则民主生活会发言稿落实廉政准则民主生活会发言稿:根据区纪委、区委组织部关于召开度党员领导干部民主生活会的通知精神,近日,本人再次认真学习了党员领导干部廉洁从政若干准则,对照廉政准则八个方面52个“不准”的规定,通过与公司领导、班子成员交心谈心,征求公司党员、科室负责人意见,认真查找并深刻剖析自身在思想政治建设、党性党风党纪和效能建设方面等存在的不足,分析原因,制定措施,扬长避短,实现自我完善和自我提高。下面,根据自身情况和工作实际,从宗旨意识、责任意识、实干意识、廉政意识等方面与大家共同探讨交流,请各位提出意见和建议:一、学习廉政准则的认识一是贯彻落实廉政准则,做到廉洁自律,必须要吃透精神,明确要求。作为一名党员领导干部,首要的是要原透精神,明确要求。原本本、持续不断的加强对准则的学习,对准则内容,特别是对领导干部的8个不准52项禁止事项做到全面把握,不但要了解字面意思,而且要明白每个禁止事项文字背后的含义,对自己作为一名党员领导干部能做什么、不能做什么有一个清醒的认识,做决策、办事情之前首先对照检查有没有违反规定的事项,真正把这些要求作为规范自己从政行为的基本准则。二是贯彻落实廉政准则,做到廉洁自律,必须要以德为先,清白为官。我们党对干部的要求历来是德才兼备、德为先,清白为官。以德为先。我想,一名党员领导干部要做到廉洁自律,更要坚持做官先做人,把修“德”作为基础,将个人品德、家庭美德、职业道德、社会公德有机结合起来,不断提高自身修养,老老实实做人,清清白白为官。要树立正确的权力观、地位观、利益观和政绩观,把党的全心全意为人民服务的宗旨切实体现在实际工作当中,不尚空谈、不图虚名,说实话、办实事、求实效。三是贯彻落实廉政准则,做到廉洁自律,必须要严于律己,干净干事。清廉是一种境界,自律是一种力量。作于律己,干净干事。为一名党员领导干部,要做到廉洁自律,首要的是按照廉政准则的要求管好自己,严格规范自己的言行,经常性地开展自我批评,时刻做到慎独、慎始、慎微。要严格遵守党纪政纪和廉洁从政各项制度,认真执行领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、民主集中制等各项制度,从制度上确保自己廉洁从政。二、对照廉政准则,自身廉洁自律情况一年来,无论是在工作还是在生活中,都能够自觉用党章和党的各项规定严格要求自己,用党纪政纪严格约束自己,以身作则,做遵纪守法的模范;时时处处注意自己的言行,自觉接受监督,树立良好形象,带头起好党员干部的模范先锋作用。一是坚持严以律己,不搞以权谋私。我始终坚持带头遵守党纪国法和公司的各项工作纪律、工作制度,自觉遵守廉洁从政的有关规定,率先做出表率。在公务活动中由本人经手的事务,我都坚持做到事先向主要领导请示,不自作主张,坚持勤俭办事,不铺张浪费,力求用最少的行政成本,达到最大的行政效率。工作中,始终做到摆正位置,坚持民主集中制,自觉地维护班子的团结和权威。认真按照党风廉政建设责任制要求,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,没有违反廉政规定和制度的行为。切实履行好“一岗双责”,严格管好自己分管的科室,要求家属和身边工作人员遵守各项规章制度,从来没有利用职务为家庭谋私利。二是坚持廉洁从政,自觉接受监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。在今年的等项目中,作为分管工程建设的领导,我都能按照有关规定,无论是在工程招投标,合同签订,还是工程验收等每一个环节,都能做到公开、透明、廉洁、高效,自己从未利用职务之便,介绍过工程队伍;更无利用手中权力,为施工单位谋取私利,收受施工单位的钱物、有价证券等。这些项目的实施,以及较大的工程经费支出,都经过办公会集体研究决定,从根本上杜绝了违纪违规事件的发生。三、对照廉政准则,自身存在的问题和不足一是深入学习有待进一步加强。几年来,自己虽然注重深入学习有待进一步加强了政治和业务学习,但在学习的深入性和系统性上还有不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透。还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。二是工作水平有待进一步提高。自己虽然是老城建,业务工作经验较多,但随着时势变化,面对城建工作、工程管理的新任务,新要求,自身在业务学习上还不深不透,浮在面上,阻碍了自身工作水平的进一步提升。同时,工作缺乏全面、深入细致地了解和掌握,认为自己只要抓好关键环节就行,自己出出主意、点点题就行,未能促进自身的分管科室整体工作水平的提升。三落实廉政准则民主生活会发言稿第2页是创新能力有待于进一步增强。在平时工作中,还习惯于用老办法解决新问题,创新的思维不灵活,创新的办法不多,想问题,干工作创造性不强。同时,在具体工作的落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量,有些工作完成不太好,也多是考虑困难因素,人为地降低了工作标准。四、对照廉政准则,下一步工作措施一是深入学习。进一步认真学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则,把廉政准则作为自身反腐倡廉标杆,纳入自身和分管科室科长、员工的学习教育计划之中,通过学习,不断提高自身和科室负责人的廉洁自律意识。二是自觉遵守。把廉政准则的学习贯彻与做好分管工作有机结合,时刻以廉政准则为准绳,严于律己,依法行政,切实做到管得住身手,抗得住诱惑,经得起考验,真正把好政治上的高压线、法纪上的警戒线、道德上的保底线。三是加强监督。按照内部自律要求,突出抓好重点岗位和重点环节廉政风险防范监督落实,进一步强化自我监督和自我约束,相互监督和相互约束,切实将权力运行纳入有效的监督制约之中,把廉政风险防范贯穿工程建设管理的全过程中,努力构建防腐拒变的“篱笆墙”。四是敬业爱岗。对工作做到干一行、爱一行、钻一行,无论遇到什么困难,都要做到热情不退、作风不松、干劲不减,干好本职工作的思想不动摇。树立工作的高标准,严要求,干工作不能只求过得去,不求过得硬,干工作就要争第一,创一流,为建设宜居新城做出积极贡献。以上是自己的分析检查和努力方向,请同志们多提批评意见。学习杨善洲专题民主生活会情况总结根据中共*县委办公室关于转发的通知(*办通20xx26号)文件精神,为庆祝建党90周年,更好地让广大党员、干部、群众全面了解和认识党的光辉历史、伟大成就、光荣传统和优良作风,引导和激励广大党员立足本职创先争优,推进全乡各项工作又好又快,乡党委于6月18日至6月28日组织全乡25个党组织召开了主题学习生活会。通过学习,使全乡广大党员干部受到了一次深刻的理想信念教育,现将有关学习情况总结如下:一、精心组织,周密安排。按照县委办公室的通知要求,*乡党委召开了由各村、站(所)党组织负责人和党政领导班子成员参加的党委扩大会议,会上传达了中共*县委办公室关于转发的通知,使参会人员领会了上级文件精神,明确了召开主题学习生活会的目标要求。会议要求,要围绕“学习杨善洲精神做人民的好党员好干部”这个主题,把此次主题学习会开成一次解决实际问题,凝聚人心,增强宗旨意识和群众观念,推进全乡各项工作又好又快发展的主题学习会。庆乡党委把此次主题学习会与庆祝建党90周年结合起来,精心组织,周密安排,制定了“七个一”活动,即:“开展一次文艺汇演、开展一次义务植树、上好一堂党课、开展一次重温入党誓词、开展一次廉政宣誓、开展一次唱红歌、开展一次访贫问苦”。通过“七个一”活动把开展主题学习生活会、庆祝建党90周年与当前工作紧密结合,把开展活动用来推动当前工作的落实,把抓当前工作的成果用来检验开展活动的效果,使开展活动与抓当前工作两不误,两促进。二、认真开好主题学习会经过充分准备,20xx年6月28日,*乡组织机关党员干部、村“两委”干部共128人,开展了,以“学习杨善洲精神做人民满意的好党员好干部”主题学习会。会上学习了“共产党员的楷模杨善洲的先进事迹”,观看了“人民的好公仆杨善洲及杨善洲先进事迹报告”让党员们深入学习杨善洲先进事迹,让党员们不忘记共产党艰苦的奋斗历程和生活作风,不忘党为人民服务的宗旨,增强党性意识,提高党性修养,精确定位在当代如何做好一名人民满意的好党员好干部。同时,主题学习会结束后,乡党委组织在党政领导班子成员之间、党员和党员之间、党员和群众之间对照杨善洲精神开展谈心活动。通过交心谈心活动,班子成员之间坦诚相见,开诚布公地开展批评与自我批评,提出整改措施和努力方向,增进团结,找准问题,形成共识,促进发展。三、对照杨善洲精神认真撰写党性分析材料。党政班子成员围绕此次主题学习生活会,认真撰写党性分析材料,力求查找问题,分析原因,解决问题。通过学习,党员领导干部认真反思了自己在学习、思想、作风、工作、纪律等方面存在的不足,就自身存在的问题和不足进行了自我剖析。在思想认识有了很大有提高,党性修养得到了进一步增强,责任感和使命感得到了进一步加强。综合党委班子成员的党性分析,主要存在以下问题。(一)学习抓得不紧,学风不够扎实。长期以来,由于乡镇基层工作繁杂,致使在工作中,党员个人学习的主动性不够,学习顾此失彼的问题依然突出,往往只注重一个方面,而忽视了对系统学习的从严要求,思想上未引起高度的重视,使学习变得形式化、教条化。(二)领导班子统筹能力有待提高,驾驭全局能力需进一步增强。在工作中,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,习惯于满足完成上级和县委、县政府交给的任务,开拓意识还不够,从深层次、宽领域思考,从根本上谋划解决问题的工作态度和果敢精神还不够。(三)作风建设需进一步加强。由于工作量大,任务繁重,大家主动创新工作思路,创造性的开展工作热情没有能充分调动。另外,大家都能自觉遵守党纪国法和单位规章,所以抓作风建设工作力度不够大,造成机关服务质量和作风建设还有待提高。四、下步工作的主要措施。作为乡党委,学习杨善洲同志先进事迹,就是要强化自身宗旨意识,在抓工作结合和工作落实的过程中学习先进、争当先进。针对上述存在的问题,下步工作将采取以下措施进行整改。(一)以学习型党组织建设为抓手,加强党的思想建设。要制定完善学习
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