



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
QJHHXRL-002-2014佳化化学股份有限公司关于部门安全工作实施方案的管理办法版 次 A 发布日期20140101 实施日期20140101修改标记编制审批李金彪日期2013.12.31关于部门安全工作实施方案的管理办法1 目的为强化企业安全文化建设,创造安全的工作环境,并确保员工工作外的安全,针对各职能部门的实际情况,就部门安全工作实施方案的编制和实施,制定本管理办法。2 适用范围适用于佳化化学股份有限公司各子公司所属各职能部门的安全工作管理。3 职责3.1各子公司总经理是本公司安全工作第一负责人。3.2各部门经理(主管)是本部门安全工作第一负责人。3.4安环部对各部门的安全工作进行监督、检查、指导和考核。4 内容和要求4.1安全工作实施方案的编制4.1.1编制责任部门经理(主管)负责本部门安全工作实施方案的具体编制工作。部门职能工作人员积极配合。安环部给予指导和监督检查。4.1.2 编制格式标题:公司部安全工作实施方案(宋体、小二、加粗)例如:佳化化学(茂名)有限公司财务部安全工作实施方案1 目的 (宋体、小四)2 适用范围3 职责4 内容和要求4.1工作内安全4.1.1保密工作4.1.2上下楼梯安全4.1.3上下班安全4.1.4工装及劳动保护4.1.5外出办事及出差安全4.1.6 三违行为管理(违章操作、违章指挥、违反劳动纪律)4.1.7手机管理4.1.8集体活动安全管理4.1.9应急响应4.1.10银行业务安全(财务部)4.1.10员工关系安全(综合部)4.1.11饮食安全(综合部)4.1.12宿舍安全(综合部)4.1.10供应商关系安全(采购部)4.1.10客户关系安全(销售)4.1.10运输安全(物流)4.1.10仓储安全(仓库)4.1.11属地安全管理4.1.12其他4.2工作外安全4.2.1乘公交车(大巴)4.2.2乘小车4.2.3骑车(自行车、摩托车)4.2.4开车4.2.5火车及轨道交通4.2.6飞机4.2.7旅游/效游安全4.2.8公共场所安全(商场、酒店等)4.2.9异常气候的行为安全(暴风雨、雪、雷、地震、雾霾、环境污染等)4.2.10液化气的安全使用4.2.11水、电、汽的安全使用4.2.12 防盗及防暴力4.2.13儿童看护4.2.14宠物管理4.2.15不良行为管理(酗酒、打架、违法行为等)4.2.16其他4.3安全教育4.3.1部门新来员工教育4.3.2日常教育及考核4.3.3培训教材4.3.4考核题库建设4.4部门安全管理方案的实施4.4.1安全管理方案的培训4.4.2部门人员的讨论交流、讲解4.4.3实施4.4.4自评、自查、考核(批评与自我批评)4.5部门安全工作的检查和考核4.5.1部门安全工作月度总结(上报安环部、总经理及股份公司总经办)4.5.2安环部检查和绩效考核5绩效考核5.1部门安全工作实施方案没有制定或不
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 度森林资源使用权转让合同
- 装修工程劳动合同合同样本
- 区域合作分销合同协议
- 合同履行完毕确认声明书
- 黄山风景区国内旅游合同
- 私人借款合同样本及还款细则
- 境外就业派遣合同
- 商业综合体停车位租赁合同范本
- 商标纠纷和解合同细则
- 木材加工企业的品牌形象宣传与公关活动考核试卷
- 第10课 人类社会及其发展规律-【中职专用】2024年中职思想政治《哲学与人生》金牌课件(高教版2023·基础模块)
- SLT 478-2021 水利数据库表结构及标识符编制总则
- 2024年春学期人教版小学道德与法治六年级下册教学计划附教学进度表
- 深度学习视角下“尺规作图”教学策略
- 2024 年袋鼠数学竞赛 等级E(中国区)
- 2024年南京旅游职业学院单招职业适应性测试题库汇编
- 2024-2030中国半导体阀门及管接头市场现状研究分析与发展前景预测报告
- 公务员面试考官培训
- 2024年湖南生物机电职业技术学院单招职业技能测试题库及一套参考答案
- 缤纷天地美食街运营方案
- 小学数学跨学科学习
评论
0/150
提交评论