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安全生产责任制考核制度1、公司每年年初要制定全年的安全文明管理目标、计划、措施、并以文件形式发送到各科室及每个项目部。2、公司对项目部要每月进行一次安全文明责任目标考核。3、公司在制定安全文明管理目标时要把实现管理目标分解到各个项目部,做到责任明确。4、项目部在工程开工前,必须按公司安全文明管理目标要求,根据自身实际情况制定本项目部安全文明管理目标,并分解到每个班组,并张贴在活动室明显地方。5、制定安全文明管理奖惩措施,把实现安全文明管理目标作为年终评比一项硬指标,并按奖罚措施到时兑现。6、各分公司、工程处、项目部的负责人和专职人员由公司安全处对其考核,项目部的其他人员由项目经理或委托其专职安全对其考核。二、安全生产资金保障制度为进一步加强企业安全管理,确保企业对安全技术措施经费使用及时到位,依据本公司财务管理制度和资金运用制度规定安全技术措施经费的提取及使用做如下规定:1、公司设立安全生产专项资金专户,公司安全生产专项资金专户由公司安全生产领导小组管理。2、安全技术措施经费按工程造价2%比例提取。企业安全费用由企业自行提取,专户存储,专项用于安全生产。使用的范围是:、从业人员安全培训教育;、从业人员配备劳动防护用品;、安全设备、设施投入和维修保养;、重大危险源。重大事故隐患评估、整改治理、监控等;、事故应急救援器材设备投入及维修保养和事故应急救援等。3、公司对施工经营项目需具备安全生产条件所必须的资金投入,由施工经营项目的决策机构或主要负责人确保资金的及时到位,正确使用,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。4、安全教育专项培训的保障资金主要用于购置或编印安全技术、劳动保护、安全知识的参考书刊物、宣传画、标语、幻灯及教育光盘等;建立与贯彻有关安全生产规程制度的措施。5、安全劳动防护用品的保障资金主要用于购买、管理劳动保护用品,物品采购时要严格按照公司制定的采购程序进行,劳保产品必须严格控制使用年限和使用范围,对安全性能不能满足工作需要时要及时向主管部门提出报废或降载处理。对违反采购原则的行为,除按奖罚条例外,造成损失和影响的由行为人和批准承担责任。6、加强对施工现场上使用的安全防护用具及机械设备的监督管理,要对安全劳保用品、机械设备、施工用具不定期的检查和抽查,发现不合格的用具或技术指标、安全性能不能满足施工安全需要的设备等应立即停止使用。7、公司安全生产专项资金的支出由公司分管经理批准,项目安全生产专项资金的支出由该项目安全负责人批准。项目部对安全生产专项资金的使用必须专款专用,不得挪用。项目部安全生产专项资金账户在工程结束时结余,余额上缴公司安全生产专项资金专户。8、对安全生产违章者给予经济处罚,罚款数额由公司分管经理核定,罚款的收入,应如数上缴公司安全生产专项资金专户。9、公司对于安全生产工作成绩优异的项目部、班组、个人给于适当奖励,奖励资金不使用公司安全生产专项资金。以上规定望公司所属各项目部遵照执行,执行过程中遇到的问题请及时与公司安全处联系。三、 安全技术交底制度1、项目工程施工前应根据工程特点编制分部分项安全技术交底,交底内容由工程的技术负责人编制。属重大危险源和专业性较强的安全技术交底编制应有公司安全部门和技术部门参加。2、安全技术交底的一般程序:技术负责人施工员班组长施工人员。总承包方应向分承包进行安全技术交底。3、安全技术交底的内容包括:各工种的安全技术交底;分部分项工程施工的安全技术交底;大型特殊工程单项安全技术交底;设备安装工程安全技术交底;使用新工工艺、新技术、新材料施工的安全技术交底。4、安全技术交底应做到:实行逐级安全技术交底制度,纵向延伸到班组全体人员;交底必须具体、明确、针对性强;交底的内容应针对分部分项工程施工中给作业人员带来的潜在危险因素和存在的问题;应将工程概况、施工办法、施工程序、安全技术措施等向施工员班组长交底;应优先采用新的安全技术措施;有书面安全技术交底记录;5、所有安全技术交底除口头交底外还必须有书面交底,交底双方履行签字手续,交底双方各持一份书面交底。四、安全生产检查制度为加强安全生产管理,认真落实安全生产法律、法规、标准、规范,确保施工安全,特制定本企业安全生产检查制度。1、定期安全检查、 公司每月所属项目工程进行一次检查,并按建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)安全检查评分认真评分;、 项目部每半月对本项目工程进行一次检查。2、日常安全检查、 公司安全处对所属项目工程每星期至少检查一次;、 项目安全员每天要对所属项目进行巡回检查;、 各级管理人员在检查生产同时要检查安全;、 班组要对班前班后进行岗位检查。3、专项检查公司对施工现场的下列分项要进行专项检查;、 大型设备、 脚手架、 施工用电、 压力容器、 防尘、防毒、防火、 深基坑及支护、 30米以上的高出作业对塔吊、人货电梯、附着式升降脚手架等大型设备和压力容器、深基坑、30米以上的高出作业等公司要组织专业人员进行检查。四、 季节性检查针对气候特点,可能给施工带来的安全危害,公司要进行季节性检查:、 冬季天冷地冻要检查防冻、防滑的措施落实、 暑季属高温季节,要检查防暑降温的措施落实 、 雨季要检查防汛措施落实、 风季要检查临时设施和大型设备的防风措施5、节假日检查节假日前后为防止职工思想麻痹几率松懈,公司要进行安全防范措施落实的检查。6、安全隐患整改、处置和复查、公司和项目部在进行安全检查时,每次检查都要下发隐患整改通知单,相关责任人签字存档;、对下发的隐患整改通知单要在限期内整改完毕,公司和项目部要对通知单所规定期限内进行复查;、对公司项目部的检查如在期限范围内位整改完毕将按公司相关制度要求对项目部进行处罚,必要时采取停工整顿。五安全教育培训制度为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强建筑业职工安全培训教育工作,增强职工的安全意识和安全防护能力减少伤亡事故的发生,特制订本制度。1、建筑业企业职工必须定期接受安全教育培训教育,坚持先培训后上岗的制度2、培训对象、时间和内容、建筑企业和职工必须每年接受一次专门的安全培训。企业法人、分管经理每年接受安全培训的时间不得少于30学时、项目经理每年必须接受安全培训的时间不得少于30学时、企业专职管理人员每年必须接受安全专业技术业务培训时间不得少于40学时、企业其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间不得少于20学时 、企业特殊工种在取得岗位操作证后,每年必须接受有针对性的安全培训,时间不得少于20学时、企业其他职工每年接受安全培训的时间不得少于15学时 、企业待岗、转岗、换岗的职工在重新上岗前,必须接受一次安全培训,时间不得少于20学时。 3、企业新进场工人,必须接受公司、项目、班组三级安全培训教育,经考试合格后方能上岗。 、公司安全培训教育主要内容是:国家和地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规和企业的安全规章制度时间不得少于15学时;、项目安全培训教育内容是:工地安全制度施工现场环境、工程施工特点及可能存在的不安全因素,时间是不得少于15学时;、班组安全教育内容是:本工种的安全操作规程事故案例剖析、劳动纪律和岗位讲评等,时间不得少于20学时。4、安全培训教育的管理实行安全培训教育登记制度,企业必须建立职工安全培训教育档案,没有接受安全培训教育职工,不得在施工现场从事作业或者管理工作。六 专项施工方案专家论证审查制度为加强建设工种项目的安全技术管理,防止建筑施工安全事故保障人身和财产安全,依据建设工程安全生产管理条例相关要求,特制定本制度。一、 危险性较大工程,是依据建设工程安全生产管理条例第二十六条所列七项分项工程,分别是:1、 基坑支护与降水工程2、 土方开挖工程3、 模板工程4、 起重吊装工程5、 脚手架工程6、 拆除、爆破工程7、 其它危险性较大的工程上述七项工程在施工前要单独编制安全专项施工方案。二、安全专项施工方案的编制与审核 安全专项施工方案要有本企业的专业工程技术人员进行编制,由施工企业技术部分的专业技术人员及监视单位专业监理工程师进行审核,审核合格由施工企业技术负责人和监理单位总监理工程师签字批准后实施。三、需要组织专家进行论证的工程1、深基坑工程开挖深度超过5m(含5m)或地下室三层以上(含三层)或深度虽未超过5m(含5m)但地质条件和周围环境及地下管线及其负责的工程2、地下暗挖工程3、高达模板工程4、30m及以上高空作业的工程5、其他危险性较大的工程四、专家论证与审查1、对需要专家论证的工程建筑施工企业应当组织不少于5人的专家组对已编制的安全专项方案进行专家论证。2、安全专项施工方案专家组必须提出书面论证专家报告,施工企业应根据报告进行完善施工企业技术负责人总监理工程师签字后方可实施。七、施工组织设计(方案)编制审批制度1、项目部在工程施工前应根据工程的特点编制施工组织设计,并在施工组织设计中有详细的安全技术措施。2、施工组织设计应有公司的专业技术人员编制。3、对专业性较强的、危险源较大项目要单独编制施工组织设计,公司技术总工或分管经理审批。4、施工组织设计的内容应根据具体工程的实际情况进行编制,施工时要严格执行。5、当施工时遇到现场实际情况与施工组织设计不相符时,应及时与编制人及审核人、审批人联系,及时处理存在问题。八、设备安全管理制度 为了加强对施工设备安全监督管理,防止设备带病运行,防止和减少事故发生,保障人民群众和财产安全,特制定本制度。一、设备购买购买新设备,应当有取得国家之间总局颁发的制造许可证,附有销售产品型号安全技术规范要求的设计文件,产品质量合格证明,符合上述要求的产品方可购买,否则拒绝进入施工现场。二、大型设备的安装与拆除大型设备的安装,必须具备有建设行政主管部门颁发的起重设备安装工程专业承包资质和安全生产许可证未取得安全生产许可证的企业,不得从事设备安装与拆除。安装单位应与使用单位签订拆除合同,明确各自的责任,安装单位在安装过程中应当服从总承包单位对施工现场的安全生产管理,遵守施工现场的安全生产要求落实有关安全防护措施,并对安装作业的安全负责。3、安装作业应符合下列程序、 安装告之、 检验检测、 联合验收、 使用登记4、安装单位在安装作业中应严格执行设备的安装拆卸工艺,安装拆卸工序的岗位应定人定则,应进行有针对性的安全技术交底,由专业技术人监督实施、统一指挥,安装区域应设置警戒线,划出警戒线区由专人监护。5、大型设备应建立事故应急救援预案,并及时演练。三、设备的使用1、施工现场的设备,应做到定人、定机、定岗,操作设备人员应持证上岗:2、设备操作人员严格执行本工种的安全技术操作规程,严格执行交接班制度,写好交接班记录:3、应根据不同施工阶段周围环境,以及不同季节气象条件变化的情况下,在是个施工现场对施工设备采取相应的安全防护措施:4、对施工现场的机械设备应进行经常性的维修保养和定期检查并做出记录,记录应包括以下内容:、日常的维修保养、每月至少进行一次检验检查 、对设备的安全保护装置进行定期保养、校验、检修5、施工现场的机械设备出现故障或者发生异常情况应立即停止使用,并对其进行全面检查,消除事故隐患恢复正常后,方可重新投入使用。 四、设备的日常管理1、 配备专职的设备管理人员。管理人员应对施工现场的设备进行经常性检查,发现问题应立即处理;情况紧急时,应立即使用设备并及时报告有关分责任。2、做好设备登记台账。本公司范围内的所有设备,公司都要进行登记造册,统一编号。3、制定设备维修保养制度。针对不同的设备,制定不同的维修保养制度,施工现场严格执行,公司管理部门应督促检查。4、加强对操作人员的管理。所有设备操作人员必须专人操作,特种作业人员应取得特种设备作业人员证,方可上岗作业,对过期的证件应及时教育培训,保证证件始终处于有效期内,作业人员应具备必要的设备使用技能和安全作业知识。九、安全生产事故报告处理制度 蒇薂袀肂蒆蚅肅蒁蒅袇羈莇蒄罿膃芃蒃虿羆膈蒂螁膂肄蒁袄羄莃薁薃膀艿薀蚆羃膅蕿袈膈膁薈羀肁蒀薇蚀袄莆薆螂聿节薅袄袂膈薅薄肈肄蚄蚆袀莂蚃蝿肆芈蚂羁衿芄蚁蚁膄膀蚀螃羇葿虿袅膂莅虿羈羅芁螈蚇膁膇莄螀羄肃莃袂腿莁莃薁羂莇莂螄芇芃莁袆肀腿莀羈袃蒈荿蚈肈莄莈螀袁芀蒇袃肇膆蒇薂袀肂
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