

免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
地政委党支部经验交流材料(司法局)特征码ckqauqguvuroqlnthjul * 地政委党支部经验交流材料(司法局) 地区司法局党总支在上级党组织的领导下,以增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力为目标,坚持把创建学习型党组织作为重要载体,狠抓机关党员干部的思想政治建设,有力地促进了地区司法行政工作的创新发展。一、 注重学习常态化,打牢思想政治基础。坚持周五全局“集中学习日”制度,采用集中学习与个人自学相结合,通读原文和交流体会发言相结合的学习方式,学习内容由原有的传达文件、学习时事政治,增加了*写作、电脑操作、法律法规知识、司法行政业务知识等与实际工作密切相关的学习内容。中心组学习中坚持做到“三有”、“一深入”。“三有”即每年有学习计划、季有学习安排、月有学习重点。“一深入”即局党组成员深入县(市)司法局、司法所、律师事务所、公证处一线调查研究,每位班子成员每年结合分管工作,撰写至少1篇有理论指导、有情况分析、有思考建议的调研论文。在各机关支部积极开展“书香支部”读书活动,突出抓好“六个一”((即精读一本好书,建立一个读书小组,撰写一篇读书心得,开展一次读书交流活动,开辟一个读书活动园地,养成一个良好的读书习惯)活动,努力提高全体机关党员干部的整体素质。通过领导干部带头学、广大干警集中学、中心组深入学、支部会议专门学与个人自学相结合,目前,地区司法局已构筑了以党组中心组学习为龙头、领导干部为重点、支部学习为基础、全局集中学习常态化的学习体系。二、 注重学习方式多样化,大力加强党员政治思想教育。在开展群众路线教育实践活动中,专门制定学习计划和每周学习进度安排表,明确了学习纪律,同时坚持每周二、四晚上举办领导干部理论夜校;在学习内容上增加了凸显司法行政工作特色的内容,搜集、整理、归纳人民日报、xq日报社论、评论员、党内法律法规、领导讲话等近50篇学习内容,制作成学习资料册共十期,同时将哈密日报开辟的学习园地和群众路线活动专栏的人民日报评论员近30篇学习内容,制作成电子学习资料,发到司法行政工作群里,方便全体党员干部个人自学和做笔记,确保学习教育内容的落实。三、注重学习教育效果,开展形式多样的主题教育实践活动。充分发挥各类主题教育活动,利用公民道德建设月、党风廉政建设月、民族团结教育月等活动,在党员中大力开展职业道德教育、党风廉政教育、民族团结教育、意识形态领域教育,进一步强化了党员干部的教育效果。尤其在今年的民族团结教育月活动中,我们充分利用哈密普法网站、党务公开网、司法局微博、简报、qq群等宣传媒介,全方位、多角度展示民族团结教育成果,召开专题座谈会,认真开展xq“三史”、 民族发展史、宗教演变史等内容的学习和讨论,在全局开展学习“学双语、用双语”活动,举办了一期以民族团结教育为主题的“道德讲堂”活动,开展“我身边的民族团结故事大家讲”活动,通过讲述自己身边的民族团结故事,用身边事教育身边人,传递民族团结真情,彰显了加强民族团结,反对民族分裂的决心。四、注重提升党员综合素质,开展了岗位练兵活动。从20xx年开始,地区司法局开办了“机关大讲堂”。采取由局领导和科室领导轮流授课的方式,领导干部重点讲授党建、党风廉政等方面的内容,科室人员重点讲授宪法、民法、刑法等基本法律及社区矫正、人民调解、法律援助等与司法行政业务相关的法律知识,有效锻炼、拓宽了机关党员的语言表达能力和知识贮备水平。举办了机关干警计算机操作应用、信息化与电子政务基础知识、*写作、信息写作、照相及摄像知识等专题讲座和培训,组织开展队列训练、警务训练、应急演练等活动,强化组织纪律性、服从意识和团队合作意识,为进一步推进司法行政工作的深入开展打下坚实基础。同时,在全系统开展“岗位大练兵、技能大比武“活动,组织开展基层司法行政人员培训、执业考试、法律测试、案卷评查等活动,有力提升了基层司法行政人员的业务技能。五、注重多渠道加强培训,不断创新学习形式。地区司法局在开展干部教育培训中,将专家讲座与领导授课相结合,理论辅导与体会交流相结合,课堂教学与课后实践相结合,多措并举,活跃学习气氛,增强学习的吸引力,促进学习深入。一是请进来讲。通过举办专题讲座,多次专门邀请纪检部门、检察部门和党校的工作人员和讲师,对机关党员进行提高综合素质、增强廉政意识等内容的培训,提升学习层次,有效地提高了干部队伍的政治素养和综合能力。二是走出去学。充分利用河南援疆、组织部门培训、上级业务主管部门业务学习、党校学习等多种渠道和机会,积极鼓励和推荐机关党员参加多种层次的学习培训,不断提升机关工作人员
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 注册会计师考试真相试题及答案
- 项目实施的多方参与与协调机制试题及答案
- 项目管理中的经验教训总结与交流试题及答案
- 项目管理认证考试核心问题分析试题及答案
- 财务合规审查要点试题及答案
- 微生物检验技师证书考试试题及答案多维度分析
- 加强员工流动性与流失率监控计划
- 建构有效的学习支持系统计划
- 项目管理的主要理论基础考题及答案
- 深入分析生产计划的制定流程
- 江苏省2024年中职职教高考文化统考烹饪专业综合理论真题试卷
- 《变态反应性皮肤病》课件
- (2024年)知识产权全套课件(完整)
- 离婚协议书电子版下载
- 入团志愿书(2016版本)(可编辑打印标准A4) (1)
- 锥套国际标准基本参数表
- 绩效管理体系优化方案
- 年产20万吨过磷酸钙生产工艺设计
- DIN5480-10-1991中文版
- 支撑台铸造工艺设计剖析
- 新版入团志愿书入团志愿书
评论
0/150
提交评论