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文档简介

如何做好护理带教工作 护理带教工作的重要 n了解和关注护士在转变过程中存在的问 题 n加强带教老师与护士之间的沟通 n提高带教老师的知识水平 n提高护士实践能力 带教工作中存在的问题 沟通交流的障碍 n带教老师没有时间和精力与护士交流沟 通 n担心病人拒绝而缺乏与病人之间的交流 带教工作中存在的问题 护士从工作的期待感、兴奋感到失落 感。 n从在校学习到进入医院实习工作，对每 一个护士来说都充满了新鲜感与好奇心 。 n一段时间后发现专业的理想与现实之间 矛盾的困扰，使得一些护士感到失落。 带教工作中存在的问题 护士对临床工作的不适应 n生活上的不适应 n临床工作的不适应 带教工作中存在的问题 缺乏自信心及信任感 n由于操作技术的不熟练，导致自信心不 足。 n带教老师嫌护士操作不熟，影响治疗速 度。 n患者要求提高。 n护士缺乏与带教老师之间、病人之间的 交流。 带教工作中存在的问题 理论到实践的差异使护士产生心理上 的 矛盾与困惑 n进入临床后，看到的只是护士的工作是 简单机械的打针、取药发药工作 n临床老师的习惯性操作与学校老师所受 正规操作相勃 n感觉在校所学知识到临床后用处不大。 带教工作中存在的问题 相关法律法规知识的缺乏 n热情导致了在工作过程中疏忽了一些细 节问题。 n媒体的倾向性报导，使医疗护理工作如 履薄冰。 带教工作中存在的问题 工作缺乏主动性、自学能力差 n她们并不是不想干，而是想不到。 n有时想到了却又不知如何干。 对策及管理措施 加强带教老师安全带教意识及护士入 科 前的教育 n明确带教老师职责及带教方法 n放手不放眼，放做不放教 n对护士要进行岗前培训，加强纪律教育 ，规范行为。 对策及管理措施 加强法制教育，提高自我保护意识 n执业护士法、医疗事故处理条例 n懂法、知法、守法 n认识到护理行为时刻都受到法律的制约 对策及管理措施 严格执行规章制度和护理技术操作常 规 n严格查对制度 n严格遵守护理技术操作规程 n每位带教老师认真履行带教职责，不允 许护士单独操作。 对策及管理措施 注重三基训练 n通过护理操作示教和床边指导对护士进 行操作训练。 n鼓励护士多问，虚心求教。 n培养护士的书写能力。 对策及管理措施 加强护患沟通技巧培养 n培养护士的沟通技巧和口头表达能力。 n遇有病人拒绝护士操作时，不要勉强。 n遇有技术操作不成功时，应及时表示歉 意，避免因沟通不当引发医疗纠纷。 对策及管理措施 定期检查、严格管理 n护士长每天巡视护理安全情况 n注意了解护士的心理变化与感受 n做到言传身教 n带教老师要善于发现安全的隐患 对策及管理措施 不断提高带教老师的知识水平 n改变长期以来凭经验教
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