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-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 职称科工作总结 “MsoNormal” style=“2012 年,职称科 在局党委的正确领导下,认真贯彻落实 省市人力资源和社会保障工作会议精神, 以科学发展观和人才观为指导,以建立 健全科学合理的社会化人才评价机制和 客观公正的选拔机制为目标,以重水平、 重业绩、重创新为政策导向,紧紧围绕 服务经济建设,服务专业技术人员队伍 建设,不断深化职称改革。科室全体人 员工作积极主动,团结协作,较好地完 成了全年工作,现将工作总结如下: “MsoNormal” style=“一、主要完成 的工作 “MsoNormal” style=“认真搞好了我 市 2011 年中小学教师职称评审工作。 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 在人社、教育部门的领导高度重视,部 门的紧密配合下,按照甘肃省中小学教 师晋升专业技术职务评审办法,经过基 层学校公示推荐上报,省、市、县教育、 人社部门材料审查、说课答辩能力检测、 评审会议评委审查、评议表决,通过评 审 1305 人符合晋升高一级专业技术职 务任职资格,其中中高 235 人,中一 499 人,小高 525 人,讲师 43 人,小一 转中二 3 人。 “MsoNormal” style=“精心组织,认 真完成了全市事业单位新晋升专业技术 职务人员岗位等级认定工作。自 2008 年 7 月我市首次岗位等级认定工作完成 以后,对新晋升高一级职务任职资格的 专业技术人员因各方面原因未进行岗位 等级认定,影响了专业技术人员相应待 遇的及时兑现。为了使我市岗位管理和 聘用工作符合省上事业单位岗位管理的 规定和要求,加快我市岗位管理制度的 步伐和规范运行,经研究,对我市首次 岗位等级认定工作以后新晋升高一级职 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 务任职资格的专业技术人员进行岗位等 级认定。目前,这项工作已基本结束, 涉及我市近 6000 多名专业技术人员。 “MsoNormal” style=“认真完成了专 业技术人员聘任手续的办理工作。及时 转发了经省、市会议评审通过的专业技 术人员任职资格文件,并按照我市企事 业单位聘任办法,严格审查聘任人员的 任职资格、任职条件、单位岗位限额等 基本情况
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