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文档简介
XXXX(XXXX)控股有限公司 信息管理部岗位说明书 XXXX(XXXX)控股有限公司 2012-6 - 1 - 目 录 信息中心 2 信息中心总经理岗位说明书 2 信息中心副总经理岗位说明书 6 信息中心数据库高级工程师岗位说明书 11 信息中心系统分析工程师岗位说明书 14 信息管理部信息安全高级经理岗位说明书 17 信息中心软件开发工程师岗位说明书 20 信息中心 ERP 高级经理岗位说明书 24 信息管理部 EHR 经理岗位说明书 27 信息管理部 EC 经理岗位说明书 .30 信息中心 SIS/EAM 业务经理岗位说明书 34 信息管理部网络高级经理岗位说明书 37 信息中心网络经理岗位说明书 40 2 信息中心 信息中心总经理岗位说明书 岗位名称:信息中心总经理 所在部门:信息管理部 岗位编号: 直接上级:执行总裁 直接下属部门/岗位: 岗位定员:1 所辖人员数目:10 工资级别范围: 职系: 晋升方向: 版本/版次:2.0 本职概述: 负责 XXXX 整体的信息规划,负责信息中心计划管理、预算管理,负责 XXXX 信息化项目 统筹协调安排,为 XXXX 的各板块、公司信息化建设提供支持 职责与工作任务: 职责描述: 负责 XXXX 信息化管理制度的制定、执行、监督 和考核 工作时间百分比:10% 建立 XXXX 信息化管理制度和标准化体系 指导和监督 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责一 工作 任务 针对执行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:负责 XXXX 范围内信息系统的整体规划和建设 工作时间百分比:30% 根据 XXXX 管理需要,负责 XXXX 范围内信息系统(ERP、EC、E-HR 等)的 规划 审核和协助、参与 XXXX 范围内各公司信息化专业系统建设,统筹协调 XXXX 范围内各公司信息化规划建设,提供服务指导并协调资源配置 配合相关部门提出信息系统建设的项目需求,并进行技术指导 负责 XXXX 范围内信息系统建设软件、硬件的选型工作 参与 XXXX 范围内信息系统项目与外部咨询公司、设备供应商的商务谈判 负责 XXXX 范围内购买外部硬件设备质量的验收工作 负责配合外部咨询公司在 XXXX 范围内进行信息系统的实施工作 职责二 工作 任务 负责组织和参与对信息系统的验收工作 职责三 职责描述: 负责 XXXX 范围内信息系统的日常管理和运行维护 工作时间百分比:5% - 3 - 对 XXXX 范围内各种信息系统运行过程中出现的问题,组织提供技术支持和解 决 组织对 XXXX 范围内各种信息系统设备进行日常维护和数据备份,保证设备及 业务、管理的正常开展 工作 任务 职责描述:负责 XXXX 信息安全规划、建设与检查考核 工作时间百分比:5% 负责对 XXXX 范围内的各种信息系统及数据的安全进行规划 负责组织对 XXXX 范围内的信息系统和数据安全进行检查和考核 组织及时发现 XXXX 范围内存在的信息安全问题,并提出整改意见和建议,保 障 XXXX 信息数据安全 职责四 工作 任务 负责为 XXXX 范围内各公司的信息系统规划、建设、日常管理和运行维护提供 技术支持,并开展信息技术的培训工作 职责描述:负责 XXXX 办公所在地计算机通讯系统的日常维 护工作 工作时间百分比:5% 负责 XXXX 范围内各公司的会议视频系统、个人办公电脑、电话、网络系统的 采购管理职责五 工作 任务 负责 XXXX 范围内各公司的会议视频系统、个人办公电脑、电话、网络系统的 日常维护管理 职责描述: XXXX 信息人员的管理 工作时间百分比:20% 负责 XXXX 范围内信息化建设人员的检查和考核 负责信息化人员培训与知识管理 职责六 工作 任务 负责 XXXX 范围内信息人员的梯队建设 职责描述: 部门内部的管理 工作时间百分比:15% 制定部门内部各项管理制度、工作流程并组织实施 确定本部门明确岗位职责,提出人员编制要求 编制本部门年度、月度工作计划,报副总裁批准后,进行分解落实 监督和考核下属人员工作完成情况,提出其薪酬及奖罚的建议性方案 对 XXXX 范围内各公司信息技术人员提出考核意见,提出其薪酬及奖罚的建议 性方案 拟定本部门费用预算,执行和控制下达的预算 组织部门技能培训,持续提高部门员工的工作能力 职责七 工作 任务 营造部门文化,激励和创建优秀团队 职责八 职责描述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:10% 4 相关权限: XXXX 信息化制度的拟定权; 对部门财务预算执行的监督检查权; 对 XXXX 范围内各公司信息化制度执行的监督检查权和整改权; 对 XXXX 范围信息规划的拟定权; 对本部门工作的指挥权、指导权; 对下属人员工作的分配权、调整权; 对下属人员的工作争议有裁决权; 对本部门员工的考核权、奖惩建议权、任免提名权及淘汰建议权; 对 XXXX 范围内各公司信息技术人员的考核权、奖惩建议权和任免提名权; 在权限范围内,有代表企业对外联络的权力; 相关事情的知情权 汇报关系: 以上职责,向副总裁汇报 工作协作关系: 内部协作部门:XXXX 本部所有部门、各所辖公司 外部协作单位:外部咨询公司、硬件设备供应商 工作环境: 独立办公环境 使用工具设备: 一般办公自动化设备 工作时间特征: 正常工作时间,偶尔加班 所需记录文档: 信息化制度、信息规划、信息系统建设方案、信息系统运行和维护记录、请示、工作总 结、汇报材料 任职资格: 最低学历要求: 大学本科 所需教育专业背景: 计算机、信息管理相关专业 所需工作经验: 8 年以上信息化管理工作经验,5 年以上大型企业信息管理经验 所需培训的科目: XXXX 化信息系统规划和建设、XXXX 化信息系统管理、企业管理、财务管理、战略管 理等 所需知识: 精通信息系统规划、建设和管理; 熟悉行业信息化管理特点; 熟悉常见的 ERP、数据库技术; 了解信息技术领域发展趋势,掌握国际信息系统规划、建设和管理理论和方法 所需技能: 熟练掌握常见信息系统开发软件,计算机硬件等; 掌握信息系统规划、建设方法; - 5 - 具有优秀的职业判断能力 良好的中英文口头及书面表达能力; 熟练使用办公软件和办公自动化设备; 个人素质要求: 诚信,良好的职业道德和敬业精神; 较强的人际理解力和沟通协调能力; 团队领导和团队合作能力较强; 成就导向; 具有较强的判断和决策能力 编制 审核 批准 编制日期 2012-6-19 审核日期 批准日期 6 信息中心副总经理岗位说明书 岗位名称:信息中心副总经理 所在部门:信息管理部 岗位编号: 直接上级:部门总经理 直接下属部门/岗位: 岗位定员:1 所辖人员数目: 工资级别范围: 职系: 晋升方向: 部门总经理 版本/版次: 本职概述: 负责 XXXX 具体信息系统项目的实施与管理 职责与工作任务: 职责描述: 参与 XXXX 信息化管理制度的制定、执行、监督 和考核 工作时间百分比:5% 参与 XXXX 信息化管理制度和标准化体系的建立 指导和监督 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责一 工作 任务 针对执行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:参与 XXXX 范围内信息系统的整体规划和建设 工作时间百分比:15% 根据 XXXX 管理需要,参与 XXXX 范围内信息系统(ERP、OA 、E-HR 等) 的规划 协助审核 XXXX 范围内各公司信息化专业系统建设及统筹协调保利 XXXX(电 力)范围内各公司信息化规划建设,提供服务指导 参与 XXXX 信息化建设的业务流程梳理及再造 配合保利 XXXX(电力)各公司及相关部门提出信息系统建设的项目需求,并 上报部门总监进行可行性分析及立项并技术指导 参与具体 XXXX 信息系统建设软件、硬件的选型工作 在 XXXX 整体规划和建设指导下,结合保利 XXXX(电力)特殊行业特性,组 织和完善保利 XXXX(电力)专有信息系统的建设 参与 XXXX 范围内信息系统项目与外部咨询公司、设备供应商的商务谈判 参与 XXXX 范围内购买外部硬件设备质量的验收工作 作为 XXXX 内的项目经理,配合外部咨询公司在 XXXX 范围内进行信息系统的 实施工作 职责二 工作 任务 参与对信息系统的验收工作 - 7 - 职责描述: 协助指导 XXXX 范围内信息系统的日常管理和运 行维护 工作时间百分比:20% 对 XXXX 范围内各种信息系统运行过程中出现的问题,提供技术支持和解决 负责 XXXXERP 系统管理工作,负责 ERP 日常运维管理工作,协助业务部门进 行系统优化和实施,负责制定、执行和监督 ERP 系统的运维管理办法、负责系 统的授权管理、补丁部署及应急方案制定 指导 XXXX 范围内各种信息系统设备日常维护和数据备份工作,保证设备及业 务、管理的正常开展 协助、指导各种信息系统业务管理员进行故障诊断及优化方案 协调外部资源对信息系统出现的遗留问题进行处理并跟踪 职责三 工作 任务 建立 XXXX 信息系统应急方案 职责描述: 指导、负责 XXXX 范围内信息系统的规划、管理 和运行维护 工作时间百分比:20% 在 XXXX 信息统一管控的要求下,负责保利 XXXX(电力)范围内信息系统的 规划、管理及运行维护。 负责保利 XXXX(电力)特有信息系统的可研分析、立项及组织招投标工作。 负责保利 XXXX(电力)信息系统的实施工作和验收工作。 负责定期对部门总监进行保利 XXXX(电力)信息化工作汇报。 职责四 工作 任务 制定保利 XXXX(电力)特有信息系统的应急方案。 职责描述: 指导、负责 XXXX 应用系统的数据库、小型机系 统的管理、维护和优化。 工作时间百分比:5% 负责制订 XXXX 应用系统的数据库、小型机系统的安全管理运行规定。 指导、负责数据库、小型机用户帐号的配置安全。 指导、负责数据库、小型机系统的日常维护管理和优化工作。 负责定期对部门总监进行保利 XXXX(电力)信息化工作汇报。 职责五 工作 任务 制定保利 XXXX(电力)信息系统的应急方案。 职责描述: 负责 XXXX 数据中心机房的日常运维和定期检查 工作 工作时间百分比:10% 负责 XXXX 数据中心机房的管理、运维和监控体系的建立。 负责 XXXX 数据中心网络系统、小型机系统、服务器的管理、运维。 建立 XXXX 数据中心定期巡检制度,定期进行数据中心网络设备、小型机设备、 服务器设备及空调设备、消防设备等核心系统和设备的巡检工作。 职责六 工作 任务 进行巡检报告分析 8 制定 XXXX 数据中心机房应急方案 职责一 职责描述:协助进行 XXXX 信息安全规划、建设与检查考核 工作时间百分比:10% 协助对 XXXX 范围内的各种信息系统及数据的安全进行规划 协助完成 XXXX 网络系统及桌面系统的安全规划;并负责网络安全项目的实施 与验收工作 协助对 XXXX 范围内的信息系统和数据安全进行检查和考核 及时发现 XXXX 范围内存在的信息安全问题,并提出整改意见和建议,保障 XXXX 信息数据安全 协助 IT 审计工作完善信息系统的安全授权及系统安全设置,定期进行检查 协助完成 XXXX 信息系统异地容灾方案,并负责具体实施工作 协助完成 XXXX 软件正版化工作 职责七 工作 任务 协助为 XXXX 范围内各公司的信息系统规划、建设、日常管理和运行维护提供 技术支持,并开展信息技术的培训工作 职责描述: 协助进行 XXXX 信息人员的管理 工作时间百分比:10% 协助对 XXXX 范围内信息化建设人员的检查和考核职责八 工作 任务 协助进行信息化人员培训与知识管理 职责描述: 参与部门内部的管理 工作时间百分比:5% 参与制定部门内部各项管理制度、工作流程并组织实施 参与确定本部门明确岗位职责 参与部门、个人年度、月度工作计划的编制和执行,并按要求及时上报个人相 关工作总结 参与公司、部门组织的各类相关培训和工作交流,不断提高个人工作技能 职责二 工作 任务 参与营造公司和部门文化,共建优秀团队 职责三 职责描述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:10% 相关权限: XXXX 信息化制度拟定的参与权; 对 XXXX 范围内各公司信息化制度执行的监督检查权和整改建议权; 对 XXXX 范围信息规划拟定的参与权; 对 XXXX 范围内各公司信息技术人员考核权、奖惩的建议权; 相关事情的知情权 汇报关系: 以上职责,向部门总经理汇报 - 9 - 工作协作关系: 内部协作部门:XXXX 本部所有部门、各所辖公司 外部协作单位:外部咨询公司、软件、硬件设备供应商 工作环境: 一般办公环境 使用工具设备: 一般办公自动化设备 工作时间特征: 正常工作时间,偶尔加班 所需记录文档: 信息化制度、信息规划、信息系统建设方案、项目实施周报、信息系统运维管理制度、 信息系统应急方案、信息系统运行和维护记录、请示、工作总结、汇报材料 任职资格: 最低学历要求: 大学本科 所需教育专业背景: 计算机、信息管理专业 所需工作经验: 5 年以上信息化管理工作经验,3 年以上大型企业信息管理经验 所需培训的科目: XXXX 化信息系统规划和建设、XXXX 化信息系统管理、项目管理等 所需知识: 精通信息系统规划、建设和管理; 熟悉行业信息化管理特点; 熟悉常见的 ERP、数据库技术、网络技术; 熟悉项目管理与协调 了解信息技术领域发展趋势,掌握国际信息系统规划、建设和管理理论和方法 所需技能: 熟练掌握常见信息系统开发软件,计算机硬件等; 掌握信息系统规划、建设方法; 熟悉网络系统、数据库系统、小型机系统的建设和管理; 具有优秀的职业判断能力 良好的中英文口头及书面表达能力; 熟练使用办公软件和办公自动化设备; 个人素质要求: 诚信,良好的职业道德和敬业精神; 较强的人际理解力和沟通协调能力; 团队领导和团队合作能力较强; 成就导向; 具有较强的判断和决策能力 编制 审核 批准 编制日期 2012-6-19 审核日期 批准日期 10 - 11 - 信息中心数据库高级工程师岗位说明书 岗位名称:数据库高级工程师 所在部门:信息中心 岗位编号: 直接上级:部门副总经理 直接下属部门/岗位: 岗位定员:2 所辖人员数目: 工资级别范围: 职系: 晋升方向: 部门副总经理 版本/版次: 本职概述: 负责进行 XXXX 数据库系统的方案规划、调优、故障诊断和运行维护工作 职责与工作任务: 职责描述: 参与 XXXX 信息化管理制度的制定、执行、监督 和考核 工作时间百分比:10% 参与 XXXX 信息化管理制度和标准化体系的建立 参与 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责一 工作 任务 针对数据库运行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:参与软件系统数据库整体规划和建设 工作时间百分比:20% 参与 XXXX 范围内软件系统数据库的规划、实施 协助审核 XXXX 范围内各公司软件信息系统数据库建设及统筹协调 XXXX 范围 内各公司数据库规划建设,提供服务指导 配合相关部门提出软件信息系统数据库建设的项目需求,并给予技术及业务上 指导 参与具体软件信息系统建设数据库的选型工作 参与 XXXX 范围内信息系统项目与外部咨询公司、设备供应商的商务谈判 配合外部咨询公司在 XXXX 范围内进行软件系统数据库的实施工作 职责二 工作 任务 参与对软件信息系统数据库的验收工作 职责描述: 负责进行 XXXX 软件信息系统中的数据库需求调 研和软件实施工作 工作时间百分比:30% 负责对具体软件信息系统标准功能外的特殊业务需求,进行业务调研。配合实 施供应商制定数据库方案。 负责对软件信息系统数据库开发代码进行业务功能测试和维护工作 职责三 工作 任务 负责对公司软件信息系统的数据库和应用软件进行更新和维护 12 负责指导软件工程师对公司软件信息系统使用过程中的软件操作问题进行解决 和提供技术支持 职责描述:负责软件信息系统数据库的日常维 护工作 工作时间百分比:20% 工作 任务 做好软件信息系统数据库的管理和备份工作,确保服务器数据安全,为业务的 正常开展提供支持 负责对公司数据库系统使用过程中的软件问题进行解决和提供技术支持 职责四 负责对信息系统中的数据库服务器等硬件设备进行日常维护,对于使用中出现 的硬件问题进行及时解决 职责描述: 协助进行 XXXX 信息人员的管理 工作时间百分比:5% 协助对 XXXX 范围内信息化建设人员的检查和考核职责五 工作 任务 协助进行信息化人员培训与知识管理 职责描述: 参与部门内部的管理 工作时间百分比:5% 参与制定部门内部各项管理制度、工作流程并组织实施 参与确定本部门明确岗位职责 参与部门、个人年度、月度工作计划的编制和执行,并按要求及时上报个人相 关工作总结 参与公司、部门组织的各类相关培训和工作交流,不断提高个人工作技能 职责六 参与营造公司和部门文化,共建优秀团队 职责七 职责描述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:10% 相关权限: XXXX 信息化制度拟定的参与权; 对 XXXX 范围数据库规划拟定的参与权; 相关事情的知情权 汇报关系: 以上职责,向部门总经理汇报 工作协作关系: 内部协作部门:XXXX 本部所有部门、各所辖公司 外部协作单位:外部咨询公司、软件、硬件设备供应商 工作环境: 一般办公环境 使用工具设备: 一般办公自动化设备 工作时间特征: 正常工作时间,偶尔加班 所需记录文档: 信息化制度、信息规划、信息系统建设方案、系统开发底稿、请示、工作总结、汇报材 - 13 - 料 任职资格: 最低学历要求: 大学本科 所需教育专业背景: 计算机软件开发、信息管理专业 所需工作经验: 5 年以上软件信息工作经验,3 年以上大型企业软件数据库实施经验 所需培训的科目: XXXX 化信息系统数据库规划和建设、软件开发管理、软件开发语言、数据库管理技术 等 所需知识: 精通常见的数据库使用工具; 熟悉行业信息化管理特点; 熟悉常见的 ERP、数据库技术; 了解数据库领域发展趋势,掌握软件开发管理的理论和方法; 掌握业务流程管理知识 所需技能: 熟练掌握常见信息系统开发工具等; 掌握数据库开发和管理技术; 良好的中英文表达能力; 熟练使用办公软件和办公自动化设备; 个人素质要求: 诚信,良好的职业道德和敬业精神; 较强的人际理解力和沟通协调能力; 团队领导和团队合作能力较强; 成就导向; 具有较强的判断和决策能力 编制 审核 批准 编制日期 2012-6-19 审核日期 批准日期 14 信息中心系统分析工程师岗位说明书 岗位名称:系统分析工程师 所在部门:信息管理部 岗位编号: 直接上级:部门副总经理 直接下属部门/岗位: 岗位定员:1 所辖人员数目: 工资级别范围: 职系: 晋升方向: 部门副总经理 版本/版次: 本职概述: 参与 XXXX 信息系统规划、负责进行 XXXX 业务流程梳理、系统分析优化工作。 职责与工作任务: 职责描述:参与 XXXX 信息化管理制度的制定、执行、监督 和考核 工作时间百分比:10% 参与 XXXX 信息化管理制度和标准化体系的建立 指导和监督 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责一 工作 任务 针对执行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:参与 XXXX 范围内信息化整体规划和建设 工作时间百分比:30% 负责 XXXX 信息分析、负责 XXXXEC 项目开发实施和保利 XXXX(电力)实施管 理工作,负责 XXXX 电子商务、审计系统和 ERP 资金管理系统实施和管理工 作 根据 XXXX 管理需要,参与 XXXX 范围内信息系统(ERP、EC、E-HR 等)的 规划 协助审核 XXXX 范围内各公司信息化专业系统建设及统筹协调 XXXX 范围内各 公司信息化规划建设,提供服务指导 负责 XXXX 信息化建设的业务流程梳理及再造 配合相关部门提出信息系统建设项目需求,架构设计、总体方案制定和详细设 计 负责 XXXX 信息运营月报的编制 参与 XXXX 范围内信息系统项目与外部咨询公司、设备供应商的商务谈判 职责二 工作 任务 作为 XXXX 内的项目经理,配合外部咨询公司在 XXXX 范围内进行信息系统的 实施工作 职责描述:参与 XXXX 范围内信息系统代码集成开发和设计 工作 工作时间百分比:20% 参与 XXXX 范围内信息系统设计和开发工作,按要求、高质量完成设计和开发 任务 职责三 、 工作 任务 协助进行系统需求分析及系统开发整体构架 - 15 - 负责 XXXX 自主研发项目的需求调研、项目规划设计及数据建模工作 负责 XXXX 各业务系统接口工作 负责 XXXX 商业智能分析系统的实施 参与软件系统的标准化管理和技术培训工作,参与 XXXX 范围内信息系统建设 规划及软件方案编制工作, 参与管理信息系统范围内的信息系统建设、软件管理系统运维和技术指导工作。 职责描述:负责信息系统、XXXX 数据中心的运维管理工作 工作时间百分比:10% 协助信息系统数据库的管理和备份工作,确保服务器数据安全,为业务的正常 开展提供支持 协助对公司信息系统使用过程中的软件问题进行解决和提供技术支持 协助对信息系统中的服务器等硬件设备进行日常维护,对于使用中出现的硬件 问题进行及时解决 协助维护信息系统安全、软件管理系统建设、维护和系统升级,解决终端设备 出现的各种软、硬件故障和问题 协助信息管理系统权限、口令、密码和安全、保卫、保密工作。 协助 XXXX 数据中心机房日常管理和定期工作 协助完成 XXXX 信息系统二次开发工作的跟踪及培训工作 职责四 工作 任务 协助网络数据管理,保证数据的完整性、正确性、可靠性,包括数据库维护、 统计管理、检查考核和备份保管。 职责描述: 协助进行 XXXX 信息人员的管理 工作时间百分比:10% 协助对 XXXX 范围内信息化建设人员的检查和考核职责五 工作 任务 协助进行信息化人员培训与知识管理 职责描述: 参与部门内部的管理 工作时间百分比:10% 参与制定部门内部各项管理制度、工作流程并组织实施 参与确定本部门明确岗位职责 参与部门、个人年度、月度工作计划的编制和执行,并按要求及时上报个人相 关工作总结 参与公司、部门组织的各类相关培训和工作交流,不断提高个人工作技能 职责六 参与营造公司和部门文化,共建优秀团队 职责七 职责描述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:10% 相关权限: XXXX 信息化制度拟定的参与权; XXXX 范围信息规划拟定的参与权; XXXX 信息系统运维的管理权; XXXX 信息系统运维规章制度、标准的解释权; 16 相关事情的知情权 汇报关系: 以上职责,向部门总经理汇报 工作协作关系: 内部协作部门:XXXX 本部所有部门、各所辖公司 外部协作单位:外部咨询公司、软件、硬件设备供应商 工作环境: 一般办公环境 使用工具设备: 一般办公自动化设备 工作时间特征: 正常工作时间,偶尔加班 所需记录文档: 信息化制度、信息规划、信息系统建设方案、需求分析文档、系统开发底稿、业务模型 及数据字典、系统开发变更记录;信息系统运行和维护记录、请示、工作总结、汇报材 料 任职资格: 最低学历要求: 大学本科 所需教育专业背景: 计算机、信息管理相关专业背景,生产行业相关专业背景 所需工作经验: 3 年以上信息化管理工作经验,3 年以上大型企业信息管理经验,1 年以上生产行业基层 工作经验 3 年以上基于互联网系统开发经验,4 年以上信息化开发经验; 所需培训的科目: XXXX 化信息系统规划和建设、系统分析、项目管理、软件开发管理、数据库管理技术 等 所需知识: 精通 JAVA、.NET 等常见的软件开发工具; 具有丰富的 UML 建模经验,熟悉常见的 UML 建模工具并具备 2 个以上项目开发设计经 验; 熟悉应用服务器和开发工具,如 WebSphere、WebLogic、Tomcat、Eclipse 等,能对目标 系统进行优化配置; 精通 Oracle 或 SQLServer 等大型数据库开发,有较好的数据库设计能力; 具有多个大型项目的架构设计和分析经验; 了解数据库领域发展趋势,掌握软件开发管理的理论和方法; 所需技能: 熟练掌握常见信息系统开发工具等; 掌握数据库开发和管理技术; 良好的中英文表达能力; 熟练使用办公软件和办公自动化设备; 个人素质要求: 诚信,良好的职业道德和敬业精神; 较强的人际理解力和沟通协调能力; - 17 - 团队领导和团队合作能力较强;成就导向; 具有较强的判断和决策能力 编制 审核 批准 编制日期 2012-6-19 审核日期 批准日期 18 信息管理部信息安全高级经理岗位说明书 岗位名称:信息安全高级经理 所在部门:信息管理部 岗位编号: 直接上级:部门总经理 直接下属部门/岗位: 岗位定员:1 所辖人员数目: 工资级别范围: 职系: 晋升方向: 部门副总经理 版本/版次: 本职概述: 负责 XXXX 信息安全的规划、管理、网络规划、系统优化等工作。 职责与工作任务: 职责描述: 参与 XXXX 信息安全管理制度的制定、执行、监 督和考核 工作时间百分比:15% 参与 XXXX 信息化管理制度和标准化体系的建立 指导和监督 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责一 工作 任务 针对执行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:参与 XXXX 范围内信息安全整体规划和建设 工作时间百分比:25% 负责 XXXX 范围内信息安全、网络系统的规划、实施 负责审核 XXXX 范围内各公司网络系统、服务器系统规划建设,提供服务指导 配合 XXXX 信息系统的项目需求,并给予信息安全和网络技术及业务上指导与 支持 负责具体信息安全系统建设硬件的需求与选型工作 负责 XXXX 范围内 IT 审计与外部咨询公司、设备供应商的商务谈判 参与 XXXX 范围内机房建设、购买外部硬件设备质量的验收工作 配合外部咨询公司在 XXXX 范围内进行信息安全的实施工作 职责二 工作 任务 负责 XXXX 网络系统规划与实施工作 职责描述: 协助指导 XXXX 范围内信息安全系统的日常管理、 运行维护和安全保障 工作时间百分比:20% 对 XXXX 范围内各种信息系统运行过程中出现的安全问题,提供技术支持和解 决职责三 工作 任务 指导 XXXX 范围内各种信息安全设备日常维护和数据备份工作,保证设备及业 务、管理的正常开展 - 19 - 协助网络高级经理做好硬件及网络技术支持工作 协助对 XXXX 范围内的各种信息系统及网络服务器规划,以及进行安全检查和 考核 及时发现 XXXX 范围内存在的信息安全问题,并提出整改意见和建议,保障 XXXX 信息数据安全 协助为 XXXX 范围内各公司的信息系统安全规划、建设、日常管理和运行维护 提供技术支持,并开展信息安全技术的培训工作 职责描述:负责 XXXXIT 治理 工作时间百分比:20% 结合 XXXX 管理需要,参与建立 XXXX 信息流程建模规范及规范化相关工作 负责 XXXX 信息标准、制度、报告等相关工作 负责 XXXX 信息信息月报及绩效管理相关工作 职责四 工作 任务 参与 XXXX 信息化相关的 IT 服务、运行管理、标准化管理相关工作 职责描述: 协助进行 XXXX 信息人员的管理 工作时间百分比:5% 协助对 XXXX 范围内信息化建设人员的检查和考核职责五 工作 任务 协助进行信息化人员培训与知识管理 职责描述: 参与部门内部的管理 工作时间百分比:5% 参与制定部门内部各项管理制度、工作流程并组织实施 参与确定本部门明确岗位职责 参与部门、个人年度、月度工作计划的编制和执行,并按要求及时上报个人相 关工作总结 参与公司、部门组织的各类相关培训和工作交流,不断提高个人工作技能 职责六 参与营造公司和部门文化,共建优秀团队 职责七 职责描述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:10% 相关权限: XXXX 信息化制度拟定的参与权; 对 XXXX 范围内各公司信息化制度执行的监督检查权和整改建议权; 对 XXXX 范围信息规划拟定的参与权; 对 XXXX 范围内各公司信息技术人员考核权、奖惩的建议权; 相关事情的知情权 汇报关系: 以上职责,向部门总经理汇报 工作协作关系: 内部协作部门:XXXX 本部所有部门、各所辖公司 外部协作单位:外部咨询公司、软件、硬件设备供应商 20 工作环境: 一般办公环境 使用工具设备: 一般办公自动化设备 工作时间特征: 正常工作时间,偶尔加班 所需记录文档: 信息化制度、网络规划、信息安全规划、机房数据中心系统运行和维护记录、请示、工 作总结、汇报材料 任职资格: 最低学历要求: 大学本科 所需教育专业背景: 计算机、信息管理专业 所需工作经验: 5 年以上信息化管理工作经验,3 年以上大型企业信息管理经验 所需培训的科目: XXXX 化信息系统网络规划和建设、XXXX 化信息系统管理等 所需知识: 精通信息系统规划、建设和管理; 熟悉行业信息化管理特点; 熟悉常见的网络产品、数据库产品,有一定的网络规划和开发; 了解信息技术领域发展趋势,掌握国际信息系统规划、建设和管理理论和方法; 具体一定的业务流程管理知识 所需技能: 熟练掌握常见网络管理软件,计算机硬件等; 掌握信息网络系统规划、建设方法; 具有优秀的职业判断能力 良好的中英文口头及书面表达能力; 熟练使用办公软件和办公自动化设备; 个人素质要求: 诚信,良好的职业道德和敬业精神; 较强的人际理解力和沟通协调能力; 团队领导和团队合作能力较强; 成就导向; 具有较强的判断和决策能力 编制 审核 批准 编制日期 2012-6-19 审核日期 批准日期 - 21 - 信息中心软件开发工程师岗位说明书 岗位名称:软件开发工程师 所在部门:信息管理部 岗位编号: 直接上级:部门副总经理 直接下属部门/岗位: 岗位定员:1 所辖人员数目: 工资级别范围: 职系: 晋升方向: 副总经理 版本/版次: 本职概述: 负责 XXXX 信息系统中软件项目的需求明确、方案制定、开发协调和后续支持工作,参与 进行 XXXX 业务流程梳理、优化等工作。 职责与工作任务: 职责描述:参与 XXXX 信息化管理制度的制定、执行、监督 和考核 工作时间百分比:5% 参与 XXXX 信息化管理制度和标准化体系的建立 指导和监督 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责一 工作 任务 针对执行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:参与 XXXX 范围内信息化整体规划和建设 工作时间百分比:5% 参与 XXXX 范围内信息系统(ERP、EC、E-HR 等)的规划、实施 协助审核 XXXX 范围内各公司信息化专业系统建设及统筹协调 XXXX 范围内各 公司信息化规划建设,提供服务指导 配合相关部门提出信息系统建设的项目需求,并给予技术及业务上指导 参与具体信息系统建设软件、硬件的选型工作 参与 XXXX 范围内信息系统项目与外部咨询公司、设备供应商的商务谈判 参与 XXXX 范围内购买外部硬件设备质量的验收工作 在技术层面,配合外部咨询公司在 XXXX 范围内进行信息系统的实施工作 职责二 工作 任务 参与对信息系统的验收工作 职责描述:负责 XXXX 范围内信息系统代码集成开发和设计 工作,负责组织信息系统开发需求分析调研工作 工作时间百分比:50% 承担 XXXX 范围内信息系统设计和开发工作,按要求、高质量地完成设计和开 发任务 负责进行系统需求分析及系统开发整体构架 职责三 、 工作 任务 负责 XXXX 开发项目的数据建模工作 22 参与 XXXX 各业务系统接口工作 参与 XXXX 商业智能分析系统的实施 负责程序开发设计文档的编写,代码的编写和维护,以及对开发代码的单元测 试工作 负责软件系统的标准化管理和技术培训工作,参与 XXXX 范围内信息系统建设 规划及软件方案编制工作, 负责管理信息系统范围内的信息系统建设、软件管理系统运行维护和技术指导 工作。 职责描述:参与信息系统的日常维护工作 工作时间百分比:20% 参与信息系统数据库的管理和备份工作,确保服务器数据安全,为业务的正常 开展提供支持 协助对公司信息系统使用过程中的软件问题进行解决和提供技术支持 协助对信息系统中的服务器等硬件设备进行日常维护,对于使用中出现的硬件 问题进行及时解决 协助维护信息系统安全、软件管理系统建设、维护和系统升级,解决终端设备 出现的各种软、硬件故障和问题 配合信息管理系统权限、口令、密码和安全、保卫、保密工作。 协助 XXXX 数据中心机房日常管理和定期工作 职责四 工作 任务 负责完成 XXXX 信息系统二次开发工作的跟踪及培训工作 职责描述: 协助进行 XXXX 信息人员的管理 工作时间百分比:5% 协助对 XXXX 范围内信息化建设人员的检查和考核职责五 工作 任务 协助进行信息化人员培训与知识管理 职责描述: 参与部门内部的管理 工作时间百分比:5% 参与制定部门内部各项管理制度、工作流程并组织实施 参与确定本部门明确岗位职责 参与部门、个人年度、月度工作计划的编制和执行,并按要求及时上报个人相 关工作总结 参与公司、部门组织的各类相关培训和工作交流,不断提高个人工作技能 职责六 参与营造公司和部门文化,共建优秀团队 职责七 职责描述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:20% 相关权限: XXXX 信息化制度拟定的参与权; XXXX 范围信息规划拟定的参与权; 应用软件专业的技术管理工作的管理权; - 23 - 应用软件专业规章制度、标准的解释权; 应用软件设备的使用和维护的管理权; 对非法使用应用软件系统的行为有权制止和处罚; 相关事情的知情权 汇报关系: 以上职责,向部门总经理汇报 工作协作关系: 内部协作部门:XXXX 本部所有部门、各所辖公司 外部协作单位:外部咨询公司、软件、硬件设备供应商 工作环境: 一般办公环境 使用工具设备: 一般办公自动化设备 工作时间特征: 正常工作时间,偶尔加班 所需记录文档: 信息化制度、信息规划、信息系统建设方案、需求分析文档、系统开发底稿、业务模型 及数据字典、系统开发变更记录;信息系统运行和维护记录、请示、工作总结、汇报材 料 任职资格: 最低学历要求: 大学本科 所需教育专业背景: 计算机、信息管理相关专业背景 所需工作经验: 5 年以上信息化管理工作经验,3 年以上大型企业信息管理经验 所需培训的科目: XXXX 化信息系统规划和建设、XXXX 化信息系统管理、软件开发语言、软件开发管理 技术等 所需知识: 精通 JAVA、.NET 等常见的软件开发工具; 常见的软件开发使用工具; 熟悉常见的系统建模工具; 熟悉行业信息化管理特点; 熟悉常见的 ERP、数据库技术; 了解数据库领域发展趋势,掌握软件开发管理的理论和方法; 掌握业务流程管理知识 所需技能: 熟练掌握常见信息系统软件开发工具等; 掌握数据库开发和管理技术; 良好的中英文表达能力; 熟练使用办公软件和办公自动化设备; 个人素质要求: 诚信,良好的职业道德和敬业精神; 24 较强的人际理解力和沟通协调能力; 团队领导和团队合作能力较强; 成就导向; 具有较强的判断和决策能力 编制 审核 批准 编制日期 2012-6-19 审核日期 批准日期 - 25 - 信息中心 ERP 高级经理岗位说明书 岗位名称:ERP 高级经理 所在部门:信息中心 岗位编号: 直接上级:部门总经理助理 直接下属部门/岗位: 岗位定员:2 所辖人员数目: 工资级别范围: 职系: 晋升方向: 部门副总经理 版本/版次: 本职概述: 负责进行 XXXXERP 系统的方案规划、整体实施和运行维护工作 职责与工作任务: 职责描述: 参与 XXXX 信息化管理制度的制定、执行、监督 和考核 工作时间百分比:10% 参与 XXXX 信息化管理制度和标准化体系的建立 参与 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责八 工作 任务 针对执行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:参与 ERP 系统整体规划和建设 工作时间百分比:20% 参与 XXXX 范围内 ERP 系统的规划、实施 协助审核 XXXX 范围内各公司 ERP 系统建设及统筹协调 XXXX 范围内各公司 信息化规划建设,提供服务指导 配合相关部门提出 ERP 系统建设的项目需求,并给予技术及业务上指导 参与具体 ERP 系统建设软件、硬件的选型工作 参与 XXXX 范围内信息系统项目与外部咨询公司、设备供应商的商务谈判 配合外部咨询公司在 XXXX 范围内进行 ERP 系统的实施工作 职责九 工作 任务 参与对 ERP 系统的验收工作 职责描述: 负责进行 XXXXERP 信息系统中的业务需求调研 和软件实施工作 工作时间百分比:30% 负责对具体 ERP 系统标准功能外的特殊业务需求,进行业务调研。配合实施供 应商制定软件开发方案。 负责对 ERP 系统开发代码进行业务功能测试和维护工作 负责对公司 ERP 系统的数据库和应用软件进行更新和维护 职责十 工作 任务 负责指导 ERP 工程师对公司 ERP 系统使用过程中的软件操作问题进行解决和 提供技术支持 26 职责描述:负责 ERP 系统的日常维护工作 工作时间百分比:20% 工作 任务 做好 ERP 系统数据库的管理和备份工作,确保服务器数据安全,为业务的正常 开展提供支持 负责对公司信息系统使用过程中的软件问题进行解决和提供技术支持 职责十一 负责对信息系统中的服务器等硬件设备进行日常维护,对于使用中出现的硬件 问题进行及时解决 职责描述: 协助进行 XXXX 信息人员的管理 工作时间百分比:5% 协助对 XXXX 范围内信息化建设人员的检查和考核职责十二 工作 任务 协助进行信息化人员培训与知识管理 职责描述: 参与部门内部的管理 工作时间百分比:5% 参与制定部门内部各项管理制度、工作流程并组织实施 参与确定本部门明确岗位职责 参与部门、个人年度、月度工作计划的编制和执行,并按要求及时上报个人相 关工作总结 参与公司、部门组织的各类相关培训和工作交流,不断提高个人工作技能 职责十三 参与营造公司和部门文化,共建优秀团队 职责十四 职责描述:完成上级交办的其他工作 工作时间百分比:10% 相关权限: XXXX 信息化制度拟定的参与权; 对 XXXX 范围信息规划拟定的参与权; 相关事情的知情权 汇报关系: 以上职责,向部门总经理汇报 工作协作关系: 内部协作部门:XXXX 本部所有部门、各所辖公司 外部协作单位:外部咨询公司、软件、硬件设备供应商 工作环境: 一般办公环境 使用工具设备: 一般办公自动化设备 工作时间特征: 正常工作时间,偶尔加班 所需记录文档: 信息化制度、信息规划、信息系统建设方案、系统开发底稿、请示、工作总结、汇报材 料 任职资格: - 27 - 最低学历要求: 大学本科 所需教育专业背景: 计算机软件开发、信息管理专业 所需工作经验: 5 年以上 ERP 工作经验,3 年以上大型企业 ERP 软件实施经验 所需培训的科目: XXXX 化信息系统规划和建设、软件开发管理、软件开发语言、数据库管理技术等 所需知识: 精通常见的软件开发使用工具; 熟悉行业信息化管理特点; 熟悉常见的 ERP、数据库技术; 了解数据库领域发展趋势,掌握软件开发管理的理论和方法; 掌握业务流程管理知识 所需技能: 熟练掌握常见信息系统开发工具等; 掌握数据库开发和管理技术; 良好的中英文表达能力; 熟练使用办公软件和办公自动化设备; 个人素质要求: 诚信,良好的职业道德和敬业精神; 较强的人际理解力和沟通协调能力; 团队领导和团队合作能力较强; 成就导向; 具有较强的判断和决策能力 编制 审核 批准 编制日期 2012-6-19 审核日期 批准日期 28 信息管理部 EHR 经理岗位说明书 岗位名称:EHR 经理 所在部门:信息管理部 岗位编号: 直接上级:部门副总经理 直接下属部门/岗位: 岗位定员:1 所辖人员数目: 工资级别范围: 职系: 晋升方向: EHR 高级经理 版本/版次: 本职概述: 负责 XXXXERP 系统规划方案中的软件具体应用和系统运维支持的维护工作。 职责与工作任务: 职责描述: 参与 XXXX 信息化管理制度的制定、执行、监督 和考核 工作时间百分比:5% 参与 XXXX 信息化管理制度和标准化体系的建立 参与 XXXX 各公司的信息化管理制度建设 职责一 工作 任务 针对执行过程中发现的问题,不断完善信息化管理制度 职责描述:参与 XXXX 范围内 EHR 项目实施工作 工作时间百分比:20% 参与 XXXX 范围内 EHR 系统的规划和具体实施工作 协助审核 XXXX 范围内各公司 EHR 系统建设及配合协调 XXXX 范围内各公司 信息化规划建设,提供服务指导 配合相关部门提出 ERP 系统建设的项目需求,并给予技术及业务上指导 参与具体 EHR 系统建设软件、硬件的选型工作 配合项目实施公司在 XXXX 范围内进行 EHR 系统的实施工作 职责二 工作 任务 参与对 EHR 系统的验收工作 职责描述: 负责进行 XXXXEHR 系统中的软件维护工作 工作时间百分比:40% 根据信息系统需求和开发规划方案,进行系统客户化配置和流程实现 负责配合 EHR 高级工程师对分管信息系统的数据库和应用软件进行更新和维护 职责三 工作 任务 负责对公司信息系统使用过程中的软件问题进行解决和提供技术支持 职责描述:负责信息系统的日常维护工作 工作时间百分比:15% 职责四 工作 任务 做好所负责系统数据库的管理和备份工作,确保服务器数据安全,为业务的正 常开展提供支持 - 29 - 负责针对业务人员提出的 EHR 系统使用过程中的软件问题进行解决和提供技术 支持 负责及时处理日常工作中业务人员提交的 EHR 系统各项数据维护请求。 负责对 EHR 系统中的服务器等硬件设备
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