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XX 会计实习总结体会【模板】 我们是初出社会的大学生，对梦想和未来怀有很高的 期待，而当前的就业压力和我们自身的实践经验匮乏促使 我们必须从基层做起，一步一个脚印，慢慢的规划自己的 未来。我不赞成频繁的跳槽，因为那样我们又只能重新去 适应另一种工作环境。下面是由聘才网小编为大伙整理的 关于会计实习的总结，欢迎阅读。 会计实习总结体会 考试周一结束，我们就进入了为期三周的课程设计。 三周的时间说长不长说短也不短，但转眼间课程设计已接 近尾声，回顾这三个星期的实践工作，原本以为掌握了的 知识，运用在实践中却遇到不少的问题，在发现与解决问 题中真的收获不少。正所谓“纸上学来终觉浅，绝知此事 须躬行” 。 1 实习概述 在三个星期的手工模拟试验中，我们以六个公司企业 为背景，运用成本计算的六大方法(品种法、分批法、简化 分批法、逐步结转分步法、平行结转分步法和分类法)根据 提供的资料进行成本计算，熟悉成本核算方法的实务操作 流程，加深了对成本计算的认识。这也是为我们学生提供 了难得的实践机会，一个让课堂知识向实践转化的机会， 一个学以致用的机会。刚开始看着厚厚的两本资料呆住了， 比以前的课程设计的资料都要厚。厚虽厚，经过十几天的 努力，这都变成了六本整齐美观的记账凭证和六本明细账。 虽然这以前也做过，面对这十二本精心之作，我心里却特 有成就感。回想手工模拟试验中遇到的问题，这都是在学 习课本知识过程中所不能预见的，这让我进一步了解成本 核算的实务操作流程。正所谓“知上学来终觉浅，绝知此 事须躬行” ，这对于我们将书本知识学以致用，对于我们以 后的工作实践都会有很大的帮助。可以说实习是从学习到 工作的一个过渡，非常有意义。 2 课程设计流程 此次成本会计课程设计的时间为：20XX 年 12 月 29 日20XX 年 1 月 16 日。每天都有属于每天的任务，根 据所给模拟企业的资料，完成品种法、分批法、简化分批 法、逐步结转分步法、平行结转分步法和分类法等成本核 算方法全过程的成本计算，并进行相应的帐务处理。课程 设计的第一天孟老师便作了精心周密的安排，接下来就是 我们大显身手的时候了，明确成本会计手工模拟实验的目 的;熟悉模拟企业的基本情况;了解成本核算方法的实务操 作流程。一种方法一种方法地攻下。 熟悉企业的基本情况 开始成本核算的第一步便是熟悉企业的基本情况。只 有在正确了解实务操作的背景的前提下，才可能正确地处 理问题，继而正确地进行企业成本核算。 内容 在进行成本核算之前需要掌握的企业基本条件有很多， 比如基本生产车间有哪些、辅助生产车间是哪些以及辅助 生产成本分配方法、企业生产步骤是单步骤还是多步骤、 辅助生产车间的制造费用处理方式、产品成本项目有哪些 以及车间工人工资制度是计时工资还是计件工资等等。这 些都是在成本核算中会用到的。 体会 了解企业基本情况是很有必要的，成本计算的处理方 式有很多，如果不了解企业成本核算的基本条件和管理要 求，在核算时就可能出错。在实习中，我就因此而犯错返 工。在品种法成本核算时，我就因为没有弄清辅助生产车 间制造费用的处理方式，而将辅助生产车间的费用直接计 入了辅助生产成本的制造费用成本项目中。知错就改，在 之后的成本核算中吸取教训，也就没有犯同样的错了。 弄清楚成本核算的前提，在正确的前提下进行核算， 才能得出正确的结果，这正是此步骤的意义所在。 编制费用分配表和记账凭证 按照常规的程序，我们先根据领料单、工资结算单等 原始凭证登记各旬领料凭证汇总表和费用分配表(材料费用 分配表、工资福利分配表、固定资产折旧费用分配表等)， 最后根据各种费用分配表汇集生产费用，根据各产品的有 关资料将费用在在产品和完工产品之间分配，编制产品成 本汇总表，同时填写记账凭证。 关于各基本费用要素的归集与分配 我认为这个过程是所有的课程设计的核心所在，在这 个过程中我们会将本学期所学的知识都派上用上。这也是 最容易出错的过程，而且这个过程承上启下，汇总费用一 错，分配费用必然出错。在这一系列的流程中，我认要把 握以下几点： (1)归集各基本生产费用要素时，必须仔细认真，千万 不能看错数字或者登错地方。特别是根据材料所给的领料 单汇集材料费用，必须留心材料领用的时间用途，分上中 下旬和用途对象汇总。 (2)在各种产品之间分配基本生产费用要素时，要清楚 所规定的分配方法，计算一定要认真仔细。 (3)各产品所归集的费用在完工产品和在产品之间分配 时，要弄清期初在产品和期末在产品相关资料，弄清规定 使用的分配方法。 填制记账凭证 根据各基本生产费用要素的归集与分配的结果填制相 关的记账凭证，这一过程挺简单但也是易错之地，要小心 数据的填写。 填写完记账凭证后，就要编制科目汇总表。这个工作 不难，但挺麻烦，若借贷不平，就必须查错纠错，但是当 借贷算平的时候，心里就特别有成就感，感觉又攻克了一 个难题。 登记明细账 科目汇总表编制完后，接下来就是根据记账凭证登明 细账。对于这个过程我算得上是轻车熟路了，根据以前的 经验填写挺简单，唯一需要注意的是认真仔细。 登完明细账，接下来要做的就是结账，这次明细账月 结是没有以前那么规范，但心里是清楚规范的结账方法， 对需要按月结计本月发生额的账户，如库存商品、应交税 金、生产成本、制造费用及各损益类明细账等，因报表须 填本月发生额，都要结计“本月合计”发生额及余额，并 在“本月合计”字样下划一条通栏单红线。 粘贴原始凭证 在实务操作中，业务是一笔一笔发生的，记账凭证也 是逐笔登记的，因此原始凭证也应该逐笔粘贴。可是由于 我们手工模拟实验是将一个月的业务集中处理，为了方便 查阅资料以及粘贴的操作，我们集中一个月的原始凭证来 粘贴。 实际操作 在编制好各种费用分配表、明细帐和记账凭证后，要 做的事情就是将原始凭证粘贴到记账凭证后面然后装订。 这些工作在上学期财务会计课程设计时就做过，所以感觉 还比较上手。唯一不同的一点，也是成本会计中处理的一 个特点，就是领料单非常多。每一种方法的领料单都多达 70 几张。怎样将这么多的领料单粘贴的既有条理，并且整 齐美观，确实很考验我们的水平。但我们也下决心，一定 做好这个工作，要让别人一看我们贴的领料单就知道我们 是个好会计。因为整齐美观的原始凭证就是一个好会计的 脸面。 新一轮的挑战开始，首先我们将书上的领料单一张一 张的裁下来，再把这些凭证分上中下旬粘贴起来。要把六 种方法 420 多张领料单裁。 在二三度的环境中，我们的双手红通通的机械地来回 裁剪，最后终于用了一个上午的时间裁完所有领料单。结 束后才发现双手已经冻得不能自由伸展，同时我们也发现 裁减 400 多张领料单并不是难题，只要下定决心难题已不 再是难题。寒冷的天气也不例外，我们都坐在教室，坚持 着裁凭证、粘凭证，冷风来回穿梭，人多了这间教室也不 觉得那么冷了。看着条文状、整齐的领料单，我不禁在心 中佩服自己，也让我知道，只要下了决心，就没有克服不 了的困难。 会计实习总结体会 已经迈进 1 个新世纪。我们财务部也有了 1 个全新的 开始，人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位， 带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大 了，但是我们没有畏缩，在领导的正确引导和各部门的大 力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。 为了进 1 步的发展和提高，我觉得有必要对这半年多的工 作做一简单的回顾。 一、作为非盈利部门，合理控制成本(费用)，有效地 发挥企业内部监督职能是我们上半年工作的重中之重。 年初，为了加强会计基础工作的规范性，完善公司的 管理机制，财务部制定了新的管理细则 。细则中对借款、 费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对 细则的学习、讨论，把各项条款逐一与实际业务联系在一 起，找问题找漏洞，并反复消化、严格把关。在出纳环节 中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情，把一些不合理 的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中，我们依 据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下 个环节。通过这半年的实践，我们的工作取得了显著的成 效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平 的情况下，三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去 年同期下降了%。通过实际工作，我们都深刻的意识到加大 成本控制的力度，尽快推出相应制度的必要性。 二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表， 但是大家以苦为乐，从来没有怨言，工作干得有声有色。 为了提高员工的荣誉意识，针对公司出台的工资考核 制度，我们相应地制定了内部员工工资考核方案，由部门 经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并 作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大 家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了 人力资源。 三、为了更好的与部门沟通，我们在完成本职工作的 同时，发扬协作精神，积极配合总经办顺利完成了 XX 年工 商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。 为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制 会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营 销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据，我们及时 记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销 人员的往来帐进行核对，并做到营销、财务、物流中心数 据口径一致。 四、为了培养自身的综合能力，取人之长、补己之短。 我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度，大家互相交 流心得，熟悉各岗位的工作流程，把问题摆在桌面上。由 员工转达给部门经理，再由部门经理转达给主管，主管根 据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外，我 们合理地安排每位员工的外勤工作，让每个人都有与外界 接触的机会，做到工作有里有外、有张有弛。 五、在上半年的税务工作中我们克服了许多困难，通 过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅 大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、 增值税一般纳税人年审工作。 通过对税务筹划的学习，提高了每月纳税申报工作的 质量，并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表 的填制工作。 通过总结，我有几点感触：其一是要发扬团队精神。 因为公司经营不是个人行为，1 个人的能力必竟有限，如果 大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在 每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的 品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。那么如 何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门，如果你努力的 工作，业绩被领导认可，势必会影响到你周围的同事，大 家以你为榜样，你的进步无形的带动了大家共同进步。 反之，别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力， 如此产生连锁反应的良性循环。其二是要学会与部门、领 导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网，每个部门 看似独立，实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务 部来说，日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联 系，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做 一来有