安全规章制度.ppt

1、非化工企业安全规章制度,临江新区安监局 2012年3月,主要内容,一、综合安全管理制度 二、人员安全管理制度 三、设备设施安全管理制度 四、环境安全管理制度,一、综合安全管理制度,1、安全生产管理目标、指标和总体原则 2、安全生产责任制 3、安全管理定期例行工作制度(会议、学习、检查) 4、隐患排查治理制度 5、事故调查报告处理制度 6、危险物品使用管理制度 7、消防安全管理制度 8、应急管理制度 9、安全奖惩制度,2、安全生产责任制,厂长安全管理职责 1对本厂安全生产工作负全面领导责任，建立健全本单位安全生产责任制 2组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。 3保证本单位安全生产投入的有效

2、实施 4督促、检查副职及下属各单位领导分管范围内的安全生产工作。 5及时消除生产安全事故隐患并组织制定本单位的生产 安全事故应急预案 6及时、如实报告生产安全事故,2、安全生产责任制,副厂长安全管理职责 1协助厂长抓好工厂安全生产工作。 2组织、领导安全生产检查、落实整改措施等。 3及时研究解决生产中的安全问题，排除安全生产隐患。 4按相关职责权限组织调查分析、处理伤亡事故和重大险肇事故，拟定改进 措施，组织落实。 5检查车间主任的安全生产工作情况和安全技术部门的工作。,2、安全生产责任制,车间主任安全职责 1车间主任是车间的安全负责人，对车间安全工作负有全面责任，需认真监 督各项安全生产法规

3、、制度和标准的执行情况。 2严格执行车间安全生产规程和安全生产措施。 3组织开展各种安全生产活动，总结交流安全生产经验。 4组织落实车间安全生产教育，定期对车间职工进行安全生产考核。 5组织车间安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态，发现 隐患及时整改，车间无力整改的要及时向主管厂长报告。 6参加车间各类事故的调查和处理工作，并按规定及时上报。 7建立、健全各类与安全生产有关的台账。,2、安全生产责任制,班组长安全职责 1贯彻执行国家安全生产法规和工厂安全规章制度、操作规程，教育工人遵 章守纪，制止违章行为。 2坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。 3负责组织安全检查，如发

4、现不安全因素，需及时清除并报告上级。发生事 故立即报告，并组织抢救，保护现场，做好记录，参加和协助事故调查、 分析，落实防范措施。 4监督、教育员工正确使用劳动防护用品和消防器材。 5对新员工进行班组安全教育，并保证培训合格方可上岗作业。 6做到文明生产，安全生产，保持生产作业现场整齐，清洁。,2、安全生产责任制,班组安全员职责 1 组织本班组职工认真学习并贯彻执行各项安全生产制度和规程。 2 严格执行岗位责任制，发现违章操作者有权制止，并及时向上级报告。 3 负责对新到本班组人员进行岗位安全教育，坚持召开班前班后会和每周一 次安全活动，做好记录。 4 负责本班组的机动设备、安全防护装置、防火

5、设施的维护保养，使其保持 良好状态。 5 发现安全隐患及时组织力量加以消除，发生事故时首先全力抢救伤者，保 护好现场，做好记录，并立即报告。 6 督促检查本班组人员劳保用品和各种防护器材的正确使用。,2、安全生产责任制,操作员安全职责 1积极参加车间组织的安全活动、安全常识学习，严格遵守各项安全生产规 章制度。 2生产前必须认真检查本岗位的设备是否运行正常。 3精心操作，严格执行工艺规程，遵守劳动纪律，记录要真实、整洁。 4定期检查设备，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。 5认真维护保养设备，发现问题及时解决，做好记录，保持现场清洁。 6正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器

6、材、消防器材。 7不违章作业，制止他人违章作业。未经许可，不能操作其他工种的生产设 备，同时也拒绝其他工种的人员操作自己的设备，有权拒绝违反安全操作 规程的生产安排。,4. 隐患排查治理制度,1. 应包括排查的设备、设施、场所的名称，排查周期、人员、标准；发现隐患的处置程序、跟踪管理等内容。 2 必须健全和坚持日常的、定期的、专项的安全检查制度。 3 安全部门组织全厂的检查，每年不少于四次，每季度保证一次；各车间检查每月不少于四次，每周保证一次；各生产班组应实行班前班后检查制度；特殊工种和设备的操作者应每天检查。 4 安全检查内容每次应有所侧重，根据季节不同，检查的内容要求也可不 同，主要检查

7、内容有以下几方面：查安全思想，查规章制度执行情况， 查设备缺陷、隐患，查管理工作漏洞，查安全教育情况，查劳动纪律，节假日查四防工作的薄弱环节。 5 检查要防止走过场，检查时要认真做好记录和总结。对查出的隐患一定 要认真整改，按照定人员、定措施、定期限、定经费的原则，由工厂生 产技术部门编制整改计划，经厂长批准后执行。,5. 安全事故处理,1发生事故后，要以严肃、科学的态度去认识事故，及时地、实事求是地 按照规定上报。 2工厂启动事故应急救援处理预案 ，组织进行事故现场扑救和抢救人 员，把事故规模、事故损失、人员伤亡降到最低程度，同时应保护事故 现场并及时对受伤人员进行救护或送医院。 3事故按严

8、重程度分类，对不同类别的事故按规定由不同的组织和负责人 进行调查，事故调查分析和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学、公 正、公开和“四不放过”的原则。 4事故处理按照分级调查处理的原则。因生产安全事故造成人员伤残和死 亡，按国家工伤保险标准及有关规定进行赔偿和善后。生产安全事故的 调查记录、分析记录、现场图、报告书、处理决定、防范措施和落实情 况等内容资料，由工厂整理存档。,危险物品使用管理制度：本单位存在的危险物品名称、种类危险性；使用和管理的程序、手续；安全操作事项；存放的条件及日常监督检查、相应的紧急救护措施等。 消防安全管理制度：消防管理组织机构、日常管理、现场应急处置原则、程序；消防

9、设施配置、维护保养；定期检查、防火演练等。 应急管理制度：应急管理部门、人员，应急预案的制定 、发布、演练修订培训等；,二、人员安全管理制度,1、安全教育培训制度 2、特种作业及特殊作业制度 3、劳动保护用品发放使用和管理制度 4、职业健康检查制度,1. 安全教育培训制度,1.什么是“三级”安全教育“三级”安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度.教育的对象是新进厂的人员，包括新进入的员工，临时工、季节工、代培人员和实习人员。 “三级”安全教育是指厂(矿)级安全生产教育，车间(工段、区、队)级安全教育，班组级安全教育。 2. “三级”安全教育培训内容 1.厂(矿)级安全生产教育培训主要内容安全

10、生产基本知识本单位安全生产规章制度.劳动纪律.作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施.有关事故案例等. 2.车间(工段,区,队)级安全生产教育培训主要内容本车间(工段,区,队)安全生产状况和规章制度.作业场所和工作岗位窜的危险因素,防范措施及事故应急措施.事故案例等. 3.班组级安全生产教育培训主要内容岗位按操作规程.生产设备,安全装置,劳动防护用品(用距)的性能及正确使用方法.事故案例等.,2.特种作业及特殊作业制度,1、什么是特种作业人员 特种作业人员是指其作业的场所，操作的设备，操作内容具有较大的危险性，容易发生伤亡事故或者容易对操作者本人、他人以及周围设施造成重大危害

11、的作业人员。比如：电焊、切割、起重等。由于特种作业人员在生产作业过程中承担的风险较大，一旦发生事故，便会带来较大的损失。因此，对特种作业人员必须进行专门的安全技术知识教育和安全操作技术训练，并经严格的考试，考试合格后方可上岗作业。 2、特种作业一定要 持证上岗，定期参加相关的换证、注册培训。 3、作业的组织程序、安全措施、技术措施以及现场监督管理等。,劳动保护用品发放使用和管理制度：劳动用品的种类、适用范围、领取程序、使用方法、维护保养等。 职业健康检查制度：本单位职业禁忌的岗位名称、职业禁忌症，定期健康检查的内容、标准，员工体检档案管理、职业病处置等。,三、设备设施安全管理制度,1、三同时制度 2、定期检查、维护、检测检验制度 3、各设备的操作规程,三同时制度：生产单位新、改、扩建工程“三同时”的组织、执行、上报、备案的执行程序。 定期检查、维护、检测制