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2025建筑工程行业劳动合同书模板甲方(用人单位)名称:法定代表人:地址:联络方式:乙方(劳动者)姓名:性别:身份码:地址:联络方式:根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国建筑法》《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方单位从事建筑施工及相关工作事宜达成如下协议:第一条劳动合同期限本合同为(固定期限/无固定期限)劳动合同。合同期限自年月日起至年月日止。若合同期限届满后,双方同意继续履行本合同的,可以在期满前日内协商一致续签劳动合同。第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要,担任(职务名称)岗位工作。乙方的工作地点为,甲方可以根据工作需要在区域内调整乙方的工作地点。乙方的工作内容为:(详细描述乙方职责和工作任务)。第三条工作时间甲方安排乙方执行(标准工时/综合计算工时/不定时)工作制。标准工时为每日工作不超过8小时,平均每周不超过40小时。如果乙方的工作岗位属于综合计算工时制或不定时工作制,甲方将按照相关法律法规的规定,另行与乙方协商确定。甲方因工作需要延长乙方工作时间的,应依法支付乙方加班工资或安排补休。第四条劳动报酬乙方的月工资标准为元(人民币),具体支付方式为:(银行转账/现金)。甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。乙方的工资标准将根据甲方的薪酬管理制度进行调整,调整后的工资标准不得低于(当地政府规定的最低工资标准)。乙方在试用期期间的工资标准为本合同约定工资标准的%。第五条社会保险甲方应依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用。乙方的社会保险费用由甲方从乙方的工资中代扣代缴,具体缴纳比例和方式按照国家和地方有关规定执行。乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方的工资中代扣代缴。第六条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家和地方标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方在施工过程中应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度,佩戴必要的劳动防护用品。甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训,确保乙方具备必要的安全生产知识和技能。乙方在工作中发生事故或职业病,甲方应依法及时处理,并协助乙方依法享受工伤保险待遇。第七条劳动纪律乙方应遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理。乙方应按时完成工作任务,保证工作质量符合甲方要求。乙方不得利用职务之便谋取私利,不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方有权根据规章制度给予相应处罚,直至解除劳动合同。第八条合同的变更、解除与终止经甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。乙方在试用期间被证明不符合录用条件的,甲方可以解除劳动合同。乙方严重违反甲方的规章制度或者严重失职,给甲方造成重大损害的,甲方可以解除劳动合同。甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,乙方可以立即解除劳动合同。劳动合同期满,双方未续签的,劳动合同终止。甲方在本合同期限内不得无故解除劳动合同,除非符合相关法律规定的情形。第九条经济补偿甲方依据本合同第八条第3项解除劳动合同的,应依法给予乙方经济补偿。乙方因甲方原因解除劳动合同的,甲方应依法支付乙方经济补偿金。经济补偿的标准和支付方式按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。第十条劳动争议处理甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议的,可以协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方在申请仲裁期间,仍应继续履行劳动合同。第十一条其他条款本合同未尽事宜,按照国家和地方的法律法规执行。本合同的任何修改或补充应经甲乙双方协商一致,并以书面形式确认。本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):法定代表人或授权代表签字:日期:

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