夫妻股权激励协议书模板

夫妻股权激励协议书模板甲方：______________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________乙方：______________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________鉴于甲方为[公司名称]（以下简称"公司"）的股东或实际控制人，拥有公司的股权或相关权益，乙方为甲方的配偶，双方基于夫妻关系，经友好协商，就甲方给予乙方公司股权激励事宜达成如下协议：一、股权激励标的物或服务具体描述1.股权比例甲方同意将其持有的公司[x]%的股权（对应注册资本人民币[x]元）以本协议约定的方式授予乙方。该股权所对应的权益包括但不限于公司的利润分配权、表决权、知情权等依法享有的股东权利。2.激励股权来源本次激励股权来源于甲方持有的公司股权，甲方应确保其对该部分股权拥有合法、完整的处分权，不存在任何权属纠纷或权利受限的情况。3.股权性质乙方获得的激励股权为普通股，享有与公司其他普通股股东同等的权利和义务。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权按照本协议的约定监督乙方行使激励股权的相关权利和义务。在乙方违反本协议约定时，有权采取相应措施维护自身权益，包括但不限于要求乙方返还激励股权、赔偿损失等。2.义务确保公司的合法合规运营，为乙方行使激励股权提供必要的协助和支持，包括但不限于及时办理股权变更登记手续、向乙方提供公司财务报表等相关资料。按照本协议约定的条件和程序，配合乙方行使激励股权所对应的股东权利，不得无故阻碍或干扰。如实向乙方披露公司的经营状况、财务状况、重大事项等信息，不得隐瞒或虚假陈述。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本协议的约定享有激励股权所对应的各项权益，包括但不限于利润分配权、表决权等。有权了解公司的经营状况、财务状况、重大事项等信息，要求甲方按照本协议约定提供相关资料。在符合法律法规和公司章程规定的情况下，有权参与公司的经营管理，行使激励股权所对应的表决权。2.义务遵守本协议的各项约定，忠实履行股东义务，维护公司利益和甲方利益。不得向任何第三方泄露公司的商业秘密、技术秘密等重要信息，不得利用激励股权谋取不正当利益。配合甲方及公司完成与激励股权相关的各项手续和工作，包括但不限于签署相关文件、参加股东会等。三、股权激励的授予与归属1.授予条件乙方符合以下条件时，甲方将向乙方授予激励股权：乙方与甲方保持婚姻关系存续。乙方在公司或关联企业（如有）任职或提供服务期间，遵守公司的各项规章制度，勤勉尽责，未出现任何违反职业道德或公司规定的行为。乙方在本协议签订后的[x]年内，未主动提出与甲方离婚或存在其他可能导致婚姻关系解除的重大过错行为。2.归属安排激励股权分阶段归属乙方，具体安排如下：在本协议签订之日起满[x]年后，乙方获得激励股权的[x]%。在本协议签订之日起满[x]年后，乙方获得激励股权的[x]%。在本协议签订之日起满[x]年后，乙方获得激励股权的剩余部分，即[x]%。归属条件为乙方在归属期内持续满足授予条件，且在归属前未出现本协议约定的违约情形。四、股权变更登记1.甲方应在激励股权归属条件成就后的[x]个工作日内，协助乙方办理股权变更登记手续，将相应比例的股权变更至乙方名下。办理股权变更登记手续所需的费用，按照法律法规和公司章程的规定由双方各自承担。2.在股权变更登记完成前，乙方仅享有根据本协议约定的对激励股权的期待权，不享有完整的股东权利。但甲方应按照本协议约定向乙方分配相应的利润等权益。五、利润分配与股东权益1.利润分配在激励股权归属乙方后，乙方有权按照其持有的公司股权比例参与公司的利润分配。公司应按照法律法规和公司章程的规定，在每个会计年度结束后，及时向股东进行利润分配。2.股东权益乙方享有激励股权所对应的股东权益，包括但不限于表决权、知情权、优先认购权等。乙方应按照法律法规和公司章程的规定行使其股东权利，参与公司的经营管理决策。六、限制与禁止性规定1.股权转让限制未经甲方书面同意，乙方在激励股权归属后的[x]年内不得向任何第三方转让激励股权。但在发生继承、离婚等法定情形下，乙方的继承人或配偶（如有）可继承或受让激励股权，但应遵守本协议的各项约定。2.同业竞争限制乙方在持有激励股权期间，不得自营或为他人经营与公司业务相同或相似的业务，不得从事任何损害公司利益的竞争行为。3.离职或婚姻关系解除后的处理若乙方因任何原因从公司或关联企业（如有）离职，自离职之日起，尚未归属的激励股权不再归属乙方，甲方有权按照本协议约定收回该部分股权。已归属乙方的激励股权，乙方应按照甲方要求的价格转让给甲方或甲方指定的第三方，转让价格按照公司最近一期经审计的净资产值计算。若乙方与甲方婚姻关系解除，激励股权的处理按照以下方式进行：若因乙方过错导致婚姻关系解除，乙方应按照甲方要求的价格转让其持有的全部激励股权给甲方或甲方指定的第三方，转让价格按照公司最近一期经审计的净资产值计算。若因甲方过错导致婚姻关系解除，乙方有权继续持有激励股权，但应遵守本协议的各项约定。若因双方均无过错或其他不可归责于双方的原因导致婚姻关系解除，双方应友好协商激励股权的处理方式，协商不成的，可按照本协议约定的争议解决方式处理。七、违约责任1.若甲方违反本协议约定，未按照约定向乙方授予激励股权、协助办理股权变更登记手续或向乙方分配利润等，应按照未履行部分所涉及股权价值的[x]%向乙方支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的全部损失。2.若乙方违反本协议约定，如泄露公司秘密、从事同业竞争、未按照约定转让激励股权等，应按照激励股权价值的[x]%向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权解除本协议，收回乙方持有的全部激励股权，乙方应无条件配合办理股权变更手续。3.任何一方违反本协议约定，除应承担上述违约责任外，还应承担对方为实现债权而支付的全部费用，包括但不限于律师费、诉讼费、差旅费等。八、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（签字或盖章）：______________________签订日期：___