外贸员工合同协议

外贸员工合同协议甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方从事外贸业务，需要乙方提供相关劳务服务，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供外贸劳务服务事宜达成如下协议：一、服务内容及要求（一）服务内容乙方负责协助甲方处理外贸业务相关工作，具体包括但不限于：1.市场调研：对国际市场进行调研，分析目标市场的需求、竞争状况等，为甲方提供市场信息及分析报告。2.客户开发与维护：通过各种渠道寻找潜在客户，建立客户关系，并负责客户的日常沟通、跟进及维护工作。3.订单处理：协助甲方接收、审核客户订单，协调内部各部门安排生产、出货等事宜，确保订单按时、按质、按量完成。4.单证制作与审核：负责制作和审核各类外贸单证，如商业发票、提单、装箱单、报关单等，确保单证的准确性和完整性。5.商务谈判：参与甲方与客户的商务谈判，协助制定谈判策略，记录谈判内容，确保谈判结果符合甲方利益。6.贸易纠纷处理：协助甲方处理在贸易过程中出现的纠纷，与客户沟通协商解决方案，维护甲方合法权益。（二）服务要求1.乙方应具备扎实的外贸专业知识和技能，熟悉国际贸易流程及相关法律法规。2.乙方在工作过程中应保持高度的责任心和敬业精神，严格遵守甲方的工作制度和业务流程，保守甲方的商业秘密和客户信息。3.乙方应积极主动地开展工作，及时向甲方汇报工作进展情况，遇有重大问题或紧急情况应立即向甲方请示报告。4.乙方应按照甲方的要求，定期提交工作报表和总结报告，对工作中存在的问题提出改进建议和措施。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定提供服务，并对乙方的工作进行监督和检查。有权根据乙方的工作表现和业绩，决定是否给予奖励或处罚。有权了解乙方的工作进展情况，要求乙方及时汇报工作中出现的问题及解决方案。2.义务按照本协议约定向乙方支付劳务报酬。为乙方提供必要的工作条件和支持，包括但不限于办公设备、业务资料等。对乙方进行必要的业务培训和指导，帮助乙方提高工作能力和业务水平。按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳相关社会保险费用（如乙方符合缴纳条件）。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付劳务报酬。有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，以确保工作的顺利开展。有权对甲方提出的不合理要求提出异议，并拒绝执行。2.义务按照本协议约定的服务内容和要求，认真履行工作职责，为甲方提供优质、高效的服务。遵守甲方的工作制度和业务流程，服从甲方的工作安排和管理。保守甲方的商业秘密和客户信息，不得向任何第三方泄露。自行承担因履行本协议而产生的各项费用，如交通、通讯、办公设备等费用，但甲方另有约定的除外。在工作过程中，如因乙方自身原因给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。三、劳务报酬及支付方式（一）劳务报酬甲方按照乙方的工作业绩和表现，向乙方支付劳务报酬。具体报酬标准如下：1.每月基本工资为人民币______元。2.绩效奖金：根据乙方每月的工作业绩和考核结果，发放绩效奖金，绩效奖金的具体金额由甲方根据乙方的工作表现进行评定，最高不超过当月基本工资的______%。3.业务提成：乙方促成的外贸业务订单，甲方按照订单金额的______%向乙方支付业务提成。业务提成在订单货款到账后______个工作日内支付。（二）支付方式甲方于每月______日以货币形式支付乙方上月的劳务报酬。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方将劳务报酬支付至乙方指定的银行账户：开户银行：____________________银行账号：____________________户名：____________________四、工作时间及休息休假（一）工作时间乙方的工作时间根据甲方的业务需要和实际情况确定，原则上每周工作______天，每天工作______小时。但在业务繁忙期间，乙方应根据甲方的要求加班工作，甲方将按照国家法律法规的规定支付乙方加班费用。（二）休息休假乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。乙方如需请假，应提前______天向甲方提出书面申请，并经甲方批准。请假期间，甲方不支付乙方相应的劳务报酬，但乙方的基本工资按照请假天数相应扣除。五、保密条款（一）保密内容双方同意，乙方在为甲方提供服务过程中所获悉的甲方商业秘密、客户信息、业务数据等均属于保密范围。具体保密内容包括但不限于：1.甲方的产品信息、技术资料、生产工艺、配方、销售策略、客户名单、价格体系等商业秘密。2.甲方与客户签订的合同、协议、订单等业务文件及相关信息。3.甲方内部的管理文件、财务数据、人事信息等敏感信息。（二）保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起至本协议终止后______年内持续有效。在保密期限内，乙方应严格遵守本协议的保密条款，不得向任何第三方泄露甲方的保密信息。（三）违约责任如乙方违反本协议的保密条款，乙方应向甲方支付违约金人民币______元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或情节严重的，甲方有权追究乙方的法律责任。六、知识产权归属乙方在为甲方提供服务过程中所产生的知识产权，包括但不限于商标、专利、著作权、商业秘密等，均归甲方所有。乙方应积极协助甲方申请相关知识产权，并配合甲方办理相关手续。未经甲方书面同意，乙方不得擅自使用或授权第三方使用上述知识产权。七、违约责任（一）甲方违约责任1.如甲方未按照本协议约定向乙方支付劳务报酬或提供必要的工作条件和支持，导致乙方无法正常履行工作职责的，甲方应承担相应的违约责任，并按照国家法律法规的规定支付乙方相应的赔偿费用。2.如甲方违反本协议的保密条款或知识产权归属条款，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.如乙方未按照本协议约定的服务内容和要求提供服务，或未达到甲方的工作标准和要求的，乙方应承担相应的违约责任，并按照甲方的要求及时改进工作。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。2.如乙方违反本协议的保密条款或知识产权归属条款，乙方应按照本协议的约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如乙方的违约行为给甲方造成重大损失或情节严重的，甲方有权解除本协议，并追究乙方的法律责任。3.如乙方擅自离职或无故旷工，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。同时，甲方有权扣除乙方未结算的劳务报酬作为违约金。八、协议变更、解除及终止（一）协议变更本协议的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。（二）协议解除1.经双方协商一致，可以解除本协议。2.若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。3.若甲方违反本协议约定，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担相应的违约责任。4.若因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因消除后，双方应协商决定是否继续履行本协议或变更协议内容。（三）协议终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.本协议因解除或其他原因终止后，双方应按照本协议的约定履行各自的义务，包括但不限于结算劳务报酬、清理债权债务、返还相关资料等。九、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款（一）本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。协议期满后，双方如无异议，则本协议自动延续______年。（二）本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有