制冰厂上班合同样本

制冰厂上班合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事制冰厂工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方制冰厂从事制冰生产、设备操作及维护等相关工作。

2.甲方根据生产需要，对乙方的工作内容进行调整。

二、工作时间

1.乙方实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.甲方根据生产需要，可对乙方的工作时间进行适当调整。

三、劳动报酬

1.乙方工资按月支付，具体金额为：人民币__________元/月。

2.甲方按国家规定缴纳五险一金。

3.乙方在工作期间，如遇国家法定节假日、休息日及公休日，甲方应依法支付加班费。

四、劳动保护与职业健康

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

2.甲方为乙方提供必要的职业健康检查，确保乙方身体健康。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

六、解除与终止合同

1.甲方在以下情况下，有权解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方因其他原因，经甲方同意解除合同。

2.乙方在以下情况下，有权解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施；

（3）甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益。

3.合同解除或终止后，甲方应依法支付乙方经济补偿。

七、其他约定

1.乙方在合同期内，不得擅自离职。

2.乙方在合同期内，如需离职，应提前__________天向甲方提出书面申请。

3.乙方离职后，甲方有权要求乙方按照规定，对甲方进行保密。

八、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决为最终裁决。

九、附件

1.甲方提供的《制冰厂岗位说明书》

2.甲方提供的《制冰厂规章制度》

3.甲方提供的《制冰厂安全生产管理制度》

4.甲方提供的《制冰厂员工手册》

5.乙方提供的《身份证复印件》

6.乙方提供的《学历证书复印件》

7.乙方提供的《健康证明》

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

第三方主体：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方制冰厂从事制冰生产工作事宜，及第三方提供相关支持服务，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方制冰厂从事制冰生产、设备操作及维护等相关工作。

2.第三方提供乙方培训、设备维护、原材料供应等支持服务。

3.甲方根据生产需要，对乙方的工作内容进行调整，并有权要求第三方提供相应支持。

二、工作时间与劳动报酬

1.乙方实行标准工时制度，每日工作8小时，每周工作40小时。

2.乙方工资按月支付，具体金额为：人民币__________元/月，由甲方支付。

3.第三方提供的服务费用，由甲方支付给第三方，具体费用由双方另行约定。

4.甲方按国家规定缴纳乙方五险一金。

三、第三方责任与权利

1.第三方负责为乙方提供必要的培训，确保乙方具备相应的专业技能。

2.第三方负责制冰设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。

3.第三方负责提供合格的原材料，保证生产质量。

4.第三方有权对乙方的工作提出建议和改进措施。

5.第三方在履行本协议过程中，不得损害甲方和乙方的合法权益。

四、劳动保护与职业健康

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

2.甲方为乙方提供必要的职业健康检查，确保乙方身体健康。

3.第三方应协助甲方做好乙方劳动保护和职业健康管理。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

六、甲方权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照要求完成工作任务。

2.甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并据此进行奖惩。

3.甲方有权对乙方的工作时间和内容进行调整，以适应生产需要。

4.甲方应按时支付乙方工资和五险一金。

5.甲方应按照国家规定，为乙方提供必要的劳动保护措施。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方未经甲方同意，不得擅自离职或从事与甲方无关的工作。

2.乙方在工作期间，不得泄露甲方商业秘密和客户信息。

3.乙方违反国家法律法规或甲方规章制度，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应责任。

八、第三方违约责任

1.第三方未按照协议约定履行职责，导致甲方利益受损，应承担相应责任。

2.第三方违反国家法律法规，侵犯甲方合法权益，应承担相应法律责任。

九、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、附件

1.甲方提供的《制冰厂岗位说明书》

2.甲方提供的《制冰厂规章制度》

3.甲方提供的《制冰厂安全生产管理制度》

4.甲方提供的《制冰厂员工手册》

5.乙方提供的《身份证复印件》

6.乙方提供的《学历证书复印件》

7.乙方提供的《健康证明》

8.第三方提供的《服务协议》

第三方介入的意义和目的：

1.通过第三方提供培训、设备维护、原材料供应等支持服务，提高乙方工作效率和生产质量。

2.降低甲方人力成本，提高企业管理效率。

3.保障甲方和乙方合法权益，降低经营风险。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方在制冰行业中的竞争优势，提高市场占有率。

2.实现甲方可持续发展，实现经济效益最大化。

3.提升甲方企业形象，增强市场信誉。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

第三方主体：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方制冰厂从事制冰生产工作事宜，及第三方提供相关支持服务，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方制冰厂从事制冰生产、设备操作及维护等相关工作。

2.第三方负责为乙方提供制冰设备的日常维护和保养服务。

3.甲方根据生产需要，对乙方的工作内容进行调整，并有权要求第三方提供相应支持。

二、工作条件与劳动报酬

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

2.乙方工资按月支付，具体金额为：人民币__________元/月，由甲方支付。

3.甲方按照国家规定缴纳乙方五险一金。

4.乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和发展机会。

三、第三方责任与权利

1.第三方负责制冰设备的日常维护和保养，确保设备正常运行。

2.第三方有权对乙方的工作提出建议和改进措施。

3.第三方在履行本协议过程中，不得损害乙方合法权益。

四、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合劳动法规的工作条件和劳动保护。

2.乙方有权要求甲方提供必要的培训和发展机会。

3.乙方有权根据工作表现和要求，与甲方协商调整工作内容或劳动报酬。

4.乙方应按照甲方要求，完成制冰生产任务，确保产品质量。

5.乙方应遵守甲方规章制度，维护工作场所秩序。

五、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满，如双方同意续签，可另行签订书面合同。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方未按时支付乙方工资或缴纳五险一金，乙方有权要求甲方支付滞纳金或解除合同。

2.甲方未提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施，乙方有权要求甲方改正或解除合同。

3.甲方违反国家法律法规，侵犯乙方合法权益，乙方有权要求甲方承担相应法律责任。

4.甲方不得随意调整乙方工作内容或劳动报酬，未经乙方同意，不得降低乙方工资。

七、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.协商不成的，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、附件

1.甲方提供的《制冰厂岗位说明书》

2.甲方提供的《制冰厂规章制度》

3.甲方提供的《制冰厂安全生产管理制度》

4.甲方提供的《制冰厂员工手册》

5.乙方提供的《身份证复印件》

6.乙方提供的《学历证书复印件》

7.乙方提供的《健康证明》

8.第三方提供