劳务所用工合同标准文本

劳务所用工合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_____________________

乙方（劳动者）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_____________________

出生日期：_____________________

联系电话：_____________________

鉴于甲方需要进行一定期限的劳务工作，乙方同意接受甲方的雇佣，双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.1乙方应在甲方指定的工作地点和时间内，按照甲方的要求，完成甲方委托的各项劳务工作。

二、工作时间

2.1本合同期限为____年（____个月），自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方每周工作日为____天，每天工作时间为____小时。

三、劳动报酬

3.1甲方按照国家及地方的有关规定，支付乙方以下劳动报酬：

（1）基本工资：____元/月；

（2）加班费：按国家及地方规定支付；

（3）岗位工资：____元/月；

（4）绩效奖金：根据乙方工作表现，由甲方另行支付。

3.2甲方应在每月____日前支付乙方当月工资。

四、社会保险

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

4.2乙方应按照国家及地方规定，按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

五、劳动保护

5.1甲方应按照国家及地方规定，为乙方提供安全、卫生、舒适的工作环境和必要的工作条件。

5.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

六、劳动合同解除与终止

6.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照国家及地方规定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照国家及地方规定缴纳社会保险费的；

（3）甲方未提供安全、卫生、舒适的工作环境和必要的工作条件的；

（4）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

6.3双方协商一致，可以解除劳动合同。

七、争议解决

7.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

8.3本合同附件如下：

附件1：甲方单位简介

附件2：乙方个人简历

附件3：社会保险缴纳证明

附件4：工作地点及环境描述

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_____________________

乙方（劳务派遣单位）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_____________________

丙方（劳动者）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_____________________

出生日期：_____________________

鉴于甲方因业务需要，委托乙方派遣丙方至甲方处从事劳务工作，为明确各方权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容

1.1丙方应在甲方指定的工作地点和时间内，按照甲方的要求，完成甲方委托的各项劳务工作。

二、工作时间与期限

2.1本合同期限为____年（____个月），自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2丙方每周工作日为____天，每天工作时间为____小时。

三、劳动报酬与支付

3.1甲方按照国家及地方的有关规定，支付乙方以下劳动报酬，乙方应按约定及时支付丙方：

（1）基本工资：____元/月；

（2）加班费：按国家及地方规定支付；

（3）岗位工资：____元/月；

（4）绩效奖金：根据丙方工作表现，由甲方另行支付。

3.2乙方应在每月____日前支付丙方当月工资。

四、社会保险与福利

4.1甲方依法为丙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

4.2丙方应按照国家及地方规定，按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

五、甲方权利与义务

5.1甲方有权要求丙方按照合同约定完成工作任务，并对丙方的工作质量进行监督。

5.2甲方有权根据丙方的工作表现，对丙方进行奖惩。

5.3甲方应按照合同约定支付丙方劳动报酬及社会保险费用。

5.4甲方应提供安全、卫生、舒适的工作环境和必要的工作条件。

六、乙方权利与义务

6.1乙方有权根据甲方的要求，派遣符合条件的人员至甲方处工作。

6.2乙方应确保派遣至甲方的人员具备完成工作任务的能力。

6.3乙方应按照合同约定支付丙方劳动报酬及社会保险费用。

6.4乙方应协助甲方处理与丙方相关的劳动争议。

七、丙方权利与义务

7.1丙方有权要求甲方按照合同约定提供工作条件和劳动报酬。

7.2丙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并保证工作质量。

7.3丙方应遵守甲方的规章制度，服从管理。

7.4丙方应按照国家及地方规定，按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

八、违约责任

8.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金。

8.2丙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、合同解除与终止

10.1本合同期满或双方协商一致解除合同，合同自动终止。

10.2任何一方违反合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除合同。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

11.2本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

附件1：甲方单位简介

附件2：乙方单位简介

附件3：丙方个人简历

附件4：社会保险缴纳证明

附件5：工作地点及环境描述

第三方介入的意义和目的在于，通过劳务派遣的方式，甲方可以灵活调整人力资源，降低人力成本，同时确保工作质量和效率。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为合同的主要受益方，有权对丙方的工作进行监督和管理，确保丙方按照甲方的要求完成工作任务，同时保障甲方的合法权益。通过本合同的签订，甲乙丙三方明确了各自的权利义务，为合同的顺利履行提供了保障。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

合同编号：__________

甲方（劳务派遣单位）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_____________________

乙方（用人单位）：

名称：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_____________________

联系电话：_____________________

丙方（劳动者）：

姓名：_________________________

性别：_________________________

身份证号码：_____________________

出生日期：_____________________

鉴于乙方因业务需求，委托甲方派遣丙方至乙方处从事劳务工作，为明确各方权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、工作内容

1.1丙方应在乙方指定的工作地点和时间内，按照乙方的要求，完成乙方委托的各项劳务工作。

二、工作时间与期限

2.1本合同期限为____年（____个月），自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2丙方每周工作日为____天，每天工作时间为____小时。

三、劳动报酬与支付

3.1乙方按照国家及地方的有关规定，支付丙方以下劳动报酬，甲方应按约定及时支付丙方：

（1）基本工资：____元/月；

（2）加班费：按国家及地方规定支付；

（3）岗位工资：____元/月；

（4）绩效奖金：根据丙方工作表现，由乙方另行支付。

3.2甲方应在每月____日前支付丙方当月工资。

四、社会保险与福利

4.1乙方依法为丙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

4.2丙方应按照国家及地方规定，按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

五、乙方权利与义务

5.1乙方有权要求丙方按照合同约定完成工作任务，并对丙方的工作质量进行监督。

5.2乙方有权根据丙方的工作表现，对丙方进行奖惩。

5.3乙方应按照合同约定支付丙方劳动报酬及社会保险费用。

5.4乙方应提供安全、卫生、舒适的工作环境和必要的工作条件。

六、甲方权利与义务

6.1甲方有权根据乙方的需求，派遣符合条件的人员至乙方处工作。

6.2甲方应确保派遣至乙方的人员具备完成工作任务的能力。

6.3甲方应按照合同约定支付丙方劳动报酬及社会保险费用。

6.4甲方应协助乙方处理与丙方相关的劳动争议。

七、丙方权利与义务

7.1丙方有权要求乙方按照合同约定提供工作条件和劳动报酬。

7.2丙方应按照乙方的要求，完成工作任务，并保证工作质量。

7.3丙方应遵守乙方的规章制度，服从管理。

7.4丙方应按照国家及地方规定，按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费用。

八、违约责任

8.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金。

8.2乙方违反合同约定，给丙方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、合同解除与终止

10.1本合同期满或双方协商一致解除合同，合同自动终止。

10.2任何一方违反合同约定，导致合同无法继续履行，另一方有权解除合同。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

11.2本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

附件1：甲方单位简介

附