2025搬运工劳务合同模板

2025搬运工劳务合同模板合同编号：签订地点：签订日期：本合同由以下双方于年月日签订：甲方（以下简称“用人单位”）：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方（以下简称“劳动者”）：姓名：性别：身份号码：户籍地址：常住地址：联系方式：鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供搬运工劳务，乙方愿意为甲方提供相应的劳务服务，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，达成如下协议：第一条合同性质本合同为劳务合同，双方建立的是劳务关系，乙方并非甲方的正式员工，不享有正式员工的相关待遇，包括但不限于社会保险、公积金等。乙方仅享有本合同约定的劳务报酬及相关权益。第二条工作内容与范围乙方同意根据甲方的要求，为甲方提供搬运工劳务服务，具体工作内容包括但不限于：。乙方应按照甲方的安排和指示，按时完成工作任务，确保工作质量和效率符合甲方的要求。乙方的工作范围及具体要求以甲方的书面通知或双方口头约定为准，乙方应服从甲方的合理安排。第三条工作时间与休息乙方的工作时间为每日小时，每周工作天，具体工作时间由甲方安排。甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方。乙方在工作期间享有必要的休息时间，具体休息时间由甲方根据实际情况安排。乙方因个人原因需要调整工作时间的，应提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可执行。第四条劳务报酬与支付方式乙方的劳务报酬为每月人民币元（大写：元整），按月支付。甲方应于每月日前支付乙方上月的劳务报酬，支付方式为：（银行转账/现金）。乙方的劳务报酬已包含所有应纳税费用，甲方有权从乙方的劳务报酬中代扣代缴相关税费，乙方应提供必要的税务凭证。甲方不得无故拖欠乙方的劳务报酬，如遇特殊情况未能按时支付，应提前通知乙方并协商一致。第五条社会保险与福利乙方同意不享有甲方正式员工的社会保险、公积金等福利待遇。甲方根据乙方的工作情况，可自行决定向乙方提供其他形式的福利，包括但不限于节日补贴、加班费等。乙方在工作期间发生的职业病或因工受伤，甲方应按照相关法律法规及本合同约定承担相应的责任。第六条劳动条件与保护甲方应为乙方提供必要的劳动条件和保护措施，确保乙方在工作期间的人身安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动保护规定，正确使用劳动工具和防护装备，防止发生安全事故。乙方在工作期间发现工作条件或环境存在安全隐患时，应及时向甲方反映，甲方应积极采取措施予以改善。第七条劳动纪律与行为规范乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，包括但不限于工作时间、考勤制度、请假规定等。乙方不得利用工作之便谋取私利，不得损害甲方的合法权益。乙方应服从甲方的管理，不得无故迟到、早退或旷工。乙方不得将甲方的商业秘密和技术资料泄露给第三方，否则应承担相应的法律责任。第八条合同的变更、解除与终止双方协商一致，可以书面形式变更或解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，且不承担任何经济补偿责任：a.严重违反劳动纪律或甲方的规章制度的；b.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；c.乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任的；d.乙方因个人原因无法继续提供劳务服务的。本合同到期自动终止，双方均无意续签的，应提前天以书面形式通知对方。合同终止后，甲方应按照乙方实际工作时间支付劳务报酬，但无需支付任何经济补偿。第九条违约责任任何一方违反本合同约定的条款，均应承担相应的违约责任，并赔偿造成的损失。乙方违反本合同约定的保密条款或竞业限制条款的，应支付甲方违约金人民币元（大写：元整）。甲方无故拖欠乙方劳务报酬的，应按照拖欠金额的%支付违约金。第十条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他条款本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法