招聘药师合同协议

招聘药师合同协议甲方（招聘方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方需要招聘药师提供专业服务，乙方具备相应资质和能力，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方招聘乙方担任药师事宜达成如下合同协议：一、合同标的及服务内容1.标的物或服务具体描述乙方同意按照甲方要求，担任药师岗位，为甲方提供与药品调配、发放、用药指导等相关的专业服务。具体工作内容包括但不限于：负责药品的验收、储存、养护工作，确保药品质量符合相关标准和规定。按照处方准确调配药品，核对药品名称、剂型、规格、数量等信息，确保调配无误。向患者或其家属提供用药指导，包括用法用量、注意事项、不良反应等，解答用药疑问。协助甲方开展药品管理相关工作，如药品盘点、库存管理、药品效期监控等。参与甲方组织的药学培训、咨询等活动，提供专业的药学知识和建议。遵守国家法律法规及药品管理相关规定，确保工作合法合规进行。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本合同约定提供药师服务，并对乙方的工作进行监督和检查。根据实际工作需要，合理调整乙方的工作内容和工作时间，但应提前通知乙方。对乙方的工作表现进行评估和考核，根据考核结果决定是否支付相应报酬及调整薪酬待遇。2.义务按照国家法律法规及本合同约定，向乙方支付劳动报酬及相关福利待遇。为乙方提供必要的工作条件和工作环境，包括但不限于办公场所、办公设备、药品库存等。负责组织乙方参加相关的培训和学习活动，以提升乙方的专业技能和知识水平。向乙方提供与工作相关的信息和资料，协助乙方完成工作任务。尊重乙方的人格尊严和劳动成果，不得歧视、侮辱或侵害乙方的合法权益。（二）乙方权利与义务1.权利有权按照本合同约定获得劳动报酬及相关福利待遇。要求甲方提供必要的工作条件和工作环境，保障工作的顺利开展。对甲方的工作安排和管理提出合理建议和意见。参加甲方组织的培训和学习活动，提升自身专业技能和知识水平。2.义务遵守国家法律法规及药品管理相关规定，具备并保持药师执业资格证书的有效性，按照甲方要求按时、保质、保量地完成工作任务。严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，保守甲方的商业秘密和工作秘密。按照本合同约定的工作内容和工作标准，认真履行药师职责，确保药品调配准确无误，用药指导专业、规范，保障患者用药安全。定期参加甲方组织的业务培训和考核，不断提高自身业务水平和综合素质。发现药品质量问题或其他异常情况时，应及时向甲方报告，并配合甲方采取相应措施进行处理。三、劳动报酬及福利待遇1.劳动报酬甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的月工资为人民币______元，工资发放时间为每月______日。甲方可根据乙方的工作表现和绩效考核结果，对乙方的工资进行调整。乙方应按照国家法律法规规定缴纳个人所得税，甲方有权代扣代缴。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。乙方享有带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期，具体休假天数按照国家法律法规及甲方相关规定执行。甲方根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如节日福利、职业培训、晋升机会等。四、工作时间与休息休假1.工作时间乙方的工作时间按照甲方的规定执行，原则上每周工作______天，每天工作______小时。甲方可根据实际工作需要，合理安排乙方的工作时间，但应保证乙方每周至少休息一天。2.休息休假乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等休息休假权利。乙方如需请假，应按照甲方的请假制度提前申请，并经甲方批准。五、保密条款1.保密范围双方确认，在履行本合同过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作秘密及其他敏感信息（以下统称"保密信息"）均属于保密范围。保密信息包括但不限于：甲方的药品采购渠道、供应商信息、客户名单、销售数据、财务信息等。乙方在工作中掌握的药品配方、技术资料、临床数据、患者信息等。双方在合作过程中共同商讨的业务计划、项目方案、决策信息等。2.保密义务双方承诺，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露或使用保密信息。在本合同终止或解除后，双方仍应继续履行保密义务，保密期限为自本合同终止或解除之日起______年。3.违约责任若一方违反保密义务，应向对方支付违约金人民币______元，并赔偿对方因此遭受的全部损失。如违约行为给对方造成重大损失或构成犯罪的，违约方应依法承担相应的法律责任。六、知识产权归属1.乙方在为甲方工作期间，因履行工作职责所产生的知识产权（包括但不限于发明创造、技术方案、著作权等）归甲方所有。乙方应积极配合甲方申请相关知识产权，并提供必要的协助和支持。2.乙方不得擅自使用或授权他人使用与甲方工作相关的知识产权，不得将其用于任何与甲方利益相冲突的目的。七、合同变更、解除与终止1.合同变更本合同的任何变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。变更或补充协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。2.合同解除经双方协商一致，可以解除本合同。若乙方违反国家法律法规或本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的法律责任。若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供必要的工作条件，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬及经济补偿。3.合同终止本合同期满，双方未续签的，本合同自动终止。乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因致使本合同无法继续履行的，本合同终止。八、违约责任1.若甲方未按照本合同约定支付劳动报酬、福利待遇或提供工作条件，应按照应付金额的______%向乙方支付违约金，并补发拖欠的款项。2.若乙方未按照本合同约定履行工作职责或违反甲方规章制度，甲方有权扣除乙方相应的绩效奖金或工资，并要求乙方按照甲方的要求限期整改。若乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。3.任何一方违反保密义务、知识产权归属条款或其他合同约定，应按照本合同相关条款承担违约责任。九、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年。合同期满后，双方如无异议，则本合同自动延续______年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补