一个月试用期合同样本

一个月试用期合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

鉴于甲方根据业务发展需要，愿意聘请乙方担任其公司员工，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、试用期

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，试用期为一月。

1.2乙方在试用期内，甲方有权根据乙方的实际工作表现和岗位需求，对乙方进行考核。

1.3乙方在试用期内，如因个人原因要求解除本合同，需提前三天书面通知甲方。

1.4甲方在试用期内，如因乙方不符合岗位要求或无法胜任工作，有权解除本合同。

二、工作内容

2.1乙方在甲方公司担任__________岗位，具体工作内容如下：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，保证工作质量。

三、工作时间及待遇

3.1乙方的工作时间为__________。

3.2乙方试用期工资为人民币__________元/月，试用期结束后，根据乙方的工作表现和岗位需求，甲方将调整乙方工资。

3.3乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

四、保密条款

4.1乙方在甲方公司工作期间，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密等进行保密。

4.2乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款，不得泄露甲方公司的商业秘密、技术秘密。

五、解除合同

5.1乙方在试用期内，如因甲方原因解除本合同，甲方应支付乙方相当于试用期满工资的经济补偿。

5.2乙方在试用期内，如因个人原因解除本合同，无需支付经济补偿。

5.3甲方在试用期内，如因乙方不符合岗位要求或无法胜任工作，有权解除本合同，无需支付经济补偿。

六、争议解决

6.1本合同在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

7.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、学位证书复印件；

4.乙方入职体检报告复印件；

5.甲方提供的其他相关资料。

甲方（签字或盖章）：

乙方（签字或盖章）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（第三方服务提供方）：

鉴于甲方根据业务发展需要，愿意聘请乙方担任其公司员工，并委托丙方提供相关人力资源服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、试用期及丙方责任

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，试用期为一月。

1.2丙方负责乙方的招聘、入职手续办理、试用期考核等工作。

1.3丙方应确保乙方符合甲方岗位要求，并在试用期内对乙方进行考核。

1.4丙方在试用期内，如乙方不符合岗位要求，应立即通知甲方，并协助甲方解除乙方劳动合同。

1.5丙方对乙方在试用期内出现的任何问题承担连带责任。

二、工作内容

2.1乙方在甲方公司担任__________岗位，具体工作内容如下：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，保证工作质量。

2.3丙方应监督乙方履行工作职责，确保乙方的工作符合甲方的要求。

三、工作时间及待遇

3.1乙方的工作时间为__________。

3.2乙方试用期工资为人民币__________元/月，试用期结束后，根据乙方的工作表现和岗位需求，甲方将调整乙方工资。

3.3乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.4丙方负责乙方的社会保险和住房公积金缴纳。

四、保密条款

4.1乙方在甲方公司工作期间，应对甲方公司的商业秘密、技术秘密等进行保密。

4.2乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款，不得泄露甲方公司的商业秘密、技术秘密。

4.3丙方应监督乙方履行保密义务，并对乙方的保密行为进行审查。

五、解除合同

5.1乙方在试用期内，如因甲方原因解除本合同，甲方应支付乙方相当于试用期满工资的经济补偿。

5.2乙方在试用期内，如因个人原因解除本合同，无需支付经济补偿。

5.3甲方在试用期内，如因乙方不符合岗位要求或无法胜任工作，有权解除本合同，无需支付经济补偿。

5.4丙方在试用期内，如乙方不符合岗位要求，应立即通知甲方，并协助甲方解除乙方劳动合同。

六、违约责任

6.1乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

6.2丙方违反本合同约定，未履行其责任，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

七、限制条款

7.1乙方在试用期内，不得与其他单位签订劳动合同或兼职。

7.2乙方离职后，一年内不得在甲方竞争对手处任职或从事与甲方业务相关的活动。

八、争议解决

8.1本合同在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、学位证书复印件；

4.乙方入职体检报告复印件；

5.丙方营业执照复印件；

6.丙方资质证明复印件；

7.甲方提供的其他相关资料。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方提供人力资源服务，甲方可以更专注于核心业务的发展，同时确保乙方符合岗位要求，降低招聘风险。甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为合同主体，享有对乙方工作内容的决定权、对乙方工作表现的考核权以及对乙方违约行为的追究权，从而保障甲方的合法权益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（第三方服务提供方）：

鉴于乙方具备从事__________工作的能力，甲方希望与乙方建立劳动关系，并由丙方提供劳动关系管理服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、试用期及丙方责任

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，试用期为一月。

1.2丙方负责乙方的入职引导、职业规划咨询、日常劳动关系管理等工作。

1.3丙方应确保乙方了解并履行合同义务，并在试用期内提供必要的工作指导和培训。

1.4丙方在试用期内，如乙方因甲方原因出现工作不适应或其他问题，应积极协调甲方予以解决。

二、工作内容

2.1乙方在甲方公司担任__________岗位，具体工作内容如下：

（一）__________；

（二）__________；

（三）__________；

（四）__________。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务，保证工作质量。

2.3丙方应监督乙方履行工作职责，确保乙方的工作符合甲方的要求。

三、工作时间及待遇

3.1乙方的工作时间为__________。

3.2乙方试用期工资为人民币__________元/月，试用期结束后，根据乙方的工作表现和岗位需求，甲方将调整乙方工资。

3.3乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.4丙方负责乙方的社会保险和住房公积金缴纳，并确保乙方的权益不受侵害。

四、乙方权益保障

4.1乙方在合同期内，享有合法权益，包括但不限于劳动报酬、休息休假、社会保险和职业健康保护等。

4.2丙方应协助乙方维护其在甲方公司的合法权益，包括但不限于处理劳动争议和申诉。

五、解除合同

5.1乙方在试用期内，如因个人原因解除本合同，应提前__________天书面通知丙方和甲方。

5.2甲方在试用期内，如因乙方不符合岗位要求或无法胜任工作，有权解除本合同，但应提前__________天书面通知丙方和乙方，并支付相当于试用期满工资的经济补偿。

5.3丙方在试用期内，如乙方因甲方原因出现工作不适应或其他问题，应积极协调甲方予以解决；如协调无效，丙方有权代表乙方与甲方解除合同，并要求甲方支付相应的经济补偿。

六、违约责任

6.1甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资，或未履行其他合同义务的，应承担相应的违约责任。

6.2丙方违反本合同约定，未履行其责任，导致乙方权益受损的，应承担相应的违约责任。

七、限制条款

7.1甲方不得无正当理由单方面解除乙方劳动合同。

7.2甲方不得因乙方参与集体劳动权益活动而采取不利措施。

八、争议解决

8.1本合同在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、学位证书复印件；