内勤兼职合同标准文本

内勤兼职合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方处担任内勤兼职岗位事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签______年。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的办公地点，从事内勤兼职工作。

2.乙方的主要工作内容包括但不限于：

（1）协助完成公司内部文件的收发、整理、归档等工作；

（2）负责公司内部各类会议的组织、协调和记录；

（3）协助完成公司内部员工考勤、福利等工作；

（4）完成甲方交办的其他临时性工作。

三、工作时间与待遇

1.乙方工作时间：每周工作______天，每天工作______小时。

2.乙方工资待遇：

（1）基本工资：人民币______元/月；

（2）加班费：按照国家规定及甲方公司制度执行；

（3）奖金：根据公司年度考核结果，按照公司制度执行。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

四、保密条款

1.乙方在任职期间，应严格遵守国家有关保密法律法规，保守公司商业秘密。

2.乙方离职后，仍应履行保密义务，不得泄露公司商业秘密。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方公司简介

2.乙方个人简历

3.甲方公司规章制度

4.乙方工资支付凭证

5.乙方工作考核记录

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

签订日期：________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方处担任内勤兼职岗位事宜，并引入丙方作为第三方服务提供方，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.合同期满后，如三方无异议，本合同自动续签______年。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的办公地点，从事内勤兼职工作。

2.丙方负责提供乙方在合同期间所需的必要培训、指导及服务。

3.丙方的主要工作内容包括但不限于：

（1）对乙方进行岗位技能培训，确保乙方能够胜任工作；

（2）提供乙方的工作设备、办公环境及后勤保障；

（3）对乙方的工作表现进行评估，向甲方提供评估报告。

三、工作时间与待遇

1.乙方工作时间：每周工作______天，每天工作______小时。

2.乙方工资待遇：

（1）基本工资：人民币______元/月；

（2）加班费：按照国家规定及甲方公司制度执行；

（3）奖金：根据公司年度考核结果，按照公司制度执行。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

四、丙方责任与权利

1.丙方应按照合同约定，对乙方进行培训，确保乙方具备履行合同所需的能力。

2.丙方有权对乙方的工作表现进行评估，并有权向甲方提出乙方工作调整或解除合同的建议。

3.丙方应保证乙方在工作中的人身安全及合法权益。

五、甲方权益与责任

1.甲方有权要求丙方按照合同约定提供乙方所需的培训、指导及服务。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行监督，并有权根据工作表现对乙方进行奖惩。

3.甲方有权在合同期间，根据公司发展需要调整乙方的工作内容。

六、违约责任

1.乙方违反本合同约定，未按期完成工作或违反保密条款，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.丙方违反本合同约定，未按期提供乙方所需培训或未保障乙方合法权益，甲方有权要求丙方承担违约责任，并有权解除合同。

3.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的办公条件，乙方有权要求甲方承担违约责任。

七、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由三方协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方公司简介

2.乙方个人简历

3.丙方服务内容说明

4.乙方工资支付凭证

5.乙方工作考核记录

第三方丙方的介入，旨在为甲方提供更加专业和全面的服务，确保乙方在合同期间的工作质量和效率。甲方作为主导方，通过引入丙方，不仅能够优化内部管理流程，还能确保自身权益不受侵害。本合同的签订，有助于明确三方在合同履行过程中的责任和义务，保障甲方的权益，同时也为乙方提供了稳定的就业机会，实现了三方的共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）与甲方（以下简称“甲方”）及丁方（以下简称“丁方”）本着平等互利、诚实信用的原则，就乙方在甲方处担任内勤兼职岗位事宜，并引入丁方作为第三方人力资源服务提供方，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字盖章之日起生效，有效期为______年。

2.合同期满后，如三方无异议，本合同自动续签______年。

二、工作内容

1.乙方在甲方指定的办公地点，从事内勤兼职工作。

2.丁方作为乙方的人力资源服务提供方，负责乙方的招聘、培训、薪酬福利管理等工作。

3.丁方的主要工作内容包括但不限于：

（1）根据甲方需求，为乙方提供专业的人力资源服务；

（2）对乙方进行入职培训，确保乙方熟悉工作流程和公司制度；

（3）管理乙方的薪酬福利，确保按时足额发放；

（4）协助乙方解决工作中遇到的问题。

三、工作时间与待遇

1.乙方工作时间：每周工作______天，每天工作______小时。

2.乙方工资待遇：

（1）基本工资：人民币______元/月；

（2）加班费：按照国家规定及甲方公司制度执行；

（3）奖金：根据公司年度考核结果，按照公司制度执行。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。

四、丁方责任与权利

1.丁方应按照合同约定，为乙方提供优质的人力资源服务。

2.丁方有权对乙方的工作表现进行评估，并有权向甲方提出乙方的晋升或调整建议。

3.丁方应保证乙方的薪酬福利符合国家规定和公司制度。

五、乙方权益与责任

1.乙方有权要求丁方提供及时、有效的培训和支持，以提升个人工作能力。

2.乙方有权要求丁方维护其合法权益，包括但不限于薪酬福利、工作环境等。

3.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，不得擅自离岗或旷工。

六、甲方责任与权利

1.甲方应提供乙方所需的工作环境和工作条件，确保乙方能够正常开展工作。

2.甲方有权监督丁方的工作，确保其提供的服务符合合同约定。

3.甲方有权根据工作需要，调整乙方的岗位职责。

七、违约责任

1.乙方违反本合同约定，未按期完成工作或违反保密条款，丁方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

2.丁方违反本合同约定，未按期提供乙方所需的服务或未保障乙方合法权益，乙方有权要求丁方承担违约责任，并有权解除合同。

3.甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或未提供必要的办公条件，乙方有权要求甲方承担违约责任。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由三方协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丁三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方公司简介

2.乙方个人简历

3.丁方人力资源服务内容说明

4.乙方工资支付凭证

5.乙方工作考核记录

乙方为主导的目的和意义在于确保其作为劳动者的权益得到充分保障，通过合同明确丁方和甲方的责任，乙方可以更好地维护