教师制式合同协议

教师制式合同协议甲方（聘用单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（受聘教师）：姓名：____________________性别：____________________出生年月：________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________鉴于甲方需要聘用教师提供教育教学服务，乙方具备相应的教育教学能力和资质，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方受聘于甲方担任教师事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前，双方如无异议，则本合同自动延续____年。二、工作内容及要求（一）工作岗位乙方担任甲方[具体学科]教师，负责教授[具体年级]的[具体课程]。（二）教学任务1.按照甲方制定的教学计划和教学大纲，认真备课、授课，确保教学质量。每周授课时间不少于[x]小时，具体授课安排以甲方实际通知为准。2.批改学生作业，及时向学生反馈学习情况，定期组织测验和考试，并做好成绩统计和分析工作。3.积极参与甲方组织的教学研讨活动、教学培训及其他相关教学工作会议，不断提升教学水平和专业素养。（三）教学要求1.遵循教育教学规律，因材施教，注重培养学生的综合素质和创新能力。2.教学方法灵活多样，注重启发式教学，激发学生的学习兴趣和积极性。3.严格遵守课堂纪律，维护良好的教学秩序，保证教学活动的正常进行。三、工作条件与劳动保护（一）工作条件甲方为乙方提供必要的教学设施和教学资源，包括但不限于教室、教材、教具等。（二）劳动保护甲方按照国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。四、权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利根据学校的教学需要和乙方的工作表现，对乙方的教学工作进行监督、检查和指导。按照本合同的约定，对乙方的工作进行考核和评价，并根据考核结果决定是否续聘或调整乙方的工作岗位及薪酬待遇。在乙方违反本合同约定或学校规章制度时，有权依据相关规定进行处理。2.义务按照本合同的约定，按时足额向乙方支付薪酬待遇。为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方的合法权益。协助乙方解决在教学工作中遇到的困难和问题，支持乙方开展教学改革和创新活动。（二）乙方权利与义务1.权利按照本合同的约定，获得相应的薪酬待遇和福利待遇。享受国家规定的法定节假日、寒暑假及其他带薪休假权利。对甲方的教学管理工作提出意见和建议，参与学校组织的民主管理活动。2.义务遵守国家法律法规和甲方的规章制度，遵守教师职业道德规范，做到敬业爱生、教书育人。按照本合同约定的工作内容和要求，认真履行工作职责，完成教学任务，保证教学质量。爱护甲方提供的教学设施和教学资源，如有损坏或丢失，应照价赔偿。未经甲方书面同意，不得在合同期内从事与甲方有竞争关系的其他工作。保守甲方的商业秘密和教学机密，不得向任何第三方泄露。五、薪酬待遇及支付方式（一）薪酬待遇乙方的薪酬待遇为每月人民币[x]元，包含基本工资、课时费、绩效奖金等。其中，基本工资为每月人民币[x]元，课时费按照每课时人民币[x]元计算，绩效奖金根据乙方的教学工作表现和学生成绩等综合考核结果发放。（二）支付方式甲方于每月[具体日期]以货币形式将乙方上月的薪酬待遇支付至乙方指定的银行账户。六、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应承担的社会保险个人缴纳部分，由甲方从乙方的薪酬中代扣代缴。（二）福利待遇1.乙方享受甲方规定的福利待遇，包括但不限于教师节、春节等节日福利，定期体检等。2.乙方在合同期内符合甲方规定的培训条件的，甲方可为乙方提供培训机会，培训费用按照甲方相关规定执行。七、合同的变更、解除与终止（一）合同变更1.经双方协商一致，可以变更本合同的相关内容，并签订书面协议。2.因不可抗力或其他不可预见、不可避免的因素致使本合同无法履行或部分无法履行的，双方可以协商变更合同内容。（二）合同解除1.经双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；本合同约定的解除条件成就的。3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；本合同约定的解除条件成就的。4.乙方提前[x]日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。但乙方在试用期内提前[x]日通知甲方即可解除本合同。（三）合同终止1.本合同期满，双方未续签的，本合同自动终止。2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本合同终止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本合同终止。4.甲方被依法宣告破产的，本合同终止。5.甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本合同终止。八、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定按时足额支付乙方薪酬待遇，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。2.若甲方违反本合同约定，未为乙方提供必要的工作条件或劳动保护，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定完成教学任务或教学质量不符合要求，甲方有权扣除乙方相应的绩效奖金，并要求乙方采取补救措施。若乙方经多次督促仍未改正，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的薪酬待遇中超出乙方实际工作价值的部分。2.若乙方违反甲方的规章制度或本合同约定，泄露甲方的商业秘密或教学机密，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。乙方应按照损失金额的[x]倍向甲方支付违约金。如损失金额难以确定的，乙方应按照不低于人民币[x]元的标准向甲方支付违约金。3.若乙方未经甲方书面同意，在合同期内从事与甲方有竞争关系的其他工作，乙方应立即停止该行为，并按照本合同剩余期限内乙方薪酬待遇总额的[x]倍向甲方支付违约金。同时，乙方应返还甲方在乙方从事竞争工作期间支付的全部薪酬待遇，并赔偿甲方因此遭受的其他损失。九、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。