连续4次固定期限合同8篇

连续4次固定期限合同8篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲乙双方同意订立连续四次固定期限劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立如下协议：一、合同期限1.本合同为连续四次固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责按照甲方的规定执行。2.乙方的工作地点为____________________。三、工作时间、休息休假1.甲方实行每日工作制度，具体工作时间按照甲方的规定执行。2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。四、劳动报酬1.甲方按月支付乙方工资，具体工资标准、支付方式及支付时间按照甲方的规定执行。2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。2.甲方负责为乙方进行职业危害防护教育，并采取有效措施保障乙方的身体健康。六、保密条款1.乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密以及其他保密信息予以保护，不得泄露或非法使用。2.如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。七、违约责任1.甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任，并支付违约金。2.违约金的数额及支付方式按照甲方的规定执行。八、其他约定1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规定执行。2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（签字或盖章）：____________________乙方（签字或盖章）：____________________日期：____年____月____日____年____月____日篇2甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲、乙双方愿意建立并维护劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本连续四次固定期限劳动合同。一、合同期限1.本合同为连续四次固定期限劳动合同，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。2.前三次合同期满，经双方协商一致，可续签本合同。二、工作内容和地点1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位为__________________。2.乙方的工作地点为_____________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方应按照国家和地方的规定，合理安排乙方的工作时间和休息时间。2.甲方应保证乙方享有法定节假日、带薪年假等休息权利。四、劳动报酬1.甲方应按照法律法规和合同约定，以货币形式支付乙方劳动报酬。2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得无故拖欠。五、保险福利1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合国家标准或行业标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。4.甲方应告知乙方可能存在的职业危害及防护措施。七、保密条款1.乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方在离职后一定期限内（例如：___年），仍应对上述保密信息承担保密义务。八、违约责任1.甲乙双方如违反本合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。2.违约金的数额和支付方式由双方协商确定。九、其他约定事项1.本合同未尽事宜，由双方另行协商决定。2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同的修改和解除，必须经双方协商一致，并书面确认。任何一方均不得单方面修改或解除合同。篇3甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工）：_____________________________住址：___________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本连续四次固定期限劳动合同。一、合同期限本合同为连续四次固定期限劳动合同，合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和地点1.甲方安排乙方从事__________________岗位（工种）工作。乙方应完成该岗位（工种）所承担的各项工作内容。2.乙方的工作地点为___________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。2.甲方应保证乙方享有国家法定节日及带薪年休假等相关休息休假的权利。四、劳动报酬1.乙方的基本工资标准为_______元/月或_______元/年。具体薪资结构按照甲方规定执行。2.甲方应按时支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠。五、社会保险及其他福利1.甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。2.甲方应按照国家和地方规定为乙方提供劳动保护、劳动条件及职业危害防护。六、劳动纪律和劳动规章制度甲乙双方应共同遵守国家的劳动纪律和甲方的劳动规章制度。乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度。七、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。变更劳动合同应采用书面形式。2.劳动合同的解除和终止应符合《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。八、违约责任甲乙双方因违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照国家和地方的相关规定执行。九、其他约定事项______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________（其他需要补充的内容）篇4甲方（雇主）：___________________乙方（雇员）：___________________鉴于甲、乙双方同意根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，连续签署四次固定期限劳动合同。为明确双方的权利与义务，特制定以下合同协议：一、合同期限1.本合同为固定期限劳动合同，连续签署四次，每次合同期限为_____年/月。2.具体起始日期以实际签署之日为准，终止日期按每次合同年限累加计算。二、工作内容和地点1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称及职责按照甲方的相关规章制度执行。2.甲方有权根据经营需要调整乙方的岗位及工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲乙双方应遵守国家关于工作时间和休息休假的规定。2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。四、劳动报酬1.甲方应按月支付乙方劳动报酬，具体金额按照甲方薪酬制度执行。2.甲方应根据乙方的工作表现及经济效益等情况，合理调整乙方工资水平。五、社会保险和福利1.甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。2.甲方应根据国家规定提供乙方福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，防止劳动过程中的事故。3.甲方应当对乙方进行职业危害防护教育，提供必要的防护措施。七、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方应遵守法律规定，依法变更、解除和终止本合同。2.劳动合同解除或终止时，甲方应依法支付乙方经济补偿金。八、违约责任1.甲乙双方如违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家有关规定支付违约金。2.乙方如违反甲方规章制度，甲方有权依法处理。九、其他约定1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：___________________法定代表人（签字）：_______________日期：_____________________________篇5甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲、乙双方愿意建立劳动关系，并基于诚实信用原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，双方自愿订立本连续四次固定期限劳动合同。一、合同基本信息1.合同类型：连续四次固定期限劳动合同2.合同期限：第一次：自____年__月__日起至____年__月__日止；第二次：自____年__月__日起至____年__月__日止；第三次：自____年__月__日起至____年__月__日止；第四次：自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容及地点1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位为____________________。2.乙方的工作地点为____________________。三、工作时间、休息休假及薪酬待遇1.甲方应按照国家的规定保障乙方的休息休假权利。2.乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行。3.甲方应按时支付乙方的工资，不得克扣或拖欠。四、劳动保护、劳动条件及职业危害防护1.甲方应提供符合国家标准的工作环境和劳动条件。2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。3.甲方应对可能产生职业危害的岗位采取相应的防护措施。五、社会保险及福利1.甲方应按国家有关规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方享受甲方规定的福利待遇。六、劳动纪律及规章制度1.甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度。3.甲方有权对乙方违反规章制度的行为进行处罚。七、保密义务及竞业限制1.乙方应对甲方的商业秘密承担保密义务。2.乙方在离职后的一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。八、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。2.违约方应承担因违约造成的经济损失。九、其他约定事项_______（此处可添加其他需要约定的内容）十、争议解决方式因执行本合同发生的劳动争议，当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，可以向人民法院提起诉讼。十一、附则本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：____________________日期：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________在法律允许的范围内，双方可对本合同的内容进行补充和修改，补充和修改的内容与本合同具有同等法律效力。如有未尽事宜，按照国家有关法律法规和政策执行。篇6甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________电话：_______乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________联系方式：_____________________________电话：_______根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本连续四次固定期限劳动合同，以明确双方的权利与义务。一、合同期限本合同为连续四次固定期限劳动合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。其中第一次合同期限为___年，自合同签订之日起至____年__月__日止；之后每次合同期限为___年，依次顺延。二.工作内容和工作地点1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________________。2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。三、工作时间和休息休假甲方应按照国家规定的工作时间和休息休假制度执行。特殊情况下因工作需要加班的，应按照法律规定支付加班工资或安排调休。四、劳动报酬1.甲方应按照国家的工资支付规定，以货币形式按月支付乙方应得的工资报酬。工资标准不低于当地的最低工资标准。具体薪资水平由甲乙双方另行协商确定。2.甲方应根据乙方的表现和业绩，以及公司的整体业绩和规定进行奖金分配和晋升。五、劳动保护和劳动条件甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。如因甲方原因导致的安全事故，甲方应承担法律责任。六、社会保险及其他福利待遇甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方享有法定的社会保险福利待遇及甲方的其他福利待遇。具体事项由甲乙双方另行约定。篇7甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲乙双方同意订立连续四次固定期限的劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。一、合同期限1.本合同为连续四次固定期限劳动合同，第一次合同期限为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。后续每次合同期限为_____年，自前一次合同结束日的次日起计算。二、工作内容和地点1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及职责按照甲方的规定执行。2.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责，但应当与乙方协商并达成一致意见。三、工作时间和休息休假1.甲方应遵守国家劳动法律、法规中关于工作时间和休息休假的规定。2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。四、劳动报酬1.甲方应按照国家和地方有关规定及内部工资制度，根据乙方的工作岗位和绩效表现，确定乙方的工资水平。2.甲方应按月支付乙方的工资，并依法为乙方缴纳社会保险费。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和劳动保护设施。2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。乙方有义务保护甲方的财产安全和业务秘密。六、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，支付违约金或赔偿损失。2.乙方在合同期限内擅自离职的，应支付违约金并赔偿甲方的损失。七、合同的解除和终止1.本合同在双方协商一致或符合法律、法规规定的情况下可以解除或终止。2.合同期限届满前，双方可以协商续签本合同或根据法律法规的规定终止合同。合同到期未续签的，本合同自然终止。若双方不再续签，甲方应根据国家法律法规支付相应的经济补偿金或赔偿金。八、其他约定事项（请在空白处填写具体约定事项）__________。双方共同遵守本合同的各项约定，确保合同的履行。未尽事宜按照国家法律法规执行。双方另有约定的条款，作为本合同的附件一并执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方均确认本合同内容真实合法，并愿意共同遵守执行。特此签订本合同协议作为双方的劳动关系证明文件。签署日期：__________签署地点：__________甲方（盖章）：__________法定代表人（签字）：__________乙方（签字）：__________身份证号码：__________联系方式：__________附件：相关补充条款或约定事项解释表等补充文件作为本合同组成部分篇8甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲乙双方同意订立连续四次固定期限劳动合同，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方自愿平等、协商一致，特订立本合同。一、合同基本信息1.合同签订日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同结束日期：第一次至____年__月__日；第二次至____年__月__日；第三次至____年__月__日；第四次至_