学校聘用护士合同协议

学校聘用护士合同协议甲方（聘用单位）：名称：[学校全称]法定代表人：[校长姓名]地址：[学校地址]联系方式：[联系电话]乙方（受聘护士）：姓名：[护士姓名]性别：[护士性别]身份证号码：[身份证号]地址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]鉴于甲方学校需要专业护理人员提供相关护理服务，乙方具备相应的护理专业知识和技能，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方聘用乙方为学校护士事宜达成如下协议：一、服务内容及要求（一）服务内容1.负责学校学生日常健康护理工作，包括但不限于对学生身体状况进行常规检查，如测量体温、血压、心率等，并做好记录。2.对学生突发疾病或受伤情况进行及时的初步处理，如伤口包扎、简单急救等，并根据病情严重程度决定是否需要送往医院进一步治疗，同时及时通知学生家长或监护人。3.协助学校开展卫生健康教育活动，向学生普及基本的健康知识和卫生常识，提高学生的健康意识。4.负责学校医务室药品及医疗器械的管理，确保药品的存储安全、医疗器械的正常使用和定期维护。5.配合学校完成各类体检工作，如入学体检、定期体检等，负责体检报告的整理和反馈。（二）服务要求1.乙方应具备国家认可的护士执业资格证书，并在有效期内。2.乙方应遵守国家法律法规及医疗卫生行业的相关规范和标准，严格按照护理操作规程开展工作，确保服务质量和学生安全。3.乙方应保持良好的职业道德和敬业精神，对待学生耐心、细心、关心，不得歧视、侮辱学生。4.乙方应按照甲方的工作安排，按时到岗，不得擅自离岗、脱岗。如有特殊情况需要请假，应提前按照甲方规定办理请假手续。二、工作时间及地点（一）工作时间乙方的工作时间按照学校的作息时间执行，每周工作[x]天，每天工作时间为[具体时间段]。乙方应根据学校的实际情况，合理安排工作时间，确保学生在校期间能够得到及时的护理服务。（二）工作地点乙方的工作地点为甲方学校医务室及学校指定的学生活动场所等与学生健康护理相关的区域。三、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方的工作进行监督、检查和指导，提出合理的工作要求和建议。有权根据学校的实际情况和工作需要，对乙方的工作岗位、工作内容等进行适当调整，但应提前通知乙方。有权了解乙方的工作进展情况，对乙方的工作表现进行评价。2.义务为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于医务室的办公设备、药品、医疗器械等。按照国家法律法规及本协议约定，按时足额向乙方支付劳动报酬。协助乙方解决工作中遇到的困难和问题，保障乙方的工作顺利开展。对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识和应急处理能力。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定提供工作条件和支付劳动报酬。有权对甲方的工作安排和管理提出合理的意见和建议。在工作过程中，因履行工作职责受到意外伤害或其他损害的，有权按照国家法律法规及相关规定要求甲方给予相应的赔偿。2.义务遵守国家法律法规及甲方学校的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。按照本协议约定的服务内容和要求，认真履行工作职责，为学生提供优质、高效的护理服务。保守甲方学校的商业秘密和学生的个人隐私，不得泄露相关信息。定期参加专业培训和继续教育，不断提高自身的业务水平和综合素质。如发现学生身体状况异常或存在安全隐患等情况，应及时采取措施并向甲方报告。四、劳动报酬及支付方式（一）劳动报酬甲方按照[具体金额/小时、月、年等]的标准向乙方支付劳动报酬，乙方的月工资为人民币[x]元。劳动报酬包含乙方的基本工资、绩效工资等所有收入，甲方不再另行支付其他费用。（二）支付方式甲方于每月[具体日期]以货币形式将乙方上月的劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。乙方应确保提供的银行账户信息准确无误，如因乙方提供信息错误导致工资支付失败，责任由乙方自行承担。五、社会保险及福利待遇（一）社会保险甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息。（二）福利待遇1.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等带薪休假权利，具体休假天数和休假方式按照甲方学校的相关规定执行。2.甲方为乙方提供必要的工作服装，工作服装的清洗和更换由甲方负责。3.乙方在工作期间发生的与工作相关的费用，如办公用品、水电费等，由甲方承担。六、保密条款（一）保密范围乙方应对在工作过程中知悉的甲方学校的商业秘密、教学资料、学生个人信息等予以保密。商业秘密包括但不限于学校的教学计划、课程安排、招生信息、财务数据、师资情况等；学生个人信息包括但不限于学生的姓名、年龄、家庭住址、联系方式、健康状况等。（二）保密期限本条款的保密期限自本协议生效之日起至本协议终止后[x]年。在保密期限内，乙方应严格履行保密义务。（三）违约责任如乙方违反保密条款，泄露甲方学校的商业秘密或学生个人信息，应承担因此给甲方造成的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、甲方为维权而支付的律师费、诉讼费等合理费用。同时，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的劳动报酬。七、知识产权归属乙方在履行本协议过程中所产生的与工作相关的知识产权，包括但不限于发明创造、技术方案、学术论文等，其知识产权归甲方学校所有。乙方应积极配合甲方办理相关知识产权归属手续，并提供必要的协助。八、培训与发展（一）培训甲方根据乙方的工作需要和业务发展情况，为乙方提供必要的培训机会，包括专业技能培训、职业道德培训、安全知识培训等。培训费用由甲方承担，但乙方参加与本工作无关的培训或因个人原因未能通过甲方组织的培训，相关费用由乙方自行承担。（二）发展甲方鼓励乙方在工作中不断学习和进步，为乙方提供职业发展的空间和机会。乙方可根据自身情况和甲方的工作需求，申请晋升或调整工作岗位。甲方将根据乙方的工作表现和能力水平，进行综合评估后做出相应的决定。九、合同的变更、解除与终止（一）合同变更本协议履行期间，如有需要变更本协议的相关内容，甲乙双方应协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。（二）合同解除1.经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.若乙方违反本协议约定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。3.若甲方违反本协议约定，未按时足额支付劳动报酬或提供必要的工作条件等，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付拖欠的劳动报酬及经济补偿。4.在履行本协议过程中，如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的，甲乙双方可以协商解除本协议，互不承担违约责任。（三）合同终止1.本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。2.本协议约定的终止条件成就时，本协议终止。3.乙方达到法定退休年龄或丧失劳动能力的，本协议终止。十、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。2.若甲方未按照本协议约定为乙方提供必要的工作条件或协助乙方解决工作中遇到的困难，导致乙方无法正常履行工作职责的，甲方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的服务内容和要求履行工作职责，导致学生健康受到损害或给甲方造成其他损失的，乙方应承担全部赔偿责任。2.若乙方违反本协议约定的保密条款、知识产权归属条款等，应按照本协议相关约定承担违约责任。3.若乙方擅自离岗、脱岗或无故旷工，甲方有权按照乙方旷工天数扣除相应的劳动报酬，并根据情节严重程度给予警告、罚款等处理；若乙方旷工累计达到[x]天以上，甲方有权解除本协议。十一、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十二、其他条款（一）本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。（二）本协议未尽事