的请产假教师范本_第1页
的请产假教师范本_第2页
的请产假教师范本_第3页
的请产假教师范本_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

的请产假教师范本

教师产假协议书

甲方(用人单位):_______________________

地址:_________________________________

电话:_________________________________

法定代表人:____________________________

乙方(教师):___________________________

身份证号码:___________________________

地址:_________________________________

电话:_________________________________

鉴于乙方为甲方正式聘用的教师,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家和地方关于产假的相关规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方产假事宜达成如下协议:

一、产假期限

1.乙方根据国家规定享有产假,具体产假天数根据乙方所在地区相关法律法规确定。

2.乙方应提前30天向甲方提出书面产假申请,并提供医院出具的怀孕证明等相关材料。

3.甲方在收到乙方产假申请后,应在5个工作日内给予答复,并明确产假的具体起止日期。

二、产假期间工资待遇

1.乙方在产假期间,甲方应按照国家规定支付乙方工资。

2.若乙方产假期间工资低于当地最低工资标准的,甲方应补足至最低工资标准。

3.乙方产假期间,甲方应为乙方缴纳社会保险和住房公积金,确保乙方的社保权益不受影响。

三、工作交接

1.乙方在产假前应完成工作交接,确保教学工作的连续性和稳定性。

2.甲方应协助乙方完成工作交接,并安排其他教师或工作人员接替乙方的工作。

四、产假期间的权利与义务

1.乙方在产假期间应遵守国家法律法规,不得从事违法活动。

2.乙方在产假期间应保持与甲方的联系,如有特殊情况应及时通知甲方。

3.甲方在乙方产假期间应保留乙方的工作岗位,不得无故解除劳动合同。

五、产假结束后的工作安排

1.乙方产假结束后,应按时返回工作岗位。

2.若乙方因特殊原因需延长产假,应提前向甲方提出书面申请,并提供相关证明材料。

3.甲方在乙方产假结束后,应根据工作需要和乙方的实际情况,合理安排乙方的工作。

六、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定支付乙方产假期间工资,乙方有权要求甲方补足差额,并可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。

2.若乙方未按照本协议约定完成工作交接或未按时返回工作岗位,甲方有权根据实际情况对乙方进行处理,包括但不限于调整工作岗位、扣发工资等。

七、协议的变更和解除

1.本协议一经双方签字盖章后生效,未经双方协商一致,任何一方不得擅自变更或解除。

2.若因国家法律法规的变更导致本协议部分条款无法执行,双方应协商修改或补充本协议。

3.若乙方在产假期间严重违反甲方规章制度或国家法律法规,甲方有权解除本协议,并依法追究乙方的法律责任。

八、争议解决

1.本协议在履行过程中如发生争议,双方应首先通过协商解决。

2.若协商不成,任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本协议未尽事宜,双方可另行协商解决,并以书面形式作为本协议的补充。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):_______________________

法定代表人(签字):___________________

日期:_________________________

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论