委托招聘服务协议合同VIP

委托招聘服务协议合同甲方（委托方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（受托方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方有招聘需求，乙方具备专业的招聘服务能力，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方委托乙方提供招聘服务事宜达成如下协议：一、服务内容及要求（一）招聘岗位及人数甲方委托乙方招聘以下岗位人员：1.岗位名称：____________________岗位职责：[详细描述该岗位的主要工作职责]任职要求：[明确列出该岗位所需的学历、专业、工作经验、技能、证书等任职条件]招聘人数：______人2.岗位名称：____________________岗位职责：[详细描述该岗位的主要工作职责]任职要求：[明确列出该岗位所需的学历、专业、工作经验、技能、证书等任职条件]招聘人数：______人......（二）招聘渠道及方式乙方应通过以下渠道及方式为甲方进行招聘：1.线上招聘渠道：[列举乙方计划使用的线上招聘平台，如智联招聘、前程无忧、BOSS直聘等]2.线下招聘渠道：[说明乙方将采取的线下招聘活动，如参加招聘会、校园宣讲会等]3.人才储备库：乙方利用自身的人才储备库，筛选符合甲方需求的人才推荐给甲方。4.其他渠道：[如有其他特殊招聘渠道，在此详细说明]（三）招聘流程1.需求沟通：甲方应向乙方提供详细的招聘岗位信息，包括岗位职责、任职要求、福利待遇等，乙方应及时与甲方沟通，确保对招聘需求的准确理解。2.简历筛选：乙方负责收集、整理通过各种渠道获取的应聘简历，并根据甲方提供的任职要求进行初步筛选，向甲方推荐符合条件的候选人简历。3.面试安排：甲方对乙方推荐的候选人进行面试，乙方应协助甲方安排面试时间、地点，并在面试过程中提供必要的支持和协助。4.背景调查：甲方有权对通过面试的候选人进行背景调查，乙方应根据甲方要求提供相关协助，包括但不限于提供候选人的联系方式、工作经历证明人等。5.录用决策：甲方根据面试和背景调查结果，做出录用决策，并通知乙方。乙方应协助甲方办理录用手续，包括但不限于发送录用通知、签订劳动合同等。（四）服务期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至甲方完成上述岗位招聘并与所有录用人员签订劳动合同之日止。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权要求乙方按照本协议约定提供招聘服务，并对乙方的服务过程进行监督和检查。有权对乙方推荐的候选人进行面试、背景调查，并自主决定是否录用。有权根据实际情况调整招聘岗位信息或终止本协议，但应提前通知乙方，并承担因此给乙方造成的合理损失。2.义务向乙方提供真实、准确、完整的招聘岗位信息，包括岗位职责、任职要求、福利待遇等，并对所提供信息的真实性负责。按照本协议约定向乙方支付招聘服务费用。协助乙方开展招聘工作，包括但不限于安排面试时间、地点，提供面试场地、设备等。在收到乙方推荐的候选人简历后，及时进行面试，并在面试结束后[x]个工作日内反馈面试结果。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本协议约定支付招聘服务费用。根据甲方提供的招聘需求，自主选择招聘渠道和方式，制定招聘计划，并在本协议约定的范围内开展招聘工作。对甲方提供的招聘岗位信息及相关资料予以保密。2.义务按照本协议约定的服务内容、要求和流程，为甲方提供专业、高效的招聘服务，确保招聘工作的顺利进行。积极拓展招聘渠道，广泛收集应聘简历，筛选出符合甲方要求的候选人，并及时推荐给甲方。在招聘过程中，对候选人的简历进行严格筛选，确保推荐给甲方的候选人具备基本的任职条件。协助甲方安排面试，提供面试相关的支持和服务，包括但不限于面试场地的布置、面试流程的组织等。对甲方提供的招聘信息及相关资料予以保密，不得向任何第三方泄露。未经甲方书面同意，不得将本协议项下的招聘服务转让给第三方。在服务期限内，定期向甲方汇报招聘工作进展情况，包括收到的简历数量、推荐的候选人数量、面试安排情况等。三、服务费用及支付方式（一）服务费用甲方应向乙方支付的招聘服务费用为人民币______元（大写______元整）。此费用包含乙方为完成本协议约定的招聘服务所产生的全部费用，包括但不限于招聘渠道费用、人员薪酬、办公费用等。（二）支付方式1.预付款：甲方应在本协议签订之日起[x]个工作日内，向乙方支付招聘服务费用的______%作为预付款，即人民币______元（大写______元整）。2.中期款：在乙方推荐的候选人通过甲方面试并进入背景调查阶段后，甲方应在[x]个工作日内，向乙方支付招聘服务费用的______%作为中期款，即人民币______元（大写______元整）。3.尾款：在甲方完成所有岗位招聘并与所有录用人员签订劳动合同之日起[x]个工作日内，甲方应向乙方支付剩余的招聘服务费用，即人民币______元（大写______元整）。乙方应在收到甲方每笔款项后的[x]个工作日内，向甲方提供合法有效的发票。四、保密条款双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、招聘信息及其他机密信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用对方的机密信息。本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。五、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定向乙方支付招聘服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权暂停招聘服务，并要求甲方支付已完成服务部分对应的费用及违约金。2.若甲方违反本协议约定，擅自调整招聘岗位信息或终止本协议，给乙方造成损失的，甲方应承担全部赔偿责任。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本协议约定的服务内容、要求和流程提供招聘服务，导致甲方招聘工作延误或未能达到预期效果，乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于退还甲方已支付的部分或全部服务费用，并按照服务费用总额的[x]%向甲方支付违约金。2.若乙方泄露甲方的机密信息，给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任。同时，甲方有权解除本协议，并要求乙方退还已支付的服务费用。3.若乙方擅自将本协议项下的招聘服务转让给第三方，甲方有权解除本协议，并要求乙方返还已支付的服务费用，同时乙方应按照服务费用总额的[x]%向甲方支付违约金。六、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款（一）协议变更与解除1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。2.在履行本协议过程中，若一方提出解除本协议，需提前[x]日书面通知对方，并经对方书面同意。因解除协议给对方造成损失的，提出解除方应承担相应的赔偿责任。（二）不可抗力因不可抗力事件导致一方无法履行本协议的，该方不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力事件影响消除后，双方应协商决定是否继续履行本协议或变更协议内容。（三）协议生效及份数本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：_______