短期实习合同示例

短期实习合同示例编号：__________

甲方（实习单位）名称：__________

甲方地址：__________

乙方（实习生）姓名：__________

乙方地址：__________

鉴于甲方需要乙方提供短期实习服务，以提升乙方的工作技能和经验，同时满足甲方业务需求，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、实习目的：乙方在甲方提供的实习岗位上，通过实际工作，学习相关专业知识，提高自身综合素质，为将来就业打下坚实基础。

二、实习岗位：__________

三、实习期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

四、实习待遇：__________

五、双方权利义务：__________

六、违约责任：__________

七、争议解决：__________

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.为乙方提供符合国家相关规定的实习岗位，确保实习内容与专业相关，并安排合适的指导老师。

2.为乙方提供必要的工作条件，包括工作场所、设备、资料等，确保乙方在实习期间的人身和财产安全。

3.对乙方在实习期间的工作进行指导和监督，及时反馈乙方的工作表现，提出改进意见。

4.对乙方在实习期间的学习成果进行评价，并在实习期满后出具实习鉴定。

5.遵守国家有关劳动保护法规，保障乙方享有法定休息日、节假日等权益。

6.对乙方在实习期间的个人信息保密，不得泄露给任何第三方。

乙方责任和义务：

1.严格遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排，按时完成实习任务。

2.诚实守信，遵守职业道德，不得泄露甲方商业秘密。

3.积极学习，努力提高自身专业知识和技能，认真完成实习任务。

4.遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

5.在实习期间，如因个人原因导致工作失误，应承担相应责任。

6.如因实习期间发生意外事故，乙方应立即通知甲方，并积极配合甲方处理相关事宜。

7.实习期满后，如需延长实习期限，应提前与甲方协商一致。

双方权利：

1.甲方有权对乙方在实习期间的工作表现进行评价，并提出改进意见。

2.甲方有权根据乙方的工作表现，决定是否延长实习期限或终止实习合同。

3.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和指导，以保证实习效果。

4.乙方有权要求甲方在实习期满后出具实习鉴定，作为其求职或升学的重要依据。

双方义务：

1.甲方有义务为乙方提供实习岗位，并保障乙方的人身和财产安全。

2.甲方有义务对乙方进行指导和监督，帮助乙方提高工作能力。

3.乙方有义务遵守甲方的规章制度，按时完成实习任务。

4.乙方有义务认真学习，提高自身专业知识和技能。

5.双方有义务在合同履行过程中，保持沟通，及时解决出现的问题。

合同金额与支付方式：

一、合同总金额：本实习合同的总金额为人民币__________元整（￥__________），该金额包含乙方在实习期间的基本工资、加班费、社会保险及其他相关费用。

二、支付方式：

1.基本工资：乙方在实习期间的基本工资按月支付，每月支付人民币__________元整（￥__________），支付日为每月的__________日。

2.加班费：乙方在实习期间如有加班，加班费按国家规定计算，于每月工资支付时一并支付。

3.社会保险及其他费用：乙方在实习期间的社会保险及其他相关费用由甲方承担，具体费用按国家及地方相关政策执行。

三、支付条件：

1.乙方需在每月支付日前向甲方提交上月的工作报告和考勤记录，以作为支付工资的依据。

2.甲方在收到乙方提交的上述文件后，应在支付日之前完成工资的支付。

3.如乙方在实习期间因个人原因提前终止实习，甲方应根据乙方实际工作天数按比例支付工资。

四、额外费用：

1.如实习期间发生应由乙方承担的额外费用（如交通费、住宿费等），乙方应在费用发生时向甲方支付。

2.甲方在乙方完成实习任务后，根据实习鉴定结果，如有奖励或补贴，将在实习合同终止后一次性支付。

五、违约责任：

1.如甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付违约金，违约金按每日人民币__________元整（￥__________）计算。

2.如乙方未按时支付应由其承担的额外费用，应向甲方支付违约金，违约金按每日人民币__________元整（￥__________）计算。

六、支付方式变更：

任何支付方式的变更，需经双方协商一致，并以书面形式确认。

违约与争议解决机制：

一、违约责任

1.甲方违约责任：

a.若甲方未按时支付乙方工资或未提供约定的实习条件，应向乙方支付违约金，违约金按每日人民币__________元整（￥__________）计算。

b.若甲方泄露乙方个人信息，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.乙方违约责任：

a.若乙方未按时完成实习任务或违反甲方规章制度，甲方有权终止实习合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

b.若乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

二、争议解决

1.争议解决方式：双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.争议解决程序：

a.双方应在争议发生后__________日内提出书面争议通知，并附上相关证据材料。

b.双方应自收到争议通知之日起__________日内进行协商，协商期间，争议事项的处理不影响合同的履行。

c.如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

3.适用法律：本合同的解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

4.管辖法院：本合同的争议解决，由合同签订地人民法院管辖。

三、不可抗力

1.如因不可抗力导致本合同无法履行或履行受到严重影响，双方应相互理解，并协商解决。

2.不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。

3.发生不可抗力事件的一方应在事件发生后__________日内通知对方，并提供相关证明材料。

四、其他

1.本合同的任何修改或补充，均应以书面形式进行，并由双方签字盖章。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附则：

一、生效条件

本实习合同自双方签字盖章之日起生效。在合同生效前，任何一方不得擅自变更或终止合同。

二、有效期

本实习合同的有效期为__________年，自合同生效之日起计算。

三、变更

1.本合同的任何变更，必须以书面形式进行，并由双方签字盖章。

2.未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更合同内容。

四、终止条款

1.实习合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。

2.在实习期间，如乙方因个人原因提前终止实习，应提前__________日向甲方提出书面申请，并按照合同约定承担相应的责任。

3.在实习期间，如甲方因特殊情况需终止实习合同，应提前__________日通知乙方，并按照合同约定支付乙方相应的工资和补偿。

4.如因不可抗力导致实习合同无法履行，双方可协商终止合同，并免除各自的责任。

五、解除合同

1.任何一方在合同履行过程中，如出现严重违约行为，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

2.解除合同的通知应以书面形式进行，自通知送达对方之日起合同解除。

六、通知

1.双方应确保合同通知的送达，如因对方地址不详等原因导致通知未能送达，视为已送达。

2.通知应以书面形式进行，可通过邮寄、电子邮件或直接送达等方式。

七、争议解决

1.如本合同在履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

一、需求文档

1.甲方提供的实习岗位需求说明书，包括工作内容、岗位职责、技能要求等。

2.乙方实习期间需完成的项目或任务清单。

二、实习协议

1.本实习合同的正式文本。

三、工作手册

1.甲方的内部工作手册，包括公司文化、规章制度、工作流程等。

四、技术规格

1.甲方提供的相关技术规格文档，用于指导乙方实习期间的工作。

五、实习指导计划

1.甲方的实习指导计划，包括实习期间的培训内容、考核标准等。

六、各类证件复印件

1.乙方的身份证复印件。

2.乙方的学历证明复印件。

3.乙方的相关技能证书复印件（如有）。

七、保密协议

1.乙方签署的保密协议，确保乙方在实习期间对甲方商业秘密的保密义务。

八、实习评价表

1.甲方对乙方实习表现的评估表