农资公司招工合同样本

农资公司招工合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（农资公司）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：________________________

地址：________________________

鉴于甲方系从事农资销售、加工、储存等业务的合法企业，现因业务发展需要，特向社会公开招录乙方加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为________________________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.乙方在合同期满前一个月向甲方提出书面续约申请，经双方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事农资销售、加工、储存等相关工作，具体工作内容以甲方安排为准。

2.乙方应按照甲方要求，遵守国家法律法规，执行甲方各项规章制度。

三、工作地点

1.乙方工作地点为甲方所在地________________________。

2.甲方可根据工作需要，调整乙方工作地点。

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.甲方可根据工作需要，调整乙方的工作班次。

五、工资与福利待遇

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：________________________元/月。

2.乙方享受国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险待遇。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供食宿；

（2）提供工作服装；

（3）提供年度健康体检；

（4）提供培训机会。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保障乙方的人身安全，提供符合国家标准的劳动保护设施。

2.甲方应保证乙方的工作环境清洁、卫生，符合国家有关劳动保护规定。

七、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方商业秘密。

2.乙方在合同期内不得擅自离职，否则应承担相应的赔偿责任。

十、附件

1.《农资公司招工简章》；

2.《农资公司员工手册》；

3.《社会保险缴费证明》；

4.《劳动合同》。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：________年________月________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（农资公司）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：________________________

地址：________________________

丙方（第三方）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于甲方系从事农资销售、加工、储存等业务的合法企业，为提高工作效率，降低成本，甲方拟与丙方合作，由丙方负责招聘、培训和管理乙方，乙方在甲方处从事相关工作。经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为________________________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.合同期满前一个月，丙方应向甲方提出书面续约申请，经甲乙丙三方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事农资销售、加工、储存等相关工作，具体工作内容以甲方安排为准。

2.乙方应按照甲方要求，遵守国家法律法规，执行甲方各项规章制度。

三、工作地点与工作安排

1.乙方工作地点为甲方所在地________________________。

2.甲方可根据工作需要，调整乙方工作地点。

3.丙方负责乙方的工作班次安排，并确保乙方遵守工作时间。

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.丙方负责监督乙方休息休假制度的执行。

五、工资与福利待遇

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：________________________元/月。

2.乙方享受国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险待遇。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供食宿；

（2）提供工作服装；

（3）提供年度健康体检；

（4）提供培训机会。

六、劳动保护与劳动条件

1.甲方应保障乙方的人身安全，提供符合国家标准的劳动保护设施。

2.甲方应保证乙方的工作环境清洁、卫生，符合国家有关劳动保护规定。

七、甲方的权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，要求乙方按照规定完成任务。

2.甲方有权对丙方的招聘、培训和管理工作进行监督，确保乙方符合岗位要求。

3.甲方有权要求丙方提供乙方的工作表现、考勤等资料。

4.甲方有权根据市场情况调整乙方工资。

5.甲方应按时足额支付乙方工资及福利待遇。

6.甲方应遵守国家法律法规，执行国家劳动政策。

八、丙方的责任与义务

1.丙方负责招聘、培训和管理乙方，确保乙方符合岗位要求。

2.丙方应按照国家法律法规和甲方要求，制定和完善乙方管理制度。

3.丙方应按时向甲方提供乙方工作表现、考勤等资料。

4.丙方应确保乙方在甲方工作期间的人身安全。

九、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动保护设施和工作环境。

2.乙方有权要求甲方按时足额支付工资及福利待遇。

3.乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度。

4.乙方应按照甲方要求完成工作任务。

十、违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方或丙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.丙方违反本合同约定，给甲方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.甲方违反本合同约定，给丙方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

十二、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方商业秘密。

2.乙方在合同期内不得擅自离职，否则应承担相应的赔偿责任。

十三、附件

1.《农资公司招工简章》；

2.《农资公司员工手册》；

3.《社会保险缴费证明》；

4.《劳动合同》。

本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

第三方介入的意义和目的：

1.提高甲方工作效率，降低人力资源成本。

2.优化甲方管理结构，使甲方专注于核心业务。

3.保障乙方权益，确保乙方在甲方工作期间的人身安全和合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保乙方符合岗位要求，提高农资销售、加工、储存等业务水平。

2.保障甲方利益，维护甲方合法权益。

3.促进甲方业务发展，提高市场竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务派遣公司）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（派遣员工）：________________________

地址：________________________

丙方（用工单位）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

鉴于丙方系从事农资销售、加工、储存等业务的合法企业，为满足其人力资源需求，甲方作为劳务派遣公司，同意将乙方派遣至丙方工作。甲乙丙三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为________________________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.合同期满前一个月，乙方应向甲方提出书面续约申请，经甲乙丙三方协商一致，可续签本合同。

二、工作内容

1.乙方在丙方处从事农资销售、加工、储存等相关工作，具体工作内容以丙方安排为准。

2.乙方应按照丙方要求，遵守国家法律法规，执行丙方各项规章制度。

三、工作地点与工作安排

1.乙方工作地点为丙方所在地________________________。

2.丙方可根据工作需要，调整乙方工作地点。

3.甲方负责乙方的工作班次安排，并确保乙方遵守工作时间。

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.甲方负责监督乙方休息休假制度的执行。

五、工资与福利待遇

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：________________________元/月。

2.乙方享受国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险待遇。

3.丙方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供食宿；

（2）提供工作服装；

（3）提供年度健康体检；

（4）提供培训机会。

六、乙方的权利与义务

1.乙方有权要求丙方提供符合国家规定的劳动保护设施和工作环境。

2.乙方有权要求丙方按时足额支付工资及福利待遇。

3.乙方有权要求甲方和丙方提供培训和职业发展机会。

4.乙方应遵守国家法律法规和丙方规章制度。

5.乙方应按照丙方要求完成工作任务。

七、甲方的责任与义务

1.甲方负责乙方的招聘、培训和日常管理工作。

2.甲方应按时足额支付乙方工资及福利待遇。

3.甲方应遵守国家法律法规，执行国家劳动政策。

4.甲方应确保乙方的人身安全和合法权益。

八、丙方的责任与义务

1.丙方有权对乙方的工作进行监督，要求乙方按照规定完成任务。

2.丙方应保证乙方的工作环境清洁、卫生，符合国家有关劳动保护规定。

3.丙方应按时足额支付乙方工资及福利待遇。

4.丙方应遵守国家法律法规和乙方权益保护。

九、违约责任

1.丙方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，给丙方或乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

3.乙方违反本合同约定，给甲方或丙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.乙方在丙方工作期间，应保守丙方商业秘密。

2.乙方在合同期内不得擅自离职，否则应承担相应的赔偿责任。

十二、附件

1.《农资公司招工简