2025劳动损害赔偿合同范本

2025劳动损害赔偿合同范本本合同由以下双方于年月日在市（县）签订：甲方（赔偿义务人）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（赔偿权利人）：证件号码：地址：联系方式：鉴于甲方在年月日于地点因原因导致乙方受到劳动损害，双方本着公平、合理、自愿的原则，经友好协商，就劳动损害赔偿事宜达成如下协议：第一条事件陈述1.12025年月日，乙方在甲方的workplaces中进行工作时，因原因遭受了损害。1.2甲乙双方确认，乙方所受的损伤已经由医疗机构确诊，诊断结果为。甲方已支付了医疗费用，并承担了乙方在治疗期间的部分费用。第二条赔偿范围及金额2.1根据相关法律法规及双方协商一致，甲方同意向乙方支付以下赔偿金额：（1）医疗费：元；（2）误工费：元；（3）护理费：元；（4）交通费：元；（5）住院伙食补助费：元；（6）营养费：元；（7）残疾赔偿金：元；（8）精神损害抚慰金：元；（9）其他费用：元。2.2赔偿总额为元（大写：）。第三条赔偿支付方式及时间3.1赔偿款支付方式：双方同意采用下列第种方式支付：（1）一次性支付：甲方于年月日一次性支付全部赔偿款；（2）分期支付：甲方于年月日支付首期款项元，剩余款项于年月日前支付完毕。3.2甲乙双方应于年月日之前完成款项支付并签署收据，作为双方履行本合同的凭证。第四条责任解除4.1本合同生效后，双方基于劳动损害赔偿的权利义务关系终止，乙方不得再向甲方提出其他任何赔偿要求或主张权利。4.2甲方支付赔偿款后，乙方承诺不得以任何形式向任何第三方披露甲方支付赔偿款的事实，也不得利用本合同内容进行任何可能损害甲方声誉或利益的行为。第五条保密条款5.1双方同意，对于本合同的内容及相关事宜，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。5.2本条款的保密义务在本合同终止后仍然有效，双方应保密的责任不因合同的解除或终止而终止。第六条合同的变更与解除6.1本合同的任何变更或解除必须经双方协商一致，并以书面形式确认。任何一方不得单方面变更或解除合同。6.2若因不可抗力导致本合同无法履行，双方可协商解除合同，并于解除后日内结清已发生的费用及赔偿款。第七条违约责任7.1若甲方未按约定时间支付赔偿款，每逾期一日，应向乙方支付未支付金额的‰（千分之）作为违约金。7.2若乙方违反本合同约定，恶意索要赔偿或存在其他违约行为，甲方有权拒绝支付剩余款项，并有权向有关部门举报。7.3任何一方违反本合同的其他条款，均应赔偿守约方由此遭受的一切损失。第八条不可抗力8.1因不可抗力事件（包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等）导致本合同无法履行或延期履行的，双方应协商解决。8.2不可抗力事件发生后，受影响方应在事件发生后日内书面通知另一方，并提供事件证明文件。第九条争议解决9.1因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。9.2协商不成的，任何一方均可向所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同附件为本合同不可分割的部分，包括但不限于以下文件：（1）医疗费用明细单；（2）诊断证明书；（3）相关鉴定意见书。10.3本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式份，甲乙双方各执份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：年月日乙方（签字）：日期：年月日见证人（签字）：日期：