4S店试用期劳动合同5篇

4S店试用期劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：_____________________（以下简称“甲方”）地址：_______________________________法定代表人：_________________________联系方式：___________________________员工管理代表人：_____________________乙方（员工）：_______________________（以下简称“乙方”）住址：_______________________________联系方式：___________________________身份证号码：_________________________紧急联系人及联系方式：_______________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方任职试用期事宜，达成如下协议：第一条本合同为固定期限劳动合同，期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及工作地点第二条乙方在试用期内，根据甲方的需要，担任___________岗位工作。甲方可根据公司运营情况和相关考核制度调整乙方的工作岗位或职责分工。乙方应认真履行岗位职责。工作地点：___________。具体办公地点根据实际需要进行安排。如遇出差等情况按公司相关政策执行。三、工作时间和休息休假第三条乙方试用期的工作时间按照甲方的相关规定执行。乙方享有法定节假日休息的权利。因工作需要加班的，应按国家法律法规及公司规定支付加班工资或调休。具体工作时间安排由部门负责人通知乙方。四、劳动报酬及福利待遇第四条乙方试用期的工资为________元/月（税前）。试用期工资不低于当地最低工资标准或符合双方约定的其他标准。甲方可根据实际情况调整乙方的工资水平。第五条甲方支付乙方的工资报酬按照公司的薪酬制度和绩效考核结果发放，工资支付日期按甲方统一规定执行。第六条乙方试用期享受甲方规定的各项福利待遇。包括但不限于年终奖、五险一金等福利项目。福利的具体内容和标准按公司政策执行。第七条若乙方在试用期内表现优异或有突出贡献，甲方可根据实际情况给予额外奖励或提前转正等激励措施。具体内容视情况而定。篇2甲方（用人单位）：_____________________（以下简称“甲方”）地址：_______________________________法定代表人：_______________________联系电话：________________________乙方（劳动者）：______________________（以下简称“乙方”）身份证号码：________________________联系电话：________________________户籍所在地：_______________________现居住地：________________________紧急联系人及其联系方式：___________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为确立试用期劳动关系，明确双方权利和义务，订立如下劳动合同：一、合同期限与试用期第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____个月。在试用期满后，根据甲方需求及乙方工作能力表现，双方可协商是否签订正式劳动合同。二、工作内容与地点第二条乙方在试用期内的职位为_____________，工作职责及工作内容详见岗位说明书。工作地点在甲方的相关分支机构或关联公司所在地。三、工作时间与休假制度第三条乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。乙方享有国家规定的法定节假日休假和年假等相关休息休假权利。甲方根据实际需要可安排乙方加班或调整工作时间安排，并依法给予相应补偿或安排调休。四、工资待遇与福利第四条乙方的试用期工资为________元/月。试用期满后，根据乙方的工作表现和工作能力，甲方有权调整乙方的工资水平。乙方享有与正式员工相同的福利待遇。工资发放时间按照甲方规定执行。相关税费由乙方承担。五、劳动保护、劳动条件及职业危害防护第五条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。对于从事有职业危害作业的劳动者，甲方应采取有效的防护措施，并定期安排健康检查。乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律。因乙方违反操作规程导致的后果由乙方自负。篇3甲方（用人单位）：____________________（以下简称“甲方”）地址：___________________________________________联系方式：_______________________________乙方（劳动者）：____________________（以下简称“乙方”）地址：___________________________________________联系方式：_______________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方权利和义务，订立本劳动合同。双方达成以下协议：一、工作内容及地点乙方在甲方的___________4S店担任_____________岗位，工作地点为_______________。乙方的工作范围、职责和所需完成的任务将按照甲方的要求和标准执行。具体工作内容由甲方根据经营需要及乙方的能力和工作表现进行安排和调整。二、试用期及期限本劳动合同为试用期合同，期限为_____个月。试用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。试用期满后，根据乙方的工作表现，双方可选择续签劳动合同或按照法定程序解除劳动合同。三、工作时间与休息休假甲乙双方同意按照国家规定的工作时间和休息休假制度执行。甲方应保证乙方享有足够的休息休假时间，不得违反国家法律法规的规定延长乙方的工作时间。四、薪酬与福利甲方应按照国家的劳动法律法规的规定，支付乙方的工资报酬。乙方的试用期工资为_____元/月。除此之外，甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的福利待遇。五、劳动纪律与保密义务甲乙双方应遵守国家的劳动法律法规，保护甲方的商业机密和知识产权。乙方不得在未经甲方同意的情况下泄露甲方的商业机密或与甲方业务相关的敏感信息。六、违约责任如甲乙双方任何一方违反本劳动合同的约定，应承担违约责任，按照国家法律法规的规定支付违约金或赔偿金。七、合同的变更、解除和终止本劳动合同的变更、解除和终止应按照国家的劳动法律法规的规定执行。双方协商一致时，可变更或解除合同。合同期满或双方协商一致终止合同时，乙方应办理工作交接手续并返还甲方财物。八、其他约定事项双方在此约定其他事项：____________________________________________________________________________________________。九、争议解决方式如甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向人民法院提起诉讼。十、附则1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。3.本劳动合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。法律法规未作规定的，由双方协商解决。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：_____年___月___日日期：_____年___月___日篇4甲方（用人单位）：_____________________（以下简称甲方）地址：_______________________________联系方式：_____________________________法定代表人或主要负责人：______________乙方（劳动者）：_______________________（以下简称乙方）户籍所在地住址：_____________________联系方式：_____________________________居民身份证或其他有效身份证件号码：_______紧急联系人及联系方式：_________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事工作相关事宜达成如下协议：一、合同期限及试用期第一条合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期届满后，经考核合格者正式录用，不合格者终止劳动关系。二、工作内容和工作地点第二条乙方在试用期内从事的工作内容为：____________________。工作地点为甲方公司所在地。乙方应履行甲方规定的职责和任务，按时按质完成本职工作。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。三、工作时间和休息休假第三条乙方试用期内的工时制度按甲方有关规定执行。甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息休假。乙方应遵守甲方的工时制度，按时上下班，完成本职工作。四、劳动报酬及福利待遇篇5甲方（用人单位）：__________________4S店地址：_____________________________________乙方（员工）：__________________性别：__________________身份证号码：_____________________________________联系电话：__________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，自愿、平等、公正、诚实信用的原则，就乙方的试用期工作达成如下协议：一、试用期1.试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.试用期结束后，根据乙方的工作表现，甲方有权决定是否与乙方签订正式劳动合同。二、工作内容和地点1.乙方在试用期内的职位为__________________，其主要职责和工作地点详见甲方岗位说明书。2.乙方应履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。三、工作时间和休息休假1.工作时间按照甲方的规定执行。2.乙方享有国家法定的休息休假权利。四、薪酬待遇1.试用期工资为人民币______元/月。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。五、劳动纪律和保密义务1.乙方应遵守甲方的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工等。2.乙方在试用期内及之后的工作中，应履行保密义务，不得泄露甲方的商业秘密。六、合同的变更、解除和终止1.双方协商一致，可以变更本合同。2.乙方在试用期内如有不符合甲方要求的情况，甲方有权解除合同。3.本合同期满或双方协商一致解除合同时，本合同即行终止。七、违约责任1.双方应本着诚实信用的原则履