公司补偿协议书范文

公司补偿协议书范文甲方（用人单位）：名称：[公司全称]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]联系方式：[联系电话]乙方（劳动者）：姓名：[姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号]地址：[常住地址]联系方式：[联系电话]鉴于乙方[离职原因或其他相关事由]，甲乙双方经友好协商，就甲方给予乙方补偿事宜，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、补偿事由乙方于[入职日期]与甲方签订劳动合同，在甲方[工作岗位]工作。现因[具体原因，如公司业务调整、经济性裁员等]，双方协商一致解除劳动合同。二、补偿内容（一）经济补偿1.根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条及《劳动合同法》第四十七条规定，甲方按照乙方在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付经济补偿。乙方在甲方工作[x]年[x]个月，月工资为[x]元。经计算，甲方应向乙方支付经济补偿共计人民币[x]元（大写：[大写金额]）。2.工资是指乙方在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。乙方的月工资按照应发工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。（二）未休年休假工资补偿依据《职工带薪年休假条例》第三条、第五条以及《企业职工带薪年休假实施办法》第十条、第十一条、第十二条规定，乙方在甲方工作期间，未休年休假天数为[x]天。甲方按照乙方日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含乙方正常工作期间的工资收入。乙方日工资收入按照其月工资除以月计薪天数（21.75天）进行折算。经计算，甲方应向乙方支付未休年休假工资补偿共计人民币[x]元（大写：[大写金额]）。（三）其他费用补偿1.甲方应向乙方支付[如有其他费用，如加班费、奖金、津贴等明细说明及金额]，共计人民币[x]元（大写：[大写金额]）。2.甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金至[截止日期]，双方确认不存在社会保险及住房公积金方面的欠费及纠纷。三、支付方式及时间1.甲方应在本协议生效后的[x]个工作日内，将上述各项补偿费用共计人民币[x]元（大写：[大写金额]）一次性支付至乙方指定的银行账户。2.乙方指定的银行账户信息如下：开户银行：[银行名称]开户名称：[账户名]银行账号：[账号]四、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利要求乙方按照本协议约定履行相关义务，包括但不限于提供必要的协助、配合办理离职手续等。在乙方违反本协议约定时，有权依据法律规定及协议条款追究乙方的违约责任。2.义务按照本协议约定的金额、方式和时间向乙方支付补偿费用。为乙方办理离职手续，包括但不限于出具解除劳动合同证明、办理社会保险和住房公积金减员手续等。向乙方提供与本次补偿相关的必要文件和资料，如工资清单、考勤记录等。（二）乙方权利义务1.权利按照本协议约定获得甲方支付的补偿费用。要求甲方按照法律规定和协议约定履行相关义务。2.义务如实向甲方提供与本次补偿相关的信息，不得隐瞒或虚报。按照甲方要求配合办理离职手续，包括但不限于提交离职申请、办理工作交接等。遵守国家法律法规及甲方的规章制度，在离职后不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等信息。五、保密条款1.乙方应对在协议签订及履行过程中所知悉的甲方商业秘密、技术秘密、财务信息等予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[x]年。六、违约责任1.若甲方未按照本协议约定的时间和金额支付补偿费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部补偿费用及违约金。2.若乙方违反本协议约定的保密义务，应向甲方支付违约金人民币[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.如乙方违反本协议约定的其他义务，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。如补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：__________________法定代表人（签字）：________________签订日期：______年____月____日乙方（签字）：__________________签