福建事业单位考试评估与评价试题及答案

福建事业单位考试评估与评价试题及答案姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共20题）

1.以下哪项不属于事业单位的主要职责？

A.公共服务

B.行政管理

C.教育教学

D.企业经营

2.事业单位实行的是哪种管理制度？

A.企业化管理

B.公开招聘

C.公开竞争

D.竞争上岗

3.以下哪项不属于事业单位的专业技术岗位？

A.工程师

B.教授

C.行政管理人员

D.医生

4.事业单位的考核制度主要包括哪些内容？

A.工作绩效

B.职业道德

C.职业技能

D.学历水平

5.以下哪项不属于事业单位的福利待遇？

A.基本工资

B.住房补贴

C.健康保险

D.婚丧嫁娶礼金

6.事业单位的财政资金主要来源于？

A.政府预算拨款

B.自收自支

C.社会捐赠

D.国际援助

7.以下哪项不属于事业单位的改革方向？

A.优化机构设置

B.提高人员素质

C.加强行业监管

D.深化国有企业改革

8.事业单位的职称评审制度主要依据什么进行？

A.职务级别

B.职称评定标准

C.学历水平

D.工作绩效

9.以下哪项不属于事业单位的内部控制制度？

A.财务管理

B.人力资源管理

C.质量控制

D.法规制度

10.事业单位的薪酬制度主要包括哪些内容？

A.基本工资

B.职称工资

C.奖金

D.福利补贴

11.以下哪项不属于事业单位的绩效管理制度？

A.绩效考核

B.绩效分配

C.绩效激励

D.绩效评价

12.事业单位的培训制度主要包括哪些内容？

A.在岗培训

B.离岗培训

C.培训经费

D.培训考核

13.以下哪项不属于事业单位的政府采购制度？

A.采购需求

B.采购程序

C.采购方式

D.采购监督

14.以下哪项不属于事业单位的资产管理制度？

A.资产购置

B.资产使用

C.资产处置

D.资产评估

15.以下哪项不属于事业单位的档案管理制度？

A.档案收集

B.档案整理

C.档案保管

D.档案销毁

16.以下哪项不属于事业单位的审计制度？

A.内部审计

B.外部审计

C.审计监督

D.审计整改

17.以下哪项不属于事业单位的信息化建设？

A.电子政务

B.信息共享

C.信息化培训

D.信息化宣传

18.以下哪项不属于事业单位的安全生产制度？

A.安全生产责任制

B.安全生产检查

C.安全生产培训

D.安全生产奖励

19.以下哪项不属于事业单位的保密制度？

A.保密制度制定

B.保密宣传教育

C.保密工作检查

D.保密违法处罚

20.以下哪项不属于事业单位的廉政建设？

A.廉政教育

B.廉政考核

C.廉政监督

D.廉政奖励

二、判断题（每题2分，共10题）

1.事业单位的设立和撤销应当经过政府批准。（）

2.事业单位工作人员的工资水平应当与公务员相当。（）

3.事业单位实行全员劳动合同制。（）

4.事业单位的财务收支应当接受政府审计机关的审计。（）

5.事业单位应当建立健全内部监督制度。（）

6.事业单位的职称评定应当以工作绩效为主要依据。（）

7.事业单位的工作人员享有带薪年休假。（）

8.事业单位应当定期进行内部审计。（）

9.事业单位的资产应当进行定期盘点。（）

10.事业单位的工作人员因工作需要出国（境）的，应当遵守相关规定。（）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述事业单位的职能定位及其在经济社会发展中的作用。

2.举例说明事业单位在提供公共服务方面的具体体现。

3.分析事业单位内部绩效管理的重要性及其主要内容。

4.阐述如何加强事业单位的党风廉政建设。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.结合当前事业单位改革的背景，论述如何通过改革优化事业单位的内部管理，提高公共服务质量。

2.分析在新时代背景下，事业单位如何更好地发挥社会功能，服务于国家战略和社会发展。

试卷答案如下

一、多项选择题答案及解析思路

1.D.企业经营

解析思路：事业单位的主要职责是提供公共服务，而非企业经营。

2.B.公开招聘

解析思路：事业单位实行公开招聘制度，以确保人员选拔的公平性和透明度。

3.C.行政管理人员

解析思路：专业技术岗位通常指具有专业技术背景的岗位，如工程师、教授、医生等。

4.A.工作绩效

解析思路：事业单位的考核制度以工作绩效为主要内容，评估员工的工作表现。

5.D.婚丧嫁娶礼金

解析思路：事业单位的福利待遇通常包括基本工资、住房补贴、健康保险等，不包括婚丧嫁娶礼金。

6.A.政府预算拨款

解析思路：事业单位的财政资金主要来源于政府预算拨款，确保其公共服务的持续性。

7.D.深化国有企业改革

解析思路：事业单位改革与国有企业改革方向不同，前者侧重于公共服务，后者侧重于企业效益。

8.B.职称评定标准

解析思路：职称评审制度依据职称评定标准进行，包括工作经历、研究成果等。

9.D.法规制度

解析思路：内部控制制度包括财务管理、人力资源管理、质量控制等，法规制度是其中的一个方面。

10.D.福利补贴

解析思路：薪酬制度包括基本工资、职称工资、奖金和福利补贴等。

11.D.绩效评价

解析思路：绩效管理制度包括绩效考核、绩效分配、绩效激励和绩效评价等环节。

12.A.在岗培训

解析思路：培训制度包括在岗培训和离岗培训，以提高工作人员的技能和知识。

13.D.采购监督

解析思路：政府采购制度包括采购需求、采购程序、采购方式和采购监督等。

14.D.资产评估

解析思路：资产管理制度包括资产购置、使用、处置和资产评估等。

15.D.档案销毁

解析思路：档案管理制度包括档案收集、整理、保管和销毁等。

16.D.审计整改

解析思路：审计制度包括内部审计、外部审计、审计监督和审计整改等。

17.D.信息化宣传

解析思路：信息化建设包括电子政务、信息共享、信息化培训和宣传等。

18.D.安全生产奖励

解析思路：安全生产制度包括安全生产责任制、检查、培训和奖励等。

19.D.保密违法处罚

解析思路：保密制度包括制度制定、宣传教育、工作检查和违法处罚等。

20.D.带薪年休假

解析思路：事业单位的工作人员享有国家规定的带薪年休假。

二、判断题答案及解析思路

1.√

解析思路：事业单位的设立和撤销确实需要经过政府批准。

2.×

解析思路：事业单位工作人员的工资水平不一定与公务员相当，存在差异。

3.×

解析思路：事业单位实行的是事业单位人事管理制度，而非全员劳动合同制。

4.√

解析思路：事业单位的财务收支确实需要接受政府审计机关的审计。

5.√

解析思路：事业单位应当建立健全内部监督制度，确保工作的规范性和透明度。

6.√

解析思路：职称评定应当以工作绩效为主要依据，体现工作贡献。

7.√