暑假工劳动合同-劳动合同7篇

暑假工劳动合同-劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：______________________地址：______________________联系方式：______________________乙方（暑假工）：______________________地址：______________________联系方式：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事暑假工作事宜达成以下协议：一、工作内容及地点1.乙方在甲方的工作内容为：______________________（具体工作内容）。2.工作地点：__________（具体地点）。二、工作时间与薪酬1.暑假工的工作时间根据实际需要安排，具体工作时间表由甲方制定并告知乙方。2.乙方的薪酬标准按照甲方的规定执行，具体薪酬金额和支付方式在双方协商后确定。3.甲方应按时足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。三、劳动纪律与规章制度1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息，不得从事与甲方利益冲突的活动。3.乙方在甲方工作期间，如违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。四、合同期限与解除1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.双方协商一致，可以解除本合同。如遇不可抗力因素，双方均有权解除本合同。3.乙方在暑假期间如有特殊情况需要请假或提前结束工作，应提前告知甲方并获得同意。五、违约责任与赔偿1.甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任。2.如因乙方的违约行为给甲方造成损失，乙方应依法承担赔偿责任。3.甲方未按照本合同约定支付乙方薪酬的，应按应付金额的百分之______向乙方支付违约金。六、其他约定事项1.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议，应协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。如国家有新的规定，按新规定执行。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（用人单位）：______________________（盖章）乙方（暑假工）：______________________（签字）日期：______年______月______日篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人或主要负责人：_________________________地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________年龄：_________________________性别：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________联系电话：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事暑假工作事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.工作内容：乙方同意在甲方从事____________岗位工作。二、工作时间和休息休假1.工作时间：按照甲方规定的工作时间和休息休假安排执行。如因工作需要，需调整工作时间或安排加班的，应与乙方协商并支付相应的加班费用。2.休假安排：按照国家法定休假制度执行。三、劳动报酬及支付方式1.乙方在甲方工作的工资标准为：________元/月。2.甲方应按照约定时间足额支付乙方工资，不得拖欠。3.甲方支付工资的方式为：通过银行转账或现金形式支付。四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，遵守安全操作规程。4.甲方应按照国家有关规定对危害乙方身体健康的工作岗位采取防护措施。五、保险及福利待遇1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。如因工作原因造成乙方伤害，甲方应按照相关法律规定承担相应责任和赔偿。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息和福利待遇。六、劳动纪律和规章制度1.甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。篇3甲方（用人单位）：___________________地址：_______________________________乙方（暑假工）：_____________________地址：_______________________________身份证号码：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事暑假工作事宜达成以下协议：一、工作内容及地点1.乙方同意在甲方的工作地点___________________从事___________________工作。2.乙方的工作内容应按照甲方的要求进行，并服从甲方的安排和管理。二、工作时间及休假1.暑假工的工作时间根据甲方实际情况安排，但应确保不违反国家法律法规。2.乙方享有国家规定的休假权利，具体休假时间由甲方根据实际情况安排。三、劳动报酬及支付方式1.乙方在甲方工作的工资为______元/月，具体数额根据甲方实际情况确定。2.甲方应按照约定及时足额支付乙方的工资，不得拖欠。3.甲方在支付工资时，应按照国家税收规定代扣代缴乙方的个人所得税。四、劳动保护及条件1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，按照规程操作。3.如因甲方原因造成乙方工伤，甲方应承担相应责任。五、保险及福利1.甲方应为乙方购买工伤保险，确保乙方在工作过程中受到意外伤害时的权益。2.乙方享有国家规定的福利待遇，如加班工资、带薪休假等。六、合同期限及解除1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期间，甲乙双方不得随意解除合同。如一方违反合同约定，应承担相应责任。3.合同到期或双方协商一致，可以解除合同。七、违约责任1.甲乙双方如违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家法律法规和本合同规定承担相应责任。2.如因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担赔偿责任。八、其他约定1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：___________________（盖章）乙方（暑假工）：___________________（签字）日期：____年__月__日篇4甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（暑假工）：____________________地址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事暑假工作事宜达成以下协议：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容及地点1.乙方在甲方从事的工作内容为：____________________。2.工作地点：____________________。三、工作时间与休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。2.乙方享有国家规定的休息日、法定节假日等休假制度。四、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工资为：________元/月。2.甲方根据企业效益及乙方工作表现，适当调整薪酬。3.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。五、劳动纪律和劳动保护1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。2.甲方应为乙方提供必要的工作条件、劳动保护和职业危害防护。六、合同解除与终止1.本合同在双方协商一致或符合法律法规规定的情况下可以解除。2.合同期限届满，本合同自动终止。七、违约责任1.甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。八、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：____________________（签字/盖章）日期：____年__月__日乙方（暑假工）：____________________（签字/盖章）日期：____年__月__日精心整理，确保合同的完整性和美观性。本合同简洁明了，条款清晰，适合作为暑假工劳动合同使用。在实际应用中，请根据具体情况进行修改和完善。篇5甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人/负责人：___________________________联系电话：___________________________乙方（暑假工）：___________________________姓名：___________________________性别：___________________________年龄：___________________________身份证号码：___________________________家庭住址：___________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，就乙方在甲方从事暑假工期间的劳动事项，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事的工作内容为：___________________________。2.乙方的工作地点为：___________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应按时上下班，遵守甲方的规章制度。2.甲方应按国家和地方的规定保障乙方享有法定节假日和必要的休息时间。甲方由于工作需要无法安排休息的，须向乙方支付加班费或安排补休。四、劳动报酬1.乙方的工资标准为____元/月（含社会保险费用）。甲方应按月足额支付乙方的工资。2.甲方应按时支付工资，不得拖欠或克扣乙方的工资。如有特殊情况需延迟支付工资的，应及时通知乙方并征得乙方同意。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。3.乙方在从事劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生方面的法律法规和操作规范。乙方若违反操作规范导致自身或他人受伤的，应承担相应责任。六、社会保险和福利甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方在工伤、患病等情况下享受相应的社会保险待遇。具体事项由双方另行约定。七、保密条款乙方在工作期间及离职后均应对在工作中知悉的商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露或擅自使用。如因乙方泄露甲方商业秘密导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。八、违约责任甲乙双方应遵守本合同的约定，任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任。具体违约责任和赔偿事项由双方协商确定。九、其他约定事项__________________________________________________________________________________________________________________________________________（其他需要补充的内容）篇6甲方（用人单位）：______________________乙方（暑假工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动服务的暑假工事宜，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点1.乙方同意在甲方安排的________（地点）从事__________工作。2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作需要加班的，甲方将按照国家法律规定支付相应报酬。2.乙方享有国家规定的休息日和节假日。具体安排由甲方根据国家法律规定和单位规定执行。四、劳动报酬1.乙方的基本工资标准为________元/月。2.甲方将根据乙方的岗位变动、工作表现及业绩情况调整乙方的工资水平。3.甲方应以货币形式按月支付乙方工资，于每月的______日左右支付。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程，对甲方强令冒险作业有权拒绝执行。3.甲方对乙方进行安全教育和必要的培训，提高乙方的安全意识及自我保护能力。六、保密义务乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。具体违约条款如下：____________。八、其他约定事项____________。九、争议解决方式因执行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应先协商解决；协商不成的，可自争议发生之日起向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________联系电话：____________________