a0j职场警示录：劳动合同5篇

a0j职场警示录：劳动合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：____________________地址：____________________________________联系方式：_____________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，双方在平等、自愿、协商一致的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，达成以下协议：一、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，从事_____________岗位的工作。2.工作地点为_____________。二、工作时间及休息休假1.乙方的工作时间、休息休假应遵循国家的有关规定。2.甲方可以根据工作需要，对乙方的工作时间、工作岗位进行合理调整。三、劳动报酬及福利待遇1.乙方的工资标准为_____________元/月。2.甲方应按照国家的规定，为乙方缴纳社会保险。3.乙方享受国家规定的各项福利待遇。四、劳动纪律及保密义务1.乙方应遵守甲方的劳动纪律，履行工作职责。2.乙方在职期间及离职后，均应履行对甲方的保密义务。五、劳动合同签订及期限1.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。2.本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。六、违约责任及解决争议方式1.如甲乙双方任一方违反本合同的约定，应承担违约责任。2.若双方发生劳动争议，应先进行协商；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。七、其他约定1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：_____年___月___日签订日期：_____年___月___日（注：具体细节需根据实际情况调整）篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________________法定代表人（负责人）：_______________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________联系方式：_______________________________身份证号码：_______________________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着公平、公正、诚实信用的原则，甲乙双方就乙方的聘用条件、工作内容、工作地点、工作时间、薪资待遇、保险福利、违约责任等事项，经过友好协商，达成如下协议：一、劳动合同期限第一条甲乙双方选择固定期限劳动合同形式，合同期为_____年。合同生效日期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在劳动合同期内。试用期满，根据甲方的工作安排及乙方的工作表现和能力，双方无异议，自动转为正式员工。如因工作需要变动，甲方可根据工作需要重新约定试用期限并签署相关协议。如甲乙双方未明确约定试用期，则视为无试用期。二、工作内容和工作地点篇3甲方（雇主）：___________________地址：_________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工）：___________________姓名：_______________________________性别：_______________________________出生日期：___________年______月______日身份证号码：_________________________________地址：_________________________________联系方式：_______________________________鉴于甲、乙双方同意建立雇佣关系，为明确双方的权利和义务，避免劳动争议的发生，特依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1.甲方聘请乙方从事的工作内容为：_______________________________。2.乙方的工作地点为：_______________________________。二、工作时间与休假1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。2.乙方享有国家法定的节假日、年假等休假权利。三、劳动报酬及支付1.乙方的工资为人民币_____元/月，试用期工资为人民币_____元/月。2.甲方应按月支付乙方的工资，不得拖欠。四、保险与福利1.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。五、合同期限及试用期1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。六、保密义务及竞业限制1.乙方应对工作中知悉的商业秘密及其他机密信息承担保密义务。2.在合同期限内及离职后一定期限内，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。七、违约责任1.若甲方未按时支付劳动报酬、未缴纳社会保险等，应承担违约责任。2.若乙方违反保密义务或竞业限制，应承担违约责任。八、合同解除与终止1.本合同可在协商一致的情况下解除。2.若乙方有严重违纪、违法行为，甲方有权单方解除合同。3.合同期满或双方约定的其他终止条件出现时，本合同终止。九、其他约定1.本合同的修改与补充，应经双方协商一致并以书面形式作出。2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。十、争议解决因执行本合同发生的劳动争议，当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。甲方（签字）：___________________日期：___________年______月______日盖章（如适用）：___________________（公司公章）乙方（签字）：___________________篇4鉴于双方对彼此责任的重视以及对工作成果的追求，本着公平、公正、平等、互利的原则，为确保双方权益，经过友好协商，就雇佣事项达成以下劳动合同协议：一、合同双方甲方（雇主）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_____________________________乙方（雇员）：_________________________地址：_____________________________________联系方式：_____________________________二、工作内容与地点1.乙方在甲方的指导下，从事的工作内容：_____________________________________。2.工作地点：_____________________________________。如有变动，需经双方协商一致后确定。三、工作时间与休假1.工作时间安排：按照甲方的规定执行，如因工作需要调整工作时间，应提前告知乙方。2.休假制度：依照甲方的相关规定执行，包括年假、病假、事假等。申请休假需提前与甲方协商并遵守甲方的规定流程。四、薪资待遇与福利1.薪资构成：基本工资+岗位工资+绩效奖励等，具体数额及计算方式按照甲方规定执行。2.薪资发放：甲方每月以法定货币形式通过银行转账支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况则顺延至最近的工作日支付。3.福利待遇：甲方根据国家法律法规及公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。五、劳动保护与安全卫生1.劳动保护：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境及必要的劳动保护用品。2.安全卫生教育：甲方对乙方进行必要的安全卫生教育，提高乙方的安全意识及自我保护能力。3.乙方应严格遵守安全操作规程，确保工作过程中的安全与健康。如因工作原因造成的人身伤害或职业病，甲方将根据国家法律法规予以处理。六、保险与福利保障1.社会保险：甲方按国家和地方有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享有相应的社会保险待遇。社会保险险种、缴纳标准及待遇按照甲方所在地的规定执行。若乙方未能按时足额缴纳社会保险费用，由此产生的后果由乙方承担。篇5甲方（雇主）：____________________地址：____________________________________联系方式：_______________________________乙方（员工）：____________________姓名：____________________________________性别：____________________________________身份证号码：_____________________________地址：____________________________________联系方式：_______________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的聘用及工作事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方应在甲方的安排下，按时按质完成所分配的工作任务。2.乙方的工作地点为____________________。3.乙方的工作内容、职责及岗位说明书详见聘用合同附件。二、工作时间与休假1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。2.乙方享有国家法定的节假日、年假、婚假、产假等休假权利。具体休假制度按照甲方规定执行。3.加班工资及加班安排按照国家法律法规和甲方规定执行。三、薪资待遇及福利1.乙方的薪资构成为基本工资+绩效奖+津贴/补贴，具体金额及发放方式在聘用合同中详细约定。2.甲方根据企业经营情况及员工表现，对乙方薪资进行定期调整。3.乙方享有国家规定的各项社会保险及福利待遇，甲方按规定为乙方缴纳社会保险。四、劳动合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满，经双方协商一致，可以续签劳动合同。五、保密条款1.乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息予以保护。2.乙方在离职后，仍应履行保密义务。六、违约责任1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。2.违约情况包括但不限于：擅自离职、泄露商业秘密、违反竞业限制等。七、其他事项1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。4.本合同履行过程中如发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向