代招工人协议合同

代招工人协议合同甲方（委托方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（受托方）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于甲方有招聘工人的需求，乙方具备代招工人的专业能力和资源，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就甲方委托乙方代招工人事宜达成如下协议：一、合同标的及服务内容1.标的物或服务具体描述乙方接受甲方委托，为甲方代招符合甲方用工要求的工人。乙方应通过各种合法有效的渠道和方式，广泛招募合适的人员，并负责对应聘人员进行初步筛选、面试、资格审查等工作，确保推荐给甲方的工人具备相应的技能、经验和资质，能够满足甲方在生产、工作等方面的需求。甲方所需工人的具体岗位要求、数量、工作地点、工作内容、工作时间、劳动报酬及福利待遇等详细信息见本合同附件[具体附件名称]。二、双方权利与义务（一）甲方权利与义务1.权利有权对乙方代招的工人进行最终面试、录用与否的决定。有权要求乙方按照本合同约定及甲方提出的用工要求进行代招工作。有权对乙方代招工作的进展情况进行监督和检查。2.义务向乙方提供真实、准确、完整的用工信息，包括但不限于岗位要求、工作内容、工作时间、劳动报酬、福利待遇等，确保乙方能够据此进行有效的代招工作。若因甲方提供信息不实导致的一切后果，由甲方自行承担。按照本合同约定的时间和方式向乙方支付代招服务费用。在乙方推荐的工人符合甲方用工要求的情况下，及时与工人签订劳动合同或办理相关录用手续，并按照法律法规和合同约定保障工人的合法权益。为乙方开展代招工作提供必要的协助和配合，包括但不限于提供企业宣传资料、安排面试场地等。（二）乙方权利与义务1.权利有权要求甲方按照本合同约定提供真实、准确、完整的用工信息，并支付代招服务费用。有权根据甲方的用工要求，自主选择合适的代招渠道和方式，但应确保其合法性和有效性。在代招过程中，对于甲方提供的不合理用工要求或违反法律法规的指示，有权拒绝执行，并及时告知甲方。2.义务严格按照甲方提供的用工要求及本合同约定开展代招工作，积极拓展招聘渠道，广泛宣传甲方的招聘信息，努力为甲方招募到足够数量且符合要求的工人。对每一位应聘人员进行认真的初步筛选、面试和资格审查，确保推荐给甲方的工人具备相应的技能、经验和资质，且无违法犯罪记录或其他不良信用记录。在面试过程中，应如实记录应聘人员的相关信息，并整理成册提交给甲方。对甲方提供的用工信息及代招过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。未经甲方书面同意，乙方不得将代招工作转委托给其他第三方。在代招工作完成后，及时向甲方提交代招工作总结报告，包括但不限于招聘渠道、招聘人数、应聘人员基本情况、面试筛选情况等。协助甲方办理工人的录用手续，并提供必要的支持和服务。自本合同签订之日起[x]个工作日内，制定详细的代招工作计划，并提交给甲方审核。在代招工作过程中，定期向甲方汇报工作进展情况，及时反馈遇到的问题和困难，并积极寻求解决方案。三、代招服务费用及支付方式（一）代招服务费用甲方应向乙方支付的代招服务费用为每人[x]元。该费用涵盖乙方为完成代招工作所产生的一切成本和费用，包括但不限于招聘渠道拓展费用、面试场地租赁费用、人员筛选及审查费用、宣传推广费用等。（二）支付方式1.在乙方按照本合同约定完成代招工作，并向甲方推荐的工人全部通过甲方最终面试且甲方与工人签订劳动合同或办理完录用手续后的[x]个工作日内，甲方向乙方支付代招服务费用的[x]%。2.剩余代招服务费用的[x]%作为质保金，在甲方与乙方推荐的工人签订劳动合同或办理完录用手续后的[x]个月内，若工人无违反劳动纪律、工作表现良好且未出现其他任何与乙方代招工作相关的问题，甲方应在期满后的[x]个工作日内将质保金一次性支付给乙方。四、工作期限乙方应自本合同生效之日起[x]个工作日内开始代招工作，并在[x]个工作日内完成全部代招任务，向甲方推荐符合要求的工人。但因甲方原因或不可抗力因素导致代招工作延误的除外。若因甲方原因导致代招工作延误，乙方不承担责任，且代招工作期限相应顺延。若因不可抗力因素导致代招工作延误，双方应及时协商解决办法，并根据实际情况合理调整工作期限。五、保密条款1.双方应对在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、用工信息及其他任何未公开的信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用该等信息。2.本条款的保密期限为自本合同生效之日起[x]年。六、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本合同约定向乙方提供真实、准确、完整的用工信息，导致乙方代招工作无法顺利进行或乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。2.若甲方未按照本合同约定的时间和方式向乙方支付代招服务费用，每逾期一日，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付已完成代招工作对应的服务费用及违约金，同时赔偿乙方因此遭受的全部损失。3.若甲方违反本合同约定的保密义务，向第三方泄露乙方提供的信息或使用乙方信息从事损害乙方利益的行为，甲方应向乙方支付违约金[x]元，并赔偿乙方因此遭受的全部损失。若甲方的违约行为给乙方造成的损失超过违约金数额的，甲方还应继续赔偿乙方超出部分的损失。（二）乙方违约责任1.若乙方未按照本合同约定及甲方用工要求开展代招工作，导致推荐给甲方的工人不符合要求或数量不足，乙方应负责在[x]个工作日内重新推荐符合要求的工人。若乙方在规定时间内无法完成重新推荐，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的代招服务费用，同时乙方应按照代招服务费用总额的[x]%向甲方支付违约金。若乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。2.若乙方违反本合同约定的保密义务，向第三方泄露甲方的用工信息或商业秘密，乙方应向甲方支付违约金[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。若乙方的违约行为给甲方造成的损失超过违约金数额的，乙方还应继续赔偿甲方超出部分的损失。3.若乙方将代招工作转委托给其他第三方，甲方有权解除本合同，并要求乙方返还已支付的代招服务费用，同时乙方应按照代招服务费用总额的[x]%向甲方支付违约金。若乙方的转委托行为给甲方造成损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。若补充协议与本合同不一致的，以补充协议为准。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________