公司调岗合同标准文本

公司调岗合同标准文本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（员工）姓名：____________________

鉴于：

1.甲方系依法设立并有效存续的企业法人，具有独立承担民事责任的能力。

2.乙方与甲方签订了劳动合同，现根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方就乙方在甲方工作期间调岗事宜达成如下协议：

一、调岗事项

1.1乙方在甲方工作期间，因工作需要，甲方决定将乙方从原岗位调整至新的岗位。

1.2新岗位的工作内容、工作地点、工作时间等具体事项如下：

（1）工作内容：____________________

（2）工作地点：____________________

（3）工作时间：____________________

二、调岗条件

2.1乙方同意接受甲方提出的调岗安排。

2.2乙方具备新岗位所需的任职资格和能力。

2.3乙方在原岗位的工作表现良好，无违反甲方规章制度的行为。

三、调岗期限

3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。

3.2乙方在调岗期限内，如因甲方原因导致乙方不能在新岗位正常工作，甲方应承担相应的法律责任。

四、工资待遇

4.1乙方在新岗位的工资待遇按照甲方相关规定执行。

4.2乙方在调岗期间，如甲方未按照规定支付工资，乙方有权要求甲方支付。

五、社会保险及福利待遇

5.1乙方在调岗期间，甲方应继续为乙方缴纳社会保险及福利待遇。

5.2乙方在调岗期间，如甲方未按照规定缴纳社会保险及福利待遇，乙方有权要求甲方支付。

六、违约责任

6.1甲方未按照本合同约定履行调岗义务的，应承担相应的法律责任。

6.2乙方未按照本合同约定履行调岗义务的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方原岗位劳动合同复印件

4.乙方新岗位任职资格证明

5.甲方相关规定及规章制度

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（员工）姓名：____________________

丙方（第三方服务提供方）名称：____________________

鉴于：

1.甲方系依法设立并有效存续的企业法人，具有独立承担民事责任的能力。

2.乙方与甲方签订了劳动合同，现根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方就乙方在甲方工作期间调岗事宜，并引入丙方作为第三方服务提供方，达成如下协议：

一、调岗事项

1.1乙方在甲方工作期间，因工作需要，甲方决定将乙方从原岗位调整至新的岗位。

1.2新岗位的工作内容、工作地点、工作时间等具体事项如下：

（1）工作内容：____________________

（2）工作地点：____________________

（3）工作时间：____________________

1.3丙方将提供相关培训、技术支持等服务，确保乙方能够适应新岗位的要求。

二、丙方责任与权利

2.1丙方负责为乙方提供必要的培训，确保乙方具备新岗位所需的专业技能。

2.2丙方有权对乙方的培训进度进行监督，并要求甲方提供必要的配合。

2.3丙方在乙方培训期间享有对乙方技能提升成果的优先使用权。

2.4丙方有权根据服务协议，向甲方收取合理的服务费用。

三、甲方权益与责任

3.1甲方有权决定乙方的工作岗位调整，并要求乙方接受新的岗位安排。

3.2甲方有权要求丙方按照约定提供培训和技术支持，并监督其服务质量。

3.3甲方有权在丙方服务结束后，对乙方在新岗位的表现进行评估。

3.4甲方有权在乙方违反合同约定时，采取相应的法律措施。

四、乙方责任与权利

4.1乙方应按照甲方的要求，接受新岗位的调整，并积极参与丙方的培训。

4.2乙方在培训期间应遵守丙方的规定，不得影响培训效果。

4.3乙方有权要求甲方和丙方提供必要的工作条件和培训资源。

4.4乙方在合同期限内，未经甲方和丙方同意，不得擅自变更工作内容或工作地点。

五、违约责任

5.1乙方未按照本合同约定接受调岗安排或参与培训的，甲方有权解除劳动合同，并追究乙方的违约责任。

5.2丙方未按照约定提供培训或技术支持服务的，甲方有权要求丙方承担违约责任，并有权终止与丙方的服务协议。

5.3甲方未按照本合同约定履行权利和义务的，乙方有权要求甲方承担违约责任。

六、保密条款

6.1乙方在甲方和丙方提供的服务过程中，了解到的商业秘密和技术信息，应予以保密。

6.2乙方在合同期限内及合同终止后，不得泄露或利用甲方和丙方的商业秘密。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

8.1在下列情况下，甲方有权解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方在培训期间出现重大失误，影响公司利益；

（3）乙方违反保密条款，泄露公司商业秘密。

8.2在下列情况下，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定履行权利和义务；

（2）丙方未按照约定提供培训或技术支持服务。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

第三方介入的意义和目的：

第三方丙方的介入旨在为乙方提供专业的培训和技术支持，提升乙方在新岗位上的工作能力，同时保障甲方的业务需求和持续发展。丙方的专业服务有助于提高工作效率，降低培训成本，增强甲方的市场竞争力。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过引入第三方服务，保障自身权益，确保乙方在新岗位上的工作表现符合预期。甲方的主导地位有助于维护公司的整体利益，确保业务稳定运行，实现公司战略目标。同时，甲方的主导作用有助于规范合同履行，降低潜在风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（员工）姓名：____________________

丙方（第三方服务提供方）名称：____________________

鉴于：

1.甲方系依法设立并有效存续的企业法人，具有独立承担民事责任的能力。

2.乙方与甲方签订了劳动合同，现根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方就乙方在甲方工作期间调岗事宜，并引入丙方作为第三方服务提供方，达成如下协议，以保障乙方的权益为优先：

一、调岗事项

1.1乙方在甲方工作期间，因个人职业发展规划，甲方同意将乙方从原岗位调整至新的岗位。

1.2新岗位的工作内容、工作地点、工作时间等具体事项如下：

（1）工作内容：____________________

（2）工作地点：____________________

（3）工作时间：____________________

1.3丙方将提供职业规划咨询和职业发展支持服务，协助乙方实现职业目标。

二、丙方责任与权利

2.1丙方负责为乙方提供个性化的职业规划咨询服务，包括但不限于职业定位、技能提升建议等。

2.2丙方有权要求甲方提供乙方的工作表现和技能评估信息，以协助其提供服务。

2.3丙方有权根据服务协议，向甲方收取合理的服务费用。

三、甲方责任与权利

3.1甲方应尊重乙方的职业规划意愿，并提供必要的支持，包括但不限于调整工作内容、提供培训机会等。

3.2甲方有权要求丙方定期向其报告乙方的职业发展进度，并确保丙方的服务符合乙方的需求。

3.3甲方有权在丙方服务结束后，对乙方的职业发展进行评估。

四、乙方权益与责任

4.1乙方有权要求甲方和丙方提供真实、有效的职业规划服务，以实现其职业目标。

4.2乙方有权在丙方的协助下，获得新岗位所需的技能培训和发展机会。

4.3乙方在合同期限内，未经丙方同意，不得擅自变更工作内容或工作地点。

五、违约责任

5.1甲方未按照本合同约定提供职业规划服务或培训机会的，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权要求继续履行合同或解除合同并要求赔偿。

5.2丙方未按照约定提供职业规划咨询或支持服务的，乙方有权要求丙方承担违约责任，并有权要求甲方承担连带责任。

六、保密条款

6.1乙方在甲方和丙方提供的服务过程中，了解到的商业秘密和个人隐私，应予以保密。

6.2乙方在合同期限内及合同终止后，不得泄露或利用甲方和丙方的商业秘密或个人隐私。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

8.1在下列情况下，乙方有权解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定履行职业规划服务义务；

（2）丙方未按照约定提供职业规划咨询或支持服务。

8.2在下列情况下，甲方有权解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方在培训期间出现重大失误，影响公司利益。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

9.2本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义：

乙方为主导的合同设计旨