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文档简介
仓库劳动合同样本第一篇范文:合同编号:__________
合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
鉴于:
一、甲方为满足生产、经营需要,拟与乙方签订劳动合同,约定双方的权利义务。
二、乙方同意按照甲方要求,从事仓库相关工作。
鉴于双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.合同期满前,甲乙双方可协商续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方规定的地点,按照甲方的要求,从事仓库相关工作。
2.乙方应遵守仓库管理制度,保证仓库安全、整洁。
三、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间不超过____小时。
2.乙方每周工作____天,每周工作时间为____小时。
3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、年休假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家规定及双方约定,向乙方支付工资。
2.乙方工资构成:基本工资、岗位工资、绩效工资等。
3.乙方工资支付方式:每月支付一次。
五、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方根据国家规定及企业实际情况,为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护及劳动条件
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境。
七、合同解除及终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方在试用期内,可以书面通知甲方解除本合同。
3.发生以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;
(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
4.发生以下情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照国家规定及双方约定支付工资;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方违反合同约定,侵害乙方合法权益。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
九、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3.附件:
(1)甲方提供的岗位说明书;
(2)甲方提供的劳动保护用品清单;
(3)甲方提供的劳动条件说明。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
备注:本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
第三方主体名称:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
鉴于:
一、甲方为满足生产、经营需要,拟与乙方签订劳动合同,约定双方的权利义务。
二、第三方作为甲方指定的合作方,负责对乙方进行管理、培训和考核,并承担相应的责任。
三、甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.合同期满前,甲乙双方可协商续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方规定的地点,按照甲方的要求,从事仓库相关工作。
2.乙方应遵守仓库管理制度,保证仓库安全、整洁。
3.第三方负责对乙方进行日常管理、培训和考核,确保乙方工作质量。
三、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间不超过____小时。
2.乙方每周工作____天,每周工作时间为____小时。
3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、年休假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家规定及双方约定,向乙方支付工资。
2.乙方工资构成:基本工资、岗位工资、绩效工资等。
3.乙方工资支付方式:每月支付一次。
五、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方根据国家规定及企业实际情况,为乙方提供相应的福利待遇。
六、第三方责任
1.第三方负责对乙方进行日常管理,确保乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度及合同约定。
2.第三方负责对乙方进行培训,提高乙方工作技能和综合素质。
3.第三方负责对乙方进行考核,根据考核结果对乙方进行奖惩。
七、甲方权益
1.甲方有权要求第三方定期向其报告乙方工作情况,包括但不限于出勤、工作质量、培训效果等。
2.甲方有权对乙方进行不定期检查,确保乙方工作符合甲方要求。
3.甲方有权要求第三方对乙方进行整改,直至乙方工作达到甲方要求。
八、乙方违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方赔偿损失:
(1)严重违反国家法律法规、甲方规章制度及合同约定;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;
(3)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(4)被依法追究刑事责任。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得兼职或从事与甲方业务相关的其他工作。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3.附件:
(1)甲方提供的岗位说明书;
(2)甲方提供的劳动保护用品清单;
(3)甲方提供的劳动条件说明。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
第三方(盖章):____________________
签订日期:____________________
第三方介入的意义和目的在于,通过第三方对乙方进行管理、培训和考核,确保乙方工作质量,降低甲方的人力资源管理成本,提高甲方的工作效率。甲方为主导的目的和意义在于,保障甲方权益,确保乙方工作符合甲方要求,降低甲方风险,实现甲方利益最大化。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(用人单位)名称:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
乙方(劳动者)姓名:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
第三方主体名称:____________________
法定代表人:____________________
住所地:____________________
鉴于:
一、甲方为满足生产、经营需要,拟与乙方签订劳动合同,约定双方的权利义务。
二、第三方作为甲方指定的服务提供方,负责为乙方提供工作场所、设备和技术支持,并承担相应的责任。
三、甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同期限为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.合同期满前,甲乙双方可协商续签本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方规定的地点,按照甲方的要求,从事仓库相关工作。
2.乙方应遵守仓库管理制度,保证仓库安全、整洁。
3.第三方负责为乙方提供工作场所、设备和技术支持,确保乙方工作条件。
三、工作时间及休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间不超过____小时。
2.乙方每周工作____天,每周工作时间为____小时。
3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、陪产假、年休假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.甲方按照国家规定及双方约定,向乙方支付工资。
2.乙方工资构成:基本工资、岗位工资、绩效工资等。
3.乙方工资支付方式:每月支付一次。
五、社会保险及福利待遇
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方根据国家规定及企业实际情况,为乙方提供相应的福利待遇。
六、第三方责任
1.第三方负责为乙方提供符合国家规定的工作场所、设备和技术支持。
2.第三方负责确保工作场所的安全、卫生和适宜工作。
3.第三方负责对乙方进行必要的培训和指导。
七、乙方权益
1.乙方有权要求甲方提供明确的工作职责和任务。
2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。
3.乙方有权要求甲方提供合理的劳动报酬和福利待遇。
八、甲方违约及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权解除本合同,并要求甲方赔偿损失:
(1)未按照国家规定及双方约定支付工资;
(2)未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)未提供必要的工作条件和安全保障;
(4)侵害乙方合法权益。
2.甲方不得要求乙方从事超出其工作职责范围的工作。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙双方及第三方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3.附件:
(1)甲方提供的岗位说明书;
(2)甲方提供的工作场所、设备和技术支持清单;
(3)甲方提供的劳动条件说明。
甲方(盖章):_
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