新员工保密协议

新员工保密协议一、协议双方甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（员工）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________二、引言随着科技的飞速发展和市场竞争的日益激烈，商业秘密对于企业的生存和发展至关重要。为了保护甲方的商业秘密，维护甲方的合法权益，同时明确乙方在工作期间的保密义务，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下保密协议。三、保密信息的定义和范围1.定义本协议所称保密信息，是指甲方拥有的或在业务活动中知悉的，不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息及其他商业秘密。2.范围技术信息：包括但不限于产品设计、工艺流程、技术配方、技术诀窍、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、模型等。经营信息：包括但不限于客户名单、销售渠道、营销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、招投标文件、合同协议等。其他商业秘密：包括但不限于甲方的战略规划、管理方法、会议纪要、内部文件、规章制度、员工信息等。四、乙方的保密义务1.严格保密乙方应对甲方的保密信息予以严格保密，在未经甲方书面同意的情况下，不得向任何第三方披露、使用或允许第三方使用甲方的保密信息。2.妥善保管乙方应妥善保管甲方交付的保密信息及相关载体，防止保密信息被泄露、篡改或丢失。如发现保密信息存在泄露风险，应立即通知甲方，并采取必要的措施防止损失扩大。3.仅限内部使用乙方仅在履行其工作职责所必需的范围内使用甲方的保密信息，不得将保密信息用于任何与甲方业务无关的目的。4.离职交接乙方离职时，应将其掌握的所有甲方保密信息及相关载体归还甲方，并办理相关交接手续。乙方应在离职后[X]年内继续履行保密义务。五、保密措施1.物理措施甲方应采取合理的物理措施，如限制访问、设置门禁、安装监控设备等，保护保密信息的安全。2.技术措施甲方应采用适当的技术措施，如加密、防火墙等，防止保密信息被未经授权的访问、获取或传输。3.制度措施甲方应建立健全保密制度，明确保密责任、保密范围、保密措施等，并对员工进行保密培训。六、保密期限本协议的保密期限自乙方签署本协议之日起至保密信息不再具有商业价值或不再属于保密信息之日止。但无论何种情况，乙方的保密义务自其离职之日起[X]年内仍然有效。七、违约责任1.乙方违约若乙方违反本协议的保密义务，应向甲方支付违约金人民币[X]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、律师费、诉讼费等。如乙方的违约行为构成犯罪的，甲方将依法追究乙方的刑事责任。2.甲方违约若甲方违反本协议的约定，未向乙方支付保密费用或未履行其他保密义务，应向乙方支付违约金人民币[X]元，并赔偿乙方因此遭受的全部损失。八、保密费用甲方同意在本协议签订后[X]个工作日内，向乙方支付保密费用人民币[X]元。该保密费用作为甲方对乙方履行保密义务的补偿，乙方不得因甲方支付保密费用而免除或减轻其保密义务。九、协议的变更、解除和终止1.变更本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。2.解除在履行本协议过程中，若一方严重违反本协议的约定，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。3.终止本协议在保密期限届满或双方约定的终止条件成就时自动终止。十、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字