毕业生试用期劳动合同8篇

毕业生试用期劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：________________________单位性质：________________________法定代表人：________________________地址：________________________联系方式：________________________乙方（毕业生）：________________________性别：________________________出生日期：________________________专业：________________________身份证号码：________________________住址：________________________联系方式：________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成如下协议：一、合同期限与试用期1.合同期限：本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。2.试用期：试用期为___个月，自____年___月___日起至____年___月___日止。二、工作内容与地点1.乙方在试用期间的工作内容、岗位及职责要求等详见甲方岗位说明书。2.乙方的工作地点为________________________。三、工作时间与休息休假1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。2.甲方应按国家有关规定保障乙方的休息权利。3.乙方应遵守甲方的考勤制度。四、劳动报酬与福利1.甲方按月支付乙方工资，工资标准不低于当地最低工资标准。2.甲方应根据国家法律法规为乙方缴纳社会保险费。3.其他福利待遇按照甲方相关规定执行。五、劳动纪律与保密义务1.乙方应遵守国家的法律、法规、规章以及甲方的劳动纪律和各项规章制度。2.乙方在试用期内应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。六、合同的变更、解除与终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。2.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。3.乙方在试用期间如有违反甲方规定的，甲方有权解除劳动合同。4.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。七、违约责任及争议解决方式1.甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任。如因违约造成对方损失的，应支付相应的赔偿金。篇2甲方（用人单位）：___________________________公司地址：___________________________乙方（毕业生）：___________________________家庭住址：___________________________身份证号码：___________________________根据国家和地方有关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就乙方试用期工作事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作岗位与要求1.甲方安排乙方在________部门从事_________工作。乙方必须严格遵守甲方的规章制度及国家法律法规，遵守岗位操作流程和工作规范，保质保量完成工作任务。2.乙方必须服从甲方管理，遵守甲方规定的各项制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密和知识产权。如有违反，甲方有权按照公司规章制度给予相应处罚。三、工作时间与待遇1.工作时间：每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。具体上下班时间由甲方根据工作需要及乙方所在岗位的特点安排。2.薪酬待遇：基本工资为人民币________元/月，试用期期间表现优异者可提前转正并享受相应岗位待遇。甲方按照公司规定发放奖金和福利。四、试用期考核与转正1.试用期满后，甲方对乙方的工作能力、工作态度和综合素质进行全面评估，评估合格的乙方可以正式成为甲方的员工。评估不合格的，甲方有权解除本协议。2.乙方在试用期内可随时提出解除劳动合同的请求，但必须提前三日通知甲方并办理离职手续。如因乙方原因造成甲方损失的，应依法承担赔偿责任。五、违约责任1.甲方违反本协议约定，未按时支付乙方工资的，应按应付金额的百分之XX向乙方支付违约金。2.乙方违反本协议约定，泄露甲方商业秘密的，应向甲方支付违约金并承担由此造成的经济损失。六、其他约定事项1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充协议。补充协议为本协议不可分割的一部分，具有同等法律效力。2.本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：___________________________法定代表人（签字）：___________________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：___________________________日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方（用人单位）：___________________________公司地址：___________________________乙方（劳动者）：___________________________，性别：___________，身份证号：___________________________联系电话：___________________________住址：___________________________电子邮箱：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本合同，共同遵照执行。一、劳动合同期限第一条：本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在合同期内。乙方在试用期内不符合要求的，甲方有权解除本合同。二、工作内容和工作地点篇4甲方（用人单位）：_________________________乙方（毕业生）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成以下协议：一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容及地点1.乙方在甲方担任的职位为：_________________________。2.乙方的工作地点为：_________________________。三、工作时间与休息休假1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。试用期内的班次和工作时间安排按照甲方的相关规定执行。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。四、劳动报酬及福利待遇1.乙方试用期内的工资为：________元/月。试用期满后，根据工作表现和公司规定进行调整。2.甲方按照公司规定给予乙方相应的福利待遇。五、劳动纪律及考核1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.甲方应按照公平、公正的原则对乙方进行试用期考核，考核内容包括但不限于工作业绩、职业操守、团队协作等方面。六、保密义务及竞业限制1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。2.乙方在离职后的一定期限内（一般为离职后的一年内），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。具体期限和范围以双方协商为准。七、违约责任及争议解决方式1.如甲乙双方任一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括罚款、赔偿损失等。具体违约责任的承担方式和数额由双方协商确定。2.本合同在履行过程中发生的争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。八、其他约定事项：____________（具体事项可添加条款）____________）篇5甲方（用人单位）：___________________________公司地址：___________________________乙方（毕业生）：___________________________联系地址：___________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成以下协议：一、试用期期限1.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容及地点1.乙方同意在甲方______部门______岗位工作。2.乙方的工作地点为___________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，安排乙方的工作时间和休息休假。2.具体工作时间和休息休假办法按照甲方规定执行。四、劳动报酬1.乙方试用期工资为______元/月。2.甲方按月支付乙方工资，工资发放日为每月______日。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.乙方必须严格遵守甲方的安全规定，遵循安全操作规程。六、保密条款1.乙方应对所有与甲方业务有关的资料、信息等进行保密，不得外泄。2.试用期期间及试用期结束后，乙方都有义务为甲方保守商业秘密。七、违约责任1.甲乙双方应遵守本合同的各项约定，任何一方违反约定都应承担违约责任。2.违约方应承担因违约造成的一切损失。八、其他约定事项甲乙双方另有约定的，可在本合同下补充说明。九、合同解除和终止1.试用期内，甲乙双方都可以提前三日通知对方解除劳动合同。2.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，本合同即行终止。十、争议解决方式因执行本合同发生争议，甲乙双方应友好协商解决。协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（用人单位）：___________________________（盖章）法定代表人或委托代理人：___________________________（签字）乙方（毕业生）：___________________________（签字）日期：______年______月______日篇6甲方（用人单位）：____________________乙方（毕业生）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜，经协商一致，达成如下协议：一、合同期限试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方______岗位试用，试用期合格后，根据甲方工作需要，承担相应的工作任务。2.乙方的工作地点为____________________。三、工作时间和休息休假1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。乙方应服从甲方的安排，按时完成任务。2.甲方按国家法定节假日休假。四、劳动报酬1.乙方试用期工资为______元/月。2.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程、工作规范、劳动安全卫生制度及其要求。六、社会保险及其他福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。其他福利待遇按照甲方规定执行。七、劳动纪律和规章制度1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。2.乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定处理。八、保密协议乙方应对其在甲方任职期间接触到的所有商业机密、技术秘密等承担保密责任。未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露。九、合同的解除和终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方可以解除劳动合同。3.双方的其他合同解除和终止情形按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。十、争议解决双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决。协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。十一、其他约定事项篇7甲方（用人单位）：___________________________乙方（毕业生）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动合同事宜，达成以下协议：一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期为______个月，自本合同生效之日起计算。二、工作内容和工作地点1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为___________________________。2.乙方试用期的工作地点为___________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每日工作______小时，每周工作______小时的工作制度。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。3.乙方在试用期内的休息休假，按照国家的法定节假日和甲方的相关规定执行。四、劳动报酬1.乙方试用期工资为人民币______元/月（税前）。2.甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。3.甲方可以根据乙方的表现和能力，调整乙方的工资水平。五、社会保险和福利1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费。2.乙方在试用期内享有国家和甲方规定的福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取必要的防护措施。3.乙方应自觉遵守甲方的安全规章制度，遵守安全操作规程。七、保密和竞业限制1.乙方应对所有在工作中接触到的甲方的商业秘密和机密信息予以保密。2.乙方在试用期内及转正后的一定期限内（根据具体情况约定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司工作或从事与甲方业务相关的其他业务。八、劳动合同的解除和终止