仓管员劳动合同样本

仓管员劳动合同样本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

家庭住址：________________________

联系电话：________________________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以延长本合同期限，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点，按照甲方的要求，从事仓管员工作。

2.乙方的工作内容包括但不限于：仓库管理、物资盘点、货物进出库、维护仓库秩序等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月____元，支付方式为____。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方提供以下福利待遇：带薪年休假、婚丧假、产假、病假等。

六、劳动保护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

2.乙方在工作中应当遵守操作规程，确保自身安全。

七、劳动合同的解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内，被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的；

（2）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未及时足额支付劳动报酬的；

（4）依法解除或者终止劳动合同，未依法支付经济补偿的。

八、争议解决

1.甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议，应当首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.乙方在合同期限内，未经甲方同意，不得同时与其他单位建立劳动关系。

2.乙方在合同期限内，未经甲方同意，不得兼职。

3.乙方在合同期限内，不得泄露甲方商业秘密。

4.乙方在合同期限内，应当遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

十、附件

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、学位证书复印件。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、学位证书复印件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

家庭住址：________________________

联系电话：________________________

第三方主体：

名称：________________________

住所地：________________________

法定代表人：________________________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.甲方因生产经营需要，经与乙方及第三方协商一致，可以延长本合同期限，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点，按照甲方的要求，在第三方提供的设施和资源下，从事仓管员工作。

2.乙方的工作内容包括但不限于：仓库管理、物资盘点、货物进出库、维护仓库秩序等。

3.第三方负责提供必要的仓储设施、设备和技术支持。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3.第三方负责确保乙方的工作时间和休息休假得到合理安排。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月____元，支付方式为____。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.第三方承担乙方在仓储作业中的安全风险责任，并支付相应的安全风险补偿。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方提供以下福利待遇：带薪年休假、婚丧假、产假、病假等。

3.第三方负责为乙方提供必要的工作保障和福利待遇。

六、劳动保护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

2.第三方负责确保乙方在工作过程中的安全和健康。

3.乙方在工作中应当遵守操作规程，确保自身安全。

七、第三方责任

1.第三方负责提供符合国家标准的仓储设施和设备，确保乙方工作环境的合理性。

2.第三方负责对乙方进行必要的培训和指导，确保乙方具备完成工作任务的能力。

3.第三方对乙方在工作过程中发生的意外事故承担相应的责任。

八、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

3.甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作内容和岗位。

九、乙方的违约及限制条款

1.乙方违反合同约定，未经甲方同意，不得同时与其他单位建立劳动关系。

2.乙方违反合同约定，未经甲方同意，不得兼职。

3.乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议，应当首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、合同解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的；

（2）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未及时足额支付劳动报酬的；

（4）依法解除或者终止劳动合同，未依法支付经济补偿的。

十二、第三方介入的意义和目的

第三方介入本合同，旨在确保乙方在仓储作业中的安全和权益，同时提高仓储作业的效率和质量。第三方作为专业机构，能够提供专业的仓储设施、设备和技术支持，降低甲方的运营成本，提高甲方的市场竞争力。

十三、甲方为主导的目的和意义

甲方作为合同主导方，通过制定详细的合同条款，确保自身的权益得到充分保障。甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，调整工作内容和岗位，以适应生产经营的需要。甲方通过引入第三方，优化资源配置，提升仓储作业的效率，实现经济效益的最大化。

本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

第三方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、学位证书复印件；

4.第三方营业执照副本复印件；

5.第三方法定代表人身份证复印件。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

住所地：________________________

法定代表人：________________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：________________________

身份证号码：________________________

家庭住址：________________________

联系电话：________________________

第三方主体：

名称：________________________

住所地：________________________

法定代表人：________________________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.乙方因个人职业发展需要，经与甲方及第三方协商一致，可以延长本合同期限，但延长期限不得超过____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的地点，按照甲方的要求，在第三方提供的设施和资源下，从事物流配送员工作。

2.乙方的工作内容包括但不限于：货物配送、路线规划、客户服务、车辆维护等。

3.第三方负责提供必要的配送车辆、运输工具和调度系统。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3.第三方负责确保乙方的工作时间和休息休假得到合理安排，并保障乙方享有法定福利。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月____元，支付方式为____。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.第三方负责乙方在配送过程中的劳动安全保障和意外伤害赔偿。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方提供以下福利待遇：带薪年休假、婚丧假、产假、病假等。

3.第三方负责为乙方提供必要的工作保障和福利待遇。

六、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

2.乙方有权要求甲方及时足额支付劳动报酬。

3.乙方有权要求甲方提供必要的培训和学习机会，提升个人技能。

七、第三方责任

1.第三方负责提供符合国家标准的配送车辆和运输工具，确保乙方工作环境的合理性。

2.第三方负责对乙方进行必要的培训和指导，确保乙方具备完成工作任务的能力。

3.第三方对乙方在工作过程中发生的意外事故承担相应的责任。

八、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

3.甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作内容和岗位。

九、甲方的违约及限制条款

1.甲方未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的，乙方有权要求甲方立即改正，并承担相应的法律责任。

2.甲方未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的，乙方有权要求甲方立即改善，并要求赔偿损失。

3.甲方未及时足额支付劳动报酬的，乙方有权要求甲方支付工资，并承担滞纳金。

4.甲方依法解除或者终止劳动合同，未依法支付经济补偿的，乙方有权要求甲方支付经济补偿。

十、争议解决

1.甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议，应当首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、合同解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金的；

（2）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未及时足额支付劳动报酬的；

（4）依法解除或者终