我是安全员活动方案

我是安全员活动方案一、活动背景安全是企业发展的基石，也是员工生命健康的保障。为了进一步强化全体员工的安全意识，提高安全素养，营造"人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全"的良好氛围，特策划此次"我是安全员"活动。

二、活动目的1.增强员工对安全工作的重视程度，使安全意识深入人心。2.鼓励员工积极参与安全管理，发现和消除身边的安全隐患。3.通过活动培养员工的责任感和团队合作精神，提升整体安全管理水平。4.建立长效的安全管理机制，促进企业安全生产形势持续稳定好转。

三、活动主题"共筑安全防线，我是安全主角"

四、活动时间[具体活动时间区间，例如：X月X日X月X日]

五、参与人员全体员工

六、活动内容与安排

活动启动仪式（第1天）1.时间：上午9:009:302.地点：公司会议室3.参会人员：公司领导、各部门负责人、全体员工4.议程安排公司领导致辞，强调活动的重要意义和目标要求。安全管理部门负责人介绍活动方案的具体内容和实施步骤。员工代表发言，表达参与活动的决心。5.活动准备提前通知参会人员，确保按时参加。准备活动所需的音响设备、投影仪、麦克风等。制作活动宣传海报，在公司宣传栏、各部门办公室张贴。

安全知识培训与学习（第23天）1.时间：上午9:0011:00，下午14:0016:002.地点：公司会议室3.培训内容安全生产法律法规、标准规范解读。公司安全管理制度、操作规程培训。常见安全事故案例分析，包括事故原因、预防措施等。安全隐患排查方法与技巧。4.培训方式邀请安全专家进行集中授课，采用PPT演示、视频播放、案例分析等多种形式，增强培训的趣味性和实用性。组织现场互动交流，鼓励员工提问，解答疑问，确保员工对安全知识的理解和掌握。5.活动准备提前与安全专家沟通，确定培训内容和时间安排。准备培训教材、笔记本、笔等学习用品。安排专人负责培训期间的签到、考勤和记录工作。

安全隐患排查与整改（第410天）1.时间：各部门自行安排时间进行排查，集中整改时间为第11天上午9:0012:002.排查范围办公区域：包括办公室、会议室、走廊、楼梯间等，重点检查电气设备、消防设施、疏散通道等。生产车间：设备设施、工艺流程、作业环境、安全防护装置等。仓库：货物存储、消防器材、通风系统等。其他区域：如食堂、停车场、电梯间等。3.排查要求以部门为单位，成立安全隐患排查小组，由部门负责人担任组长，组织本部门员工对各自负责的区域进行全面细致的排查。每位员工都要认真履行安全员职责，按照安全检查表的内容进行检查，做好记录，详细记录发现的安全隐患，包括隐患位置、问题描述、可能导致的后果等。对于能够立即整改的安全隐患，要当场进行整改；对于不能立即整改的，要制定详细的整改计划，明确整改措施、责任人、整改期限，并填写《安全隐患整改通知单》。4.整改措施针对排查出的安全隐患，各部门要根据实际情况制定切实可行的整改措施。整改责任人要按照整改计划认真落实整改工作，确保安全隐患得到及时有效的消除。在整改过程中，要做好安全防范措施，避免发生新的安全事故。安全管理部门要对各部门的整改情况进行跟踪检查，确保整改工作按时完成，达到安全要求。5.活动准备设计并印制安全检查表、《安全隐患整改通知单》。组织召开安全隐患排查工作动员会，明确排查任务和要求。安排专人负责收集、整理各部门的安全检查表和《安全隐患整改通知单》。

安全知识竞赛（第12天）1.时间：下午14:0017:002.地点：公司会议室3.参赛队伍以部门为单位，每个部门组建一支参赛队伍，每队35人。4.竞赛内容安全生产法律法规、标准规范。公司安全管理制度、操作规程。安全知识培训所学内容。安全事故案例分析。5.竞赛形式竞赛分为必答题、抢答题、风险题三个环节。必答题环节：各队依次回答问题，答对得分，答错不扣分。抢答题环节：通过抢答器抢答，答对得分，答错扣分。风险题环节：各队自主选择不同分值的题目进行回答，答对得分，答错扣分。6.奖项设置一等奖1名，奖金[X]元及荣誉证书。二等奖2名，奖金[X]元及荣誉证书。三等奖3名，奖金[X]元及荣誉证书。优秀奖若干名，颁发荣誉证书。7.活动准备提前准备竞赛题目，涵盖各个知识点，确保题目难易适中。准备竞赛所需的抢答器、计分牌、奖品、荣誉证书等。安排主持人，熟悉竞赛规则和流程，确保竞赛顺利进行。提前通知各参赛队伍，组织队员进行复习备考。

安全心得分享会（第13天）1.时间：下午14:0016:002.地点：公司会议室3.分享内容员工在"我是安全员"活动中的收获和体会，包括对安全工作的新认识、发现的安全问题及解决方法、个人在活动中的成长等。对公司安全管理工作的建议和意见，如安全制度的完善、安全培训的改进、安全文化建设等方面。4.分享方式员工自愿报名，上台进行510分钟的发言分享。鼓励员工结合自身工作实际，分享真实的案例和感受，增强分享的感染力和说服力。5.活动准备提前发布通知，鼓励员工积极报名参加分享会。准备音响设备、投影仪等，方便员工展示分享内容。安排专人负责记录员工的分享内容，以便后续整理和反馈。

活动总结与表彰大会（第14天）1.时间：上午9:0011:002.地点：公司会议室3.参会人员：公司领导、各部门负责人、全体员工4.议程安排安全管理部门负责人对活动进行全面总结，回顾活动开展情况，总结活动取得的成效和存在的不足。宣读在活动中表现优秀的个人和部门名单，包括安全隐患排查积极分子、安全知识竞赛获奖队伍等。公司领导为获奖个人和部门颁发荣誉证书和奖金。公司领导讲话，对活动进行评价，对今后的安全工作提出要求和期望。5.活动准备准备活动总结报告，梳理活动过程中的各项数据和成果。制作荣誉证书、奖金等，确保表彰大会的顺利进行。提前通知参会人员，安排好会议场地和相关设备。

七、活动宣传1.在公司内部网站设立活动专栏，及时发布活动通知、进展情况、安全知识等内容，方便员工了解活动动态。2.利用公司微信公众号推送活动信息，包括活动方案、安全知识小贴士、员工参与活动的精彩瞬间等，扩大活动影响力。3.在公司宣传栏张贴活动海报、标语，营造浓厚的活动氛围。4.鼓励员工在朋友圈分享活动内容，形成良好的传播效应。

八、活动预算1.培训费用：邀请安全专家授课费用[X]元，培训教材及学习用品费用[X]元，共计[X]元。2.宣传费用：制作活动宣传海报、标语费用[X]元，网站专栏和微信公众号推广费用[X]元，共计[X]元。3.竞赛费用：竞赛题目准备费用[X]元，抢答器、计分牌、奖品、荣誉证书等费用[X]元，共计[X]元。4.表彰费用：荣誉证书、奖金费用[X]元。5.其他费用：活动期间的水电费、场地布置费用等[X]元。

总预算：[X]元

九、活动效果评估1.安全意识调查：在活动前后分别开展安全意识问卷调查，对比员工对安全知识的掌握程度、安全意识的提升情况等，评估活动对员工安全意识的影响。2.安全隐患排查成果：统计活动期间各部门排查出的安全隐患数量及整改完成情况，分析隐患类型和分布规律，评估活动对安全隐患排查治理工作的推动作用。3.员工反馈：通过设置意见箱、在线调查问卷、座谈会等方式，收集员工对活动的反馈意见和建议，了解员工对活动内容、形式、组织安排等方面的满意度，评估活动的实施效果。4.事故发生率：对比活动开展前后公司的安全事故发生情况，评估活动对公司安全生产形势的影响。

十、活动组织与分工1.活动领导小组组长：[公司领导姓名]职责：全面负责活动的策划、指导和决策，协调解决活动中出现的重大问题。2.安全管理部门负责人：[部门负责人姓名]职责：具体负责活动方案的制定、组织实施和日常协调工作；组织安全知识培训；收集、整理安全检查表和《安全隐患整改通知单》；对活动进行总结和评估。3.各部门负责人：各部门负责人职责：组织本部门员工参加活动，成立安全隐患排查小组，认真开展安全隐患排查工作，落实整改措施；积极组织员工参与安全知识竞赛、心得分享会等活动；配合安全管理部门做好活动的各项工作。4.宣传部门负责人：[部门负责人姓名]职责：负责活动的宣传工作，制定宣传方案，利用各种宣传渠道发布活动信息，营造活动氛围；及时报道活动进展情况和员工参与活动的风采。5.后勤保障部门负责人：[部门负责人姓名]职责：负责活动的后勤保障工作，包括活动场地的布置、设备设施的维护和管理、培训教材及学习用品的采购、奖品和荣誉证书的制作等。

十一、活动注意事项1.高度重视，全员参与。各部门要充分认识此次活动的重要意义，组织员工积极参与，确保活动取得实效。2.严格遵守活动时间安排。各项活动要按照预定时间准时开展，确保活动进度有序进行。3.注重活动质量。安全知识培训要保证培训效果，使员工真正掌握安全知识和技能；安全隐患排查要认真细致，做到不留死角；竞赛和分享会要公平公正、有序进行。4.加强安全管理。在活动过程中，要始终把安全放在首位，特别是在安全隐患排查和整改环节，要采取有效的安全防范措施，确保员工的人身安全